職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范-在線瀏覽
2025-04-16 20:58本頁面
【正文】 參與風(fēng)險(xiǎn)管理方針和程序的制定和評(píng)審； 參與商討影響工作場(chǎng)所職業(yè)健康安全的任何變化； 參與職業(yè)健康安全事務(wù)； 了解誰是職業(yè)健康安全的員工代表和指定的管理者代表（見 ）。如各部門與管代交流體系運(yùn)行情況，體系的監(jiān)測(cè)、審核和管理評(píng)審結(jié)果傳達(dá)到各員工，協(xié)商的內(nèi)容主要包括方針、目標(biāo)、計(jì)劃、制度的的制定風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)，評(píng)價(jià)與控制，事故調(diào)查處理等，交流方式多種多樣。 b) 溝通有關(guān)的法律、法規(guī)； 接收并回復(fù)相關(guān)方的咨詢、建議、投訴等信息。包括：政府、急救、消防等 文件 文件和資料控制 8處形成文件： 職業(yè)健康安全方針 對(duì)危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制的策劃 法規(guī)和其他要求 職業(yè)健康安全管理方案 結(jié)構(gòu)和職責(zé) 協(xié)商和溝通 運(yùn)行控制 管理評(píng)審 3處記錄： 事故、事件、不符合、糾正和預(yù)防措施 記錄和記錄管理 審核 運(yùn)行控制 組織應(yīng)識(shí)別與所認(rèn)定的、需要采取控制措施的風(fēng)險(xiǎn)有關(guān)的運(yùn)行和活動(dòng)。 需要控制的運(yùn)行活動(dòng)包括： ● 危險(xiǎn)辨識(shí)、評(píng)價(jià)結(jié)果 ● 產(chǎn)品和工藝設(shè)計(jì)安全 ● 作業(yè)許可制度（如健康證） ● 設(shè)備維護(hù)保養(yǎng) ● 安全設(shè)備與個(gè)人防護(hù)用品 ● 安全標(biāo)志 ● 物料搬運(yùn)與貯存 ● 運(yùn)輸安全 ● 采購控制 ● 供應(yīng)商與承包商評(píng)估與控制等 應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng) 組織應(yīng)建立并保持計(jì)劃和程序，以識(shí)別潛在的事件或緊急情況，并作出響應(yīng)，以便預(yù)防和減少可能隨之引發(fā)的疾病和傷害。 如果可行，組織還應(yīng)定期測(cè)試這些程序 應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng) 條文解讀 制定并保持處理意外事故和緊急情況的程序 制定并保持處理意外事故和緊急情況的程序，程序應(yīng)至少包括： a) 辨識(shí)潛在事故或緊急情況，評(píng)價(jià)發(fā)生的可能性 b) 發(fā)生后可能產(chǎn)生的影響及如何控制其發(fā)生 c) 發(fā)生后可能作出響應(yīng)，并減少其影響 d) 定期試驗(yàn)、演練。程序應(yīng)規(guī)定 : 適合組織需要的定性和定量測(cè)量； 對(duì)組織的職業(yè)健康安全目標(biāo)的滿足程度的監(jiān)視； 主動(dòng)性的績(jī)效測(cè)量 , 即監(jiān)視是否符合職業(yè)健康安全管理方案、運(yùn)行準(zhǔn)則和適用的法規(guī)要求； 被動(dòng)性的績(jī)效測(cè)量 , 即監(jiān)視事故、疾病、事件和其他不良職業(yè)健康安全績(jī)效的歷史證據(jù)； 記錄充分的監(jiān)視和測(cè)量的數(shù)據(jù)和結(jié)果 , 以便于后面的糾正和預(yù)防措施的分析。 績(jī)效測(cè)量和監(jiān)視 建立程序 a) 程序應(yīng)告訴工作人員如何進(jìn)行例行的監(jiān)視和測(cè)量工作 b) 如何對(duì)使用的監(jiān)測(cè)設(shè)備、儀器進(jìn)行維護(hù) c) 如何參照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)價(jià) d) 如何上報(bào)有關(guān)部門 監(jiān)測(cè) a) 對(duì)組織從事實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)測(cè) b) 對(duì)重大危險(xiǎn)因素進(jìn)行監(jiān)測(cè)，保持始終處于受控狀態(tài) c) 對(duì)職業(yè)健康安全法規(guī)符合性的監(jiān)測(cè) d) 對(duì)事故、職業(yè)病、事件和其他不良的職業(yè)健康安全績(jī)效的歷史證據(jù)（即已發(fā)生問題的監(jiān)測(cè)） e) 對(duì)監(jiān)測(cè)設(shè)備進(jìn)行校準(zhǔn)和維護(hù) f) 對(duì)監(jiān)測(cè)結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià)與法規(guī)、目標(biāo)、指標(biāo)進(jìn)行比較，以便不斷改進(jìn) 主動(dòng)監(jiān)測(cè)被動(dòng)監(jiān)測(cè) 主動(dòng)：是超前的積極的預(yù)防性監(jiān)測(cè) 被動(dòng)：已發(fā)生問題的的統(tǒng)計(jì)、調(diào)查、分析（如事故、工傷、職業(yè)病、事件發(fā)生后的測(cè)量、統(tǒng)計(jì)分析） 績(jī)效測(cè)量和監(jiān)視 條文理解 組織應(yīng)建立并保持程序 , 確定有關(guān)的職責(zé)和權(quán)限 , 以便 : a）處理和調(diào)查 : 事故； 事件； 不符合； b）采取措施減少因事故、事件或不符合而產(chǎn)生的影響； c）采取糾正和預(yù)防措施 , 并予以完成； d）確認(rèn)所采取的糾正和預(yù)防措施的有效性。 為消除實(shí)際和潛在不符合原因而采取的任何糾正或預(yù)防措施，應(yīng)與問題的嚴(yán)重性和面臨的
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