【摘要】 行走職場讓工作快樂的6大秘訣 每個人隔一陣子都會工作倦怠,讓快樂工作的6大秘訣,克服你的工作倦怠感。 許多人覺得工作很累,不見得是生理上的疲勞,有時是心理上的疲倦。美國許多學(xué)者用“Burno...
2025-01-14 22:11
【摘要】職場感悟:逆反是職場的慢性毒藥在職場上,有一種東西很要命。它不是劇毒的七步斷腸散讓你立刻斃命,而是一種慢性毒藥,在不知不覺中吞噬了你的前途。它就是———逆反情緒。這種情緒多發(fā)生在新員工度過了適應(yīng)期,感覺自己翅膀稍稍硬起來之后。為什么他的任務(wù)比我的輕?為什么別人都走了非要我加班?你又不是我的上司你憑什么命令我?即便是上司,你憑什么對我大嚷大叫?類似問題只要在你腦海中一閃念,那么你就已
2024-08-30 05:34
【摘要】不管你是在一般的私營公司,還是在大型的國有企業(yè)事業(yè)單位,如果你打算,那么你都是需要先提前 寫一份離職的。但很多朋友不會寫離職申請,以下是小編為大家準(zhǔn)備了員工離職申請書萬能模板),歡迎參 閱。 職...
2024-09-02 22:37
【摘要】職場生存要領(lǐng):人緣是職場的命脈 在辦公室里有較強的人緣陣線,用流行的俗語來說,就是“混得開”、“吃得香”、“玩得轉(zhuǎn)”、“有出息”。在這個以人情為重的社會里,有人緣陣線的作用,意義非凡,所謂混得開是因,有出息才是重要的果實?! ≌^3O歲前靠專業(yè)吃飯,30歲后靠人緣吃飯?! ∫粋€人在一個公司工作,除了要考慮賺了多少錢、積累了多少經(jīng)驗之外,更重要的是你認(rèn)識
【摘要】 行走職場閉緊抱怨的嘴少說多做 在白玲工作室的“咨詢屋”里,有時會發(fā)生一些有趣的事情:一對“冤家”前后腳來咨詢,一個是抱怨老板管理不善想跳槽的員工,一個是被抱怨攪得心煩意亂想裁員的老板。 來自...
2025-01-17 05:03
【摘要】辭職了,也要優(yōu)雅地離開公司專門為辭職員工開歡送會職員辭職是最平常不過的事,可最近一家文化傳媒公司一位員工的辭職,卻感動了許多人。據(jù)報道,該公司專門為這名員工開了送別會,公司領(lǐng)導(dǎo)還被其辭職信感動得流了淚。事實上,辭職信的內(nèi)容并不特別,只是一個工作交接說明而已,根本算不上什么辭職信,不過,字里行間卻透露出了一個員工即使離職也要負(fù)責(zé)到底的工作態(tài)度和對凡事都心懷感恩的品德。在大多數(shù)網(wǎng)友看來,這封
2024-09-13 07:01
【摘要】職場中郵件的使用電子郵件,已成了辦公室里隱藏的地雷。守則一:不要隨便“回復(fù)所有人”阿康外企職員千萬不要在回復(fù)郵件時隨便點擊“回復(fù)所有人”———這是我從我那倒霉的客戶那里學(xué)來的“血的教訓(xùn)”。那次接手一個挑剔的客戶,耗了很久,價格一直談不攏,差不多有兩周時間,我每天上班頭一件事,就是和對方互通郵件、打探進(jìn)展。那段日子,老板盯、對方拖,搞
2024-08-30 05:33
【摘要】超越職場的華年似水一個人從25歲到40歲,有不同的責(zé)任和焦慮,而體能、經(jīng)驗和心態(tài)也大不相同。 剛畢業(yè),一心想找份好工作,但到底什么樣的工作算好,心里沒底,也鬧不清自己能干什么,喜歡干什么。 工作兩年有點感覺了,發(fā)現(xiàn)具備某些優(yōu)勢的人才夠格挑好工作,于是想搞明白并縮小自己的差距。等到自己也能挑好工作甚至被委以重任,28歲、30歲到了,掙的錢多起來,買房提到議事日程
2024-09-13 07:10
