【正文】 開展基層組織建設(shè)年是深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要舉措，是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的重要機(jī)遇。 （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)基層組織建設(shè)年活動(dòng)日常工作。制定具體方案，求細(xì)求實(shí)，創(chuàng)新載體，力求工作特色 第 6 頁(yè) 共 28 頁(yè) 鮮明、富有實(shí)效。要切實(shí)加強(qiáng)宣傳工作，發(fā)揮輿論引導(dǎo)作用。 （三）強(qiáng)化考核評(píng)價(jià)。 第二篇：桃園村在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開展基層組織建設(shè)年的實(shí)施方案中共龍?zhí)拎l(xiāng)桃園村支部委員會(huì) 在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開展基層組織建設(shè)年的實(shí)施方案 2024年是中央確定的基層組織建設(shè)年。推動(dòng)我村經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展 第 7 頁(yè) 共 28 頁(yè) 的關(guān)鍵在黨，重點(diǎn)在基層組織，決定因素是黨員干部，尤其需要更進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，更進(jìn)一步激發(fā)廣大黨員干部謀發(fā)展、抓發(fā)展的動(dòng)力，帶領(lǐng)廣大群眾和各行各 業(yè)推動(dòng)全村經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快、更好更快發(fā)展。 （二）指導(dǎo)思想 緊緊圍繞李源潮部長(zhǎng)提出 “ 抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效、受歡迎 ” 的 12 字要求，以 “ 轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展 ” 為主題，以密切黨群干群關(guān)系為主線，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為動(dòng)力，著力解決基層組織建設(shè)的突出問題，著力增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，著力完善基層黨建工作的體 制機(jī)制，充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，不斷提高基層黨建工作科學(xué)化水平。 （三）總體目標(biāo) 要按照 “ 抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效、受歡迎 ” 的工作要求，堅(jiān)持因地制宜，分類指導(dǎo)，有序推進(jìn)基層組織建設(shè)年。全覆蓋，就是堅(jiān)持一抓到底，抓到支部，讓每個(gè)黨支部都積極行動(dòng)起來，每名黨員都自覺參與進(jìn)來。受歡迎，就是貼近基層需求，回應(yīng)黨員關(guān)切，順應(yīng)群眾期盼，把基層組織建設(shè)年辦成群眾滿意工程。 二、重點(diǎn)工作 任務(wù)全面落實(shí) “ 一定三有 ” 、 “ 四議兩公開 ” ，提升村級(jí)組織建設(shè)水平。即：產(chǎn)業(yè)發(fā)展有新的突破； 第 9 頁(yè) 共 28 頁(yè) 和諧社會(huì)有新的突破；安 全穩(wěn)定有新的突破；新農(nóng)村建設(shè)有新的突破；基層組織建設(shè)有新的突破。 （一）動(dòng)員部署階段（ 2024 年 3 月 20 日前）。 （二）調(diào)查研究階段（ 2024 年 3 月 20 日至 3 月 31 日）。在此基礎(chǔ)上， 召開專題會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)各級(jí)會(huì)議精神，研究提出村支部實(shí)施方案，明確具體任務(wù)目標(biāo)和工作措施。針對(duì)查找出來的問題，對(duì)照 “ 五個(gè)好 ” 標(biāo)準(zhǔn)，召開黨員大會(huì)討論，明確加強(qiáng)組織建設(shè)的目標(biāo)、任務(wù)和措施，制定整改提高方案。 （四）提檔升位階段（ 2024 年 7 月 1 日至 10 月 31 日）。支部開展自查自評(píng)，組織黨員群眾評(píng)議等方式，繼續(xù)查找支 部不足，加強(qiáng)改進(jìn)。對(duì)開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)自查，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，并將成功做法用制度的形式固定下來，形成長(zhǎng)效機(jī)制。全村基層組織建設(shè)年活動(dòng)由村支部書記及其基層組織建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實(shí)施。開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)要及時(shí)宣傳上報(bào)，每月上報(bào)一期信息。結(jié)合工業(yè)園區(qū)實(shí)際，制定本實(shí)施方案。 二、組織保障 工業(yè)園區(qū)基層組織建設(shè)年活動(dòng)由工業(yè)園區(qū)黨委建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實(shí)施。 三、方法步驟 制定方案，動(dòng)員部署。 調(diào)查摸底，分類定級(jí)。 整改 提高，解決問題。采取切實(shí)可行措施，認(rèn)真抓好整改落實(shí)，每個(gè)黨支部至少整改 2— 3 個(gè)突出問題，使黨支部在原有基礎(chǔ)上都有新提高。 7— 10 月，以黨支部為單位再次開展自查自評(píng)，再次評(píng)定等次，鞏固擴(kuò)大先進(jìn)，提高增強(qiáng)一般，轉(zhuǎn)化消除后進(jìn)。 