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正文內(nèi)容

某電力建設(shè)工程監(jiān)理所高層績效管理制度(年度經(jīng)營責(zé)任合同)-在線瀏覽

2024-08-09 04:43本頁面
  

【正文】 的執(zhí)行情況不定期地進(jìn)行審查評估,以確保對子公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動進(jìn)行規(guī)范有序的管理; 集團(tuán)統(tǒng)一管理和委派財務(wù)人員,組織會計核算,嚴(yán)格財務(wù)制度和財經(jīng)紀(jì)律,保證內(nèi)部會計信息的透明和準(zhǔn)確; 實行重大事故否決制。 考核期內(nèi),子公司有關(guān)責(zé)任人因不勝任工作被解聘或自動辭職等離開工作崗位的,不享受本考核獎勵。 上海東捷建設(shè)(集團(tuán))有限公司 (蓋章 ) 上海市東電力建設(shè)工程監(jiān)理所 (蓋章 ) 董事長 (簽字 ): 績效責(zé)任人 (簽字 ): 日期 :___________________________ 附件:高層個人工作述職報告模版 1) 第 季度工作回顧(包括但不限于以下內(nèi)容) 第 季度量化指標(biāo)完成情況 維度 指標(biāo)名稱 年度目標(biāo) 月 月 月 計劃 實際 計劃 實際 計劃 實際 計劃 實際 第
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