【摘要】管理過(guò)程決策決策:為實(shí)現(xiàn)一定的目標(biāo),在兩個(gè)或兩個(gè)以上的備擇方案中,選擇一個(gè)方案的分析判斷過(guò)程。決策類型*經(jīng)營(yíng)決策:適應(yīng)時(shí)刻在變化著的外部環(huán)境的決策管理決策:配置企業(yè)資源、調(diào)整組織機(jī)構(gòu)的決策業(yè)務(wù)決策:在既定運(yùn)行機(jī)制上處理日常業(yè)務(wù)的決策
2025-07-28 20:16
【摘要】第02章項(xiàng)目管理過(guò)程《信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理基礎(chǔ)教程》本節(jié)內(nèi)容項(xiàng)目管理過(guò)程組2項(xiàng)目管理過(guò)程圖解4項(xiàng)目管理的過(guò)程31過(guò)程間的相互關(guān)系和交互作用3項(xiàng)目管理的過(guò)程?過(guò)程就是一組為了完成一系列事先指定的產(chǎn)品、成果或服務(wù)而需執(zhí)行的互相聯(lián)系的行動(dòng)和活動(dòng)?項(xiàng)目過(guò)程分兩大類:?通用項(xiàng)目管理過(guò)程
2025-02-26 02:21
【摘要】第2章組織環(huán)境與項(xiàng)目管理過(guò)程IT項(xiàng)目管理的環(huán)境IT項(xiàng)目生命周期IT項(xiàng)目的管理過(guò)程項(xiàng)目經(jīng)理的責(zé)任和權(quán)力學(xué)習(xí)目標(biāo):1.了解項(xiàng)目環(huán)境的含義和特征2.理解組織結(jié)構(gòu)、組織文化對(duì)項(xiàng)目的影響3.掌握干系人分析與管理的概念4.理解IT項(xiàng)目的生命周期的含義5.掌握IT項(xiàng)目各階段工作內(nèi)容6.明確項(xiàng)目管理過(guò)程的
2025-02-26 07:01
2025-02-26 05:34
【摘要】項(xiàng)目管理使用教材及參考書(shū)?成功的項(xiàng)目管理,[美]杰克.吉多等,機(jī)械工業(yè)出版社?項(xiàng)目管理,畢星等,復(fù)旦大學(xué)出版社?項(xiàng)目經(jīng)理人手冊(cè),蘇偉倫,中國(guó)紡織出版社?AGuidetoTheProjectmanagementBodyofKnowledge,PMI,?項(xiàng)目管理手冊(cè),袁義才,中信出版社
2024-10-20 12:09
【摘要】項(xiàng)目管理培訓(xùn)單個(gè)項(xiàng)目管理過(guò)程人月神話人月神話的博客過(guò)程-Process?過(guò)程就是為了完成一系列預(yù)先指定的產(chǎn)品,服務(wù)或成果而需執(zhí)行的相互聯(lián)系的行動(dòng)和活動(dòng)。?過(guò)程是一系列為達(dá)到某既定目標(biāo)的實(shí)踐;包括了工具、方法、資源和人。ABCD有技能,受過(guò)訓(xùn)練的積極人員工具和設(shè)備定義任務(wù)之間關(guān)系和規(guī)程和
2025-03-02 10:11
【摘要】技術(shù)實(shí)施規(guī)范天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632項(xiàng)目立項(xiàng)管理過(guò)程修訂歷史記錄日期版本說(shuō)明作者立項(xiàng)管理流程試行制度概述 項(xiàng)目是為了完成特定工作的一次性的努力。項(xiàng)目立項(xiàng)是公司管理的一項(xiàng)重要工作,通過(guò)立項(xiàng)的形式可以實(shí)
2024-10-04 11:38
