公司營銷管理制度的規(guī)定-在線瀏覽

【摘要】營銷管理制度第一章總則第一條為了建立以市場為導(dǎo)向、以客戶為中心、以××產(chǎn)業(yè)為特點的營銷運作模式，牢固樹立××品牌戰(zhàn)略意識，充分發(fā)揮營銷管理的決策作用，調(diào)動廣大營銷人員的積極性，規(guī)范營銷行為，控制營銷風(fēng)險，提高××產(chǎn)品（包括工程項目，下同）市場占有率，保障產(chǎn)品銷售收入達到行業(yè)應(yīng)有的水平，根據(jù)公司章程的有關(guān)規(guī)定，特制定本制度

2025-05-25 20:26

公司客戶管理制度的規(guī)定-在線瀏覽

【摘要】客戶管理制度1　目的對客戶資料進行有效管理，及時對顧客需求與信息進行溝通，確保顧客滿意。2范圍適用于顧客的信息管理、產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤、顧客投訴、顧客滿意度管理等。3術(shù)語和定義無。

2025-05-25 20:21

新成立公司管理制度規(guī)定-在線瀏覽

【摘要】新成立公司管理制度規(guī)定 　　一，公司組織架構(gòu) 　　二，工作職責(zé)及崗位說明書 　　(一)總經(jīng)理的主要職責(zé)與工作任務(wù): 　　1、領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行、實施董事的各項決議;對各項決議的實施過程進行監(jiān)...

2025-04-02 02:28

米廠公司門衛(wèi)管理制度規(guī)定-在線瀏覽

【摘要】----公司門衛(wèi)管理制度一、總則(一)門衛(wèi)管理是企業(yè)管理的一個縮影，是體現(xiàn)管理水平的標(biāo)準(zhǔn)之一，為強化門衛(wèi)管理，特制訂本制度。(二)本制度適用于本公司員工和保安人員。二、管理辦法(一)保安人員要嚴(yán)格遵守執(zhí)行《保安工作條例》、《保安服務(wù)協(xié)議書》等規(guī)章制度，恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。(二

2024-08-08 15:30

建筑勞務(wù)公司管理制度規(guī)定-在線瀏覽

【摘要】......公司管理制度為規(guī)范公司各項管理，明確各崗位職責(zé)，使各項目、各部門在管理過程中有章可循，形成一個責(zé)任明晰、獎懲分明、運行有序的管理體系，特擬定《管理手冊》，供大家遵守執(zhí)行。一、公司規(guī)章制度?&#

2025-06-02 23:50

公司聘用人員管理制度-在線瀏覽

【摘要】第一篇：公司聘用人員管理制度 公司聘用人員管理制度 一、目的為保證員工隊伍素質(zhì)，加強公司人才儲備，建設(shè)一支穩(wěn)定高效的員工隊伍，特制定本制度。 二、適用范圍 本制度適用公司各部門招聘和聘用人員時...

2024-11-04 01:04

公司管理制度編寫規(guī)定-在線瀏覽

【摘要】 公司管理制度編寫規(guī)定 1范圍 本制度規(guī)定了公司管理制度的結(jié)構(gòu)和編寫規(guī)則，并規(guī)定了管理制度的格式和字號、字體。 本制度適用于公司總部及分公司管理制度的編寫。 2相關(guān)文件 gb/—2000標(biāo)...

2024-09-27 22:22

人員聘用管理制度-在線瀏覽

【摘要】第1頁共4頁人員聘用管理制度1、總則為規(guī)范公司的人員招聘錄用管理，特制定本制度。2、人員需求申請與審批：總監(jiān)級的人員需求，由總經(jīng)理室決定。經(jīng)理級的人員需求，由副總/總監(jiān)填寫《人員增補申請/審批表》，提出人員需求，經(jīng)人力資源部審核，總經(jīng)理批準(zhǔn)。主管級的人員需求，由用人部門經(jīng)

2025-04-05 00:36

員工聘用管理制度-在線瀏覽

【摘要】員工聘用制度一、人員錄用政策及程序(一)企業(yè)人事錄用的目的一、企業(yè)人事錄用源于以下八種情況下的人員需求：(一)缺員的補充；(二)突發(fā)的人員需求；(三)為了確保企業(yè)所需的專門人員；(四)為了確保新規(guī)劃事業(yè)的人員；(五)當(dāng)企業(yè)管理階層需要擴充之時；(六)預(yù)選企業(yè)的經(jīng)營者之時；(七)企業(yè)對組織有所調(diào)整之時；(八)為了使企

