4領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)心得體會(huì)_-在線瀏覽
2024-09-06 20:10本頁(yè)面
【正文】 示崇高的敬意，對(duì)市行領(lǐng)導(dǎo)寄予的厚望表示衷心的感謝。單位員工存在的怪現(xiàn)象 “ 主管總是沒(méi)時(shí)間，而下屬總是沒(méi)工作；制度定了一大堆，卻沒(méi)有辦法落實(shí)；天天泡在會(huì)海里，卻沒(méi)有改進(jìn)和結(jié)果；員工總是有很多道理讓你覺(jué)得他做不好是有原因的 ” 。而改變這種現(xiàn)狀的方法就是要弘揚(yáng)復(fù)命精神，打造完美執(zhí)行力。但我們對(duì)復(fù)命的理解不應(yīng)該僅局限在完成工作的層面上，而更應(yīng)該把它提升到這個(gè)復(fù)命是不是優(yōu)質(zhì)和高效上。只有這樣，才能夠完成好上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)任務(wù)，做到優(yōu)質(zhì)復(fù)命。 二、弘揚(yáng)復(fù)命精神，完善營(yíng)銷體制 目前，我支行幾乎沒(méi)有系統(tǒng)的營(yíng)銷體制，主要依靠地熟人熟的優(yōu)勢(shì)。做好客戶分層、分類、掌握客戶貢獻(xiàn)，
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1