5人保局作風效能建設(shè)匯報3篇-在線瀏覽
2024-09-11 17:36本頁面
【正文】 好整改?，F(xiàn)將一段時間以來的情況匯報如下： 一、整治 “ 五項重點 ” ，著力打通 “ 中梗阻 ” 。對大局意識不強，對全縣和全局中心工作、重點工作配合不積極，落實不主動，有利則干，無利不為，執(zhí)行中變味走樣，落實上打折扣現(xiàn)象，下大力氣整頓，使各個單位和每個干部職工有大局意識、全局意識，做到有令則行，有禁則止。對其位不謀其政，在其崗不盡其責，份內(nèi)工作該抓的不抓、該管的不管，甘居平庸，無所作為，占著位子不干事，安于現(xiàn)狀，無所事事的現(xiàn)象全力整頓，確保每個同志工作都進入狀態(tài)，每個人都發(fā)揮應(yīng)有的作用。對以管理者自居，不適應(yīng)服務(wù)者的角色定位，存在著習慣于管理，不善于服務(wù)，冷漠對待辦事群眾，效率低下，不按程序辦事，讓群眾感覺 “ 門難進 ” 、 “ 臉難看 ” 、 “ 事難辦 ” ，大力整頓，進一 第 2 頁 共 7 頁 步增強服務(wù)的公正性、時效性、周到性，真正使人社部門的服務(wù)讓群眾滿意。對紀律觀念淡薄，自由散漫，上下班不守時，遲到早退，擅自離崗，上班時間上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股票等現(xiàn)象，大力整頓。 （五）著力解決廉潔自律上存在的問題。通過這次整頓，要在查擺整改的基礎(chǔ)上，進一步樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、道德觀，贏得群眾的信任和支持。 （一）明確一個主題。 （二）做好一個承諾。承諾的事項，如果沒有做到，或者被投訴，則啟動問 第 3 頁 共 7 頁 責機制。局機關(guān)按照 “ 轉(zhuǎn)作風提效能優(yōu)環(huán)境 ” 專項整治月的要求，將涉及作風建設(shè)、效能提速、環(huán)境優(yōu)化的相關(guān)文件和資料搜集整理，編輯成冊，發(fā)放的每一個干部職工手中，讓干部職工在工作中有章可循。我局始終把信訪維穩(wěn)工作列入黨組重要議事
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