2025-06-05 04:35

人事聘用管理制度-在線瀏覽

【摘要】人員聘用管理制度編號：SXFS/HR02版號：A/0第一節(jié)人員招聘第一條目的為規(guī)范員工的招聘、甄選、錄用工作，逐步提高員工整體素質(zhì)，滿足企業(yè)對人才的需求，支持企業(yè)健康、穩(wěn)定、持續(xù)地發(fā)展，特制定本制度。第二條原則人員聘用應(yīng)遵循“用人唯賢、德才兼?zhèn)洹?、“因事設(shè)崗，因崗增員”的原則第三條招聘原由（一）缺員補充：因員工異動，按現(xiàn)編制需要予以補

2025-05-30 11:30

房地產(chǎn)公司聘用管理制度-在線瀏覽

【摘要】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632****房地產(chǎn)公司聘用管理制度第一節(jié)目的第一條為加強本公司員工隊伍建設(shè)，提高員工的基本素質(zhì)，促進招聘工作的規(guī)范化、程序化，以適應(yīng)公司的發(fā)展需要，特制定本規(guī)定。第二條公司人力資源部是公司員工招聘工作的歸口管理部門，招聘工作由人力資源部和各部門共同組織實施。第二節(jié)適用范圍及原則第

2024-09-26 15:47

房地產(chǎn)公司聘用管理制度-在線瀏覽

【摘要】7/8****房地產(chǎn)公司聘用管理制度第一節(jié)目的第一條為加強本公司員工隊伍建設(shè)，提高員工的基本素質(zhì)，促進招聘工作的規(guī)范化、程序化，以適應(yīng)公司的發(fā)展需要，特制定本規(guī)定。第二條公司人力資源部是公司員工招聘工作的歸口管理部門，招聘工作由人力資源部和各部門共同組織實施。第二節(jié)適用范圍及原則第三條本制度適用于公司各級組織機構(gòu)。第四條求職員工分為

2025-06-04 13:31

新來福商貿(mào)公司管理制度規(guī)定-在線瀏覽

【摘要】----新來福實業(yè)有限公司規(guī)章制度第一章員工聘用與勞動合同聘用原則第一條公司在聘用、報酬、培訓(xùn)、晉升、解職等事項中，不會從事或支持基于性別、民族、種族、宗教信仰、國籍、性取向、政治歸屬及年齡等之上的歧視。第二條公司絕對禁止使用童工并限制使用未成年工。聘用程序第三條應(yīng)聘

2024-08-11 14:54

某公司銷售管理制度的規(guī)定-在線瀏覽

【摘要】銷售管理手冊目錄一、區(qū)域銷售管理制度二、合同管理制度三、發(fā)貨管理制度四、發(fā)票管理制度五、應(yīng)收帳款管理制度六、業(yè)務(wù)人員建帳、對帳管理制度七、換、退貨管理制度八、客戶檔案管理制度九、客戶服務(wù)制度十、價格體系政策十一、開發(fā)及促銷維護政策十二、宣傳品、禮品、贈品使用制度十三、報告制度十四、例會交流制度十五、考核

2025-06-05 03:51

某公司安全管理制度的規(guī)定-在線瀏覽

【摘要】安全生產(chǎn)培訓(xùn)第一章?總?則一、為了貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策和法規(guī)，切實加強保護工作，做到安全生產(chǎn)的文明施工，根據(jù)國家和上級主管部門有關(guān)文件精神和本公司的生產(chǎn)實際，保障職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程》、《國營建筑企業(yè)安全生產(chǎn)工作條例》等有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、辦法、規(guī)定及安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司的實際情況，為杜絕重

2025-06-03 00:53

【管理制度】公司聘用規(guī)定(參考版)

【管理制度】公司聘用規(guī)定-文庫吧資料

【管理制度】公司聘用規(guī)定-展示頁

【管理制度】公司聘用規(guī)定-在線瀏覽

【管理制度】公司聘用規(guī)定-閱讀頁