【摘要】提高你職場的含金量在職場中晉升較快的人,往往能夠主動并善于進(jìn)行職業(yè)能力儲備,增加職業(yè)生涯的本錢。什么是你的職涯“本錢”所謂職業(yè)生涯的本錢,簡單來說,必須涵蓋三個方面,一是充分的能力,包括專業(yè)技能、管理知識的儲備等;二是態(tài)度,即工作態(tài)度及風(fēng)格是否契合你所希望就職公司的文化,開闊的視野、兼容并包的心胸、善于學(xué)習(xí)及適應(yīng)改變的能力,都會為你的職場加分,為未來的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造無限可能;三是誠
2024-09-03 21:14
【摘要】職場背后職場背后有著不為人知的辛酸,誰都有著自家難念的經(jīng)。職場背后的生活是怎樣的面貌? ——題記 職場背后有著不為人知的辛酸,誰都有著自家難念的經(jīng)。職場背后的生活是怎樣的面貌?有種說不出的辛酸,綜觀各種各樣的職業(yè),我們不難發(fā)現(xiàn)職場上有太多說不出的晦氣?! ∩詈吐殘鰡栴}重重,每天都圍著思考著和工作著,頭有點暈,頭有點大,肚子有點餓,胃有點疼,力不從
2024-08-30 05:58
【摘要】職場“變態(tài)”的商務(wù)習(xí)慣我們曾經(jīng)談到“商務(wù)人士一定要有些毛病”這個話題,中心思想是商務(wù)人士由于工作壓力過大,難免對生活和工作會有一些怪異要求,比如說去餐廳吃飯要白色桌布,SPA用的精油一定是熏衣草香型的,等等。其實,許多被外人當(dāng)成是毛病或者怪僻的商務(wù)習(xí)慣,正好反映了商務(wù)人士對職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的崇高追求。有段時間傳得比較多的一件事是,某時尚雜志要求員工不得穿棉毛褲,因為這是對時尚的蔑視,當(dāng)你蹲下
2024-08-30 05:01
【摘要】職場糾結(jié)昨日,一位北京朋友打電話告知,她要辭職回江蘇了。我年齡大這位小朋友僅僅20歲,因為業(yè)務(wù)上原故認(rèn)識,因為話很投機(jī)便成了忘年交。她是一位有能力和才華的年輕人,畢業(yè)不到兩年,職位做到了業(yè)務(wù)經(jīng)理級。去年,因為他的能干被調(diào)到北京總部工作,職位一再升遷。按照這個趨勢,她事業(yè)前途不可限量。按理說,這樣的事業(yè)趨勢,她應(yīng)該很珍惜和很努力才對?;蚴?,明明是干得好好的,怎么說離開就離開呢?
2024-08-30 05:26
【摘要】職場新人該修煉的五大職場性格每個人的先天條件也許會有所差異,但是每個人卻都不可避免的經(jīng)歷從學(xué)生身份到職場新鮮人的轉(zhuǎn)變,走入社會的職場新人,是繼續(xù)大學(xué)時代我行我素的自我標(biāo)榜“個性范”,是繼續(xù)游走在院系學(xué)生會、各大文藝活動中八面玲瓏、高調(diào)張揚般的處事風(fēng)格,抑或是邁入傳說中的復(fù)雜職場學(xué)會“夾起尾巴”做人的自我封閉呢?職場新人該修煉怎樣的職場性格才能游刃有余的在職場中游走?資深職場專家結(jié)合職場新
2024-08-30 05:45
【摘要】 行走職場成也心態(tài)敗也心態(tài) 眼下正值求職大潮期,一些大四學(xué)生卻特別迷茫,也特別地忙碌,忙的重心是盡快找到一份好工作。在簡歷撰寫、形象包裝、求知技巧等方面,他們花了很多時間和不算少的金錢,以求精益求...
2025-01-17 02:16
【摘要】夢琪、憶柳、之桃、慕青、問蘭、爾嵐、元香、初夏、沛菡、傲珊、曼文、樂菱、癡珊、恨玉、惜文、香寒、新柔、語蓉、海安、夜蓉、涵柏、水桃、醉藍(lán)、春兒、語琴、從彤、傲晴、語蘭、又菱、碧彤、元霜、憐夢、紫寒、妙彤、曼易、南蓮、紫翠、雨寒、易煙、如萱、若南、尋真、曉亦、向珊、慕靈、以蕊、尋雁、映易、雪柳、孤嵐、笑霜、海云、凝天、沛珊、寒云、冰旋、宛兒、綠真、盼兒、曉霜、碧凡、夏菡、