【摘要】技術(shù)實(shí)施規(guī)范項(xiàng)目立項(xiàng)管理過(guò)程修訂歷史記錄日期版本說(shuō)明作者立項(xiàng)管理流程試行制度概述 項(xiàng)目是為了完成特定工作的一次性的努力。項(xiàng)目立項(xiàng)是公司管理的一項(xiàng)重要工作,通過(guò)立項(xiàng)的形式可以實(shí)現(xiàn)人才物的歸口管理同時(shí)實(shí)現(xiàn)責(zé)權(quán)利的有形統(tǒng)一。項(xiàng)目立項(xiàng)的管理過(guò)程立項(xiàng)管理流程
2025-05-26 06:46
【摘要】———?jiǎng)僬?,先勝而后?zhàn);敗者,先敗而后戰(zhàn)。目標(biāo)與戰(zhàn)略堅(jiān)定——前途光明,道路曲折1、不因小勝而張狂;——表演心態(tài)害死人!2、不因挫折而氣餒;——有長(zhǎng)期目標(biāo),盯著最后的勝利,就不會(huì)為一時(shí)的得失而自輕自賤。3、不因誘惑而動(dòng)搖?!诹⑶?/span>
2025-04-01 14:38
【摘要】控制通其變,天下無(wú)弊法;執(zhí)其方,天下無(wú)善教?!跬ā段闹凶印ぶ芄?組織目標(biāo)決定了組織發(fā)展方向,進(jìn)一步?jīng)Q定了組織計(jì)劃,但是由于組織內(nèi)部因素的改變和外部環(huán)境因素變化的影響,使得組織計(jì)劃的完成絕對(duì)不是順暢平滑、一帆風(fēng)順的。每一個(gè)組織在實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)和
2025-02-27 02:33
【摘要】重要信息安全管理過(guò)程主講樊山課程內(nèi)容安全管理措施知識(shí)體知識(shí)域基本安全管理措施重要安全管理過(guò)程知識(shí)子域安全策略人員安全管理訪問(wèn)控制物理與環(huán)境安全系統(tǒng)獲取、開(kāi)發(fā)和維護(hù)通信及操作管理安全組織機(jī)構(gòu)資產(chǎn)管理符合性管理信息安全事件管理與應(yīng)
2025-03-25 14:00
【摘要】技術(shù)實(shí)施規(guī)范修訂歷史記錄日期版本說(shuō)明作者預(yù)立項(xiàng)管理流程試行制度概述 項(xiàng)目是為了完成特定工作的一次性的努力。項(xiàng)目立項(xiàng)是公司管理的一項(xiàng)重要工作,通過(guò)立項(xiàng)的形式可以實(shí)現(xiàn)人才物的歸口管理同時(shí)實(shí)現(xiàn)責(zé)權(quán)利的有形統(tǒng)一。 由于目前公司面對(duì)的市場(chǎng)還不太成熟,公司的管理還沒(méi)有達(dá)到預(yù)期的水平
2024-10-03 20:50
【摘要】文檔編號(hào):JTS-.版本編號(hào):密級(jí):公司內(nèi)部流通技術(shù)實(shí)施規(guī)范項(xiàng)目預(yù)立項(xiàng)管理過(guò)程北京侏羅紀(jì)軟件開(kāi)發(fā)有限公司修訂歷史記錄日期版本說(shuō)明作者2002-09-16預(yù)立項(xiàng)管理流程試行制度溫為民
2025-05-26 07:36
【摘要】28/28項(xiàng)目啟動(dòng)者●項(xiàng)目工作說(shuō)明書(shū)●商業(yè)論證●合同或發(fā)起人 啟動(dòng)過(guò)程組●采購(gòu)文件●干系人登記冊(cè)●干系人管理策略●項(xiàng)目章程●組織過(guò)程資產(chǎn)●事業(yè)環(huán)境因素規(guī)劃過(guò)程組企
2025-05-25 06:28
【摘要】項(xiàng)目管理課程案例第二章項(xiàng)目過(guò)程與項(xiàng)目管理過(guò)程案例斯坦福大學(xué)將項(xiàng)目劃分為九個(gè)階段劃分l1.機(jī)會(huì)研究階段l2.可行性研究階段l3.計(jì)劃階段l4.初步設(shè)計(jì)階段l5.設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)階段l6.建筑文檔確認(rèn)階段l7.審批階段l8.施工階段l9.收尾階段
2025-03-28 10:55