5市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代復(fù)合型人才的重要性-在線瀏覽
2024-09-07 02:23本頁面
【正文】 濟(jì)時(shí)代復(fù)合型人才的重要性 摘要。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革的進(jìn)一步深入，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)已愈演愈烈，企業(yè)對(duì)人才素質(zhì)的要求已由原先的專業(yè)單一型向復(fù)合型轉(zhuǎn)變，當(dāng)前企業(yè)要想在這激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地，普遍通過實(shí)施科技增效、人才增效，建立一支高素質(zhì)、多能型，勇搏市場(chǎng)沖浪的復(fù)合型人才隊(duì)伍，以此來提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的人才，必須對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不穩(wěn)定性具有一定的適應(yīng)能力和抵抗能力。因?yàn)樵诮?jīng)濟(jì)蕭條期，各個(gè)企業(yè)為了能繼續(xù) 得到發(fā)展，克服危機(jī)的影響，老板們會(huì)千方百計(jì)挖空心思的留住和招攬那些掌握核心技術(shù)的人才，掌握理論和技能的人才就會(huì) 第 2 頁 共 5 頁 具有較強(qiáng)的心理承受能力和較高的競(jìng)爭(zhēng)能力。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下， “ 人才 流動(dòng) ” 有利于改變?nèi)瞬诺姆植冀Y(jié)構(gòu)，有利于實(shí)現(xiàn)人才的最佳配置，有利于發(fā)揮人才的能力，使人才能夠得到合理的利用，避免了人才的浪費(fèi)。 市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是 “ 勝優(yōu)劣汰 ” 的經(jīng)濟(jì) 市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求企業(yè)必須符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律，它是 “ 優(yōu)勝劣汰 ” 的經(jīng)濟(jì) ，各個(gè)企業(yè)為了能在市場(chǎng)中站住腳并能長(zhǎng)久的發(fā)展，必須不斷的改進(jìn)技術(shù)和吸引人才，吸引那些掌握
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