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團隊意識與溝通-在線瀏覽

2025-02-16 21:06本頁面
  

【正文】 他所接受的 他所記住的 10%—30% 二階段:人際溝通 傾聽 (Listen) ? 什么是傾聽? 傾聽就是接收其他人所講的一切 傾聽就是理解其他人的想法 理解并不意味著接受 二階段:人際溝通 ? 傾聽的障礙 客觀障礙: 噪音和嘈雜的環(huán)境 人太多 使用電話 方言 夾雜著外語的表述 身體狀態(tài)不佳 對談話者所談話缺乏基本的了解 二階段:人際溝通 主觀障礙 ? 沒有參與感 ? 語不投機 ? 害怕聽其他人說 ? 傾聽并不意味著接受 二階段:人際溝通 ? 傾聽的要點 首先忘掉自己立場和見解 讓對方把話說完(保持沉默) 允許別人有不同的觀點(求同存異) 聽的過程:點頭、微笑、贊許 不走神 注意對方的非語言因素 收集并記住對方的觀點,不要演繹 二階段:人際溝通 表達(說) “說什么話,話怎么說” 真誠的心 二階段:人際溝通 ? 有效表達(說)的要點 考慮對方情緒 準確、簡明扼要和完整的說明 強調(diào)重點 與肢體語言表達一致 不斷檢查對方理解程度 建立互信氣氛 二階段:人際溝通 反饋 了 解 不 了 解 給 予 反 饋 了 解 不了解 尋求真理 (自我) 公開 隱蔽 盲點 未知 (他人) 二階段:人際溝通 ? 如何給予反饋 一、針對對方的需求 二、反饋應當是明確、具體、
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