考核總結(jié)，健全制度。組織開展基層黨建工作考核評(píng)價(jià)和專項(xiàng)述職，分級(jí)做好總結(jié)工作，宣傳推廣經(jīng)驗(yàn)。 （一）提認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè) 扎實(shí)推進(jìn)黨委中心組學(xué)習(xí)。 定期開展黨員干部政治理論學(xué)習(xí)。 （二）強(qiáng)基礎(chǔ)，推進(jìn)陣地建設(shè) 抓好黨的建設(shè)工作。在兩新組織中，力爭(zhēng) 2024 年，從業(yè)人員在 20 人以上非公有制經(jīng)濟(jì)組織的黨組織覆蓋面達(dá)到 60%以上。 加強(qiáng)基層黨組織制度建設(shè)。制定 “ 先鋒指數(shù) ” 評(píng)價(jià)方法，結(jié)合推行 “ 一講二評(píng)三公示 ” 和民主評(píng)議黨員，從黨性作風(fēng)、能力素質(zhì)、工作業(yè)績(jī) 等方面，評(píng)價(jià)黨員先進(jìn)性。在堅(jiān)持和改進(jìn) “ 三會(huì)一課 ” 制度的基礎(chǔ)上，每月召開一次支委會(huì)、每?jī)蓚€(gè)月上一次黨課，結(jié)合推行 “ 一講二評(píng)三公示 ” ，堅(jiān)持每月召開一次組織生活會(huì)。在十八大召開前， 8— 9 月間，以黨支部為單位，召開一次 “ 迎接十八大，再創(chuàng)新佳績(jī) ” 專題組織生活會(huì)。重視做好發(fā)展黨員規(guī)劃，堅(jiān)持不懈抓好發(fā)展黨員工作，確保每個(gè)黨支部每年 發(fā)展 1－ 2 名黨員。推行黨員身份信息卡管理，及時(shí)掌握黨員動(dòng)態(tài)，各黨支部原則每季度排查一次流入黨員情況。認(rèn)真落實(shí)市委組織部《關(guān)于建立健全基層黨建工作 “ 四有 ” 保障機(jī)制的意見》，今明兩年，將納入財(cái)政預(yù)算的兩新黨組織工作和活動(dòng)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)提高到每名黨員每年不低于 50 元。 建設(shè)管理好活動(dòng)陣地。 加快基層黨建信息化建設(shè)。逐步完善黨支部黨員干部遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)建設(shè)，實(shí)施遠(yuǎn)程教育 “ 進(jìn)家入戶 ” 工程。研 究制定基層組織和黨員開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施意見，做好基層組織和先進(jìn)個(gè)人的考核評(píng)比工作，表彰先進(jìn)、樹立典型，營(yíng)造 “ 爭(zhēng)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn) ” 的良好氛圍。通過 “ 黨費(fèi)出一點(diǎn)、黨員捐一點(diǎn)、社會(huì)集一點(diǎn) ” 的方式，探索建立黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶基金，并建立健全相關(guān)的發(fā)放制度，幫助解決黨員在生活中遇到的困難和問題。繼續(xù)選派政治素質(zhì)好、工作作風(fēng)扎實(shí)、熟悉經(jīng)濟(jì)工作的干部擔(dān)任兩新組織黨建指導(dǎo)員。 構(gòu)建聯(lián)系服務(wù)群眾工作體系。全面推行機(jī)關(guān)在職黨員在居住地發(fā)揮作用的 “ 一到兩訪三個(gè)一 ” 機(jī)制，力爭(zhēng)參與面達(dá)90%以上。兩新黨組織要把工作著力點(diǎn)放在支持和促進(jìn)兩新組織發(fā)展上來，開展以 “ 爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)黨支部，帶頭創(chuàng)效、帶頭增效 ” 為內(nèi)容的 “ 雙爭(zhēng)雙帶 ”活動(dòng)，引導(dǎo)黨員政治理論學(xué)在前、業(yè)務(wù)技術(shù)鉆在前、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)干 第 17 頁(yè) 共 28 頁(yè) 在前、危難險(xiǎn)重沖在前、無私奉獻(xiàn)做在前，為兩新組織發(fā)展服務(wù)、為廣大職工服務(wù)，切實(shí)發(fā)揮先鋒模范作用，實(shí)現(xiàn)兩新組織黨建工作 “ 企業(yè)需要、業(yè)主認(rèn)同、黨員歡迎、員工擁護(hù) ” 的目標(biāo)。把發(fā)展黨員與培育兩新組織人才結(jié)合起來，深入開展 “ 把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理能手，把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理能手中的積極 分子培養(yǎng)成黨員；把經(jīng)營(yíng)管理層中的優(yōu)秀黨員推選為黨務(wù)工作者，把優(yōu)秀黨務(wù)工作者推薦為管理層人員 ”為主要內(nèi)容的 “ 雙培雙推 ” 活動(dòng)，力爭(zhēng)使工業(yè)園區(qū)兩新組織中90%的黨員成為業(yè)務(wù)骨干或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理能手、 90%以上的黨組織負(fù)責(zé)人成為組織的管理層人員。在兩新組織中，組織開展 “ 送物資、送技能、送就業(yè) ” 的三送服務(wù)活動(dòng)，以走訪、資助慰問、 技術(shù)扶持、提供就業(yè)崗位等形式幫助困難黨員群眾，同時(shí)，定期于五 一、國(guó)慶、春節(jié)等重大節(jié)日期間，組織工業(yè)園區(qū)企業(yè)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展 “ 送崗位下鄉(xiāng) ” 活 動(dòng)，積極引導(dǎo)兩新組織業(yè)主擔(dān)負(fù)起社會(huì)責(zé)任，真正達(dá)到兩新黨員受教育，廣大群眾得實(shí)惠的目的，為構(gòu)建和諧 sh 建功立業(yè)。各黨支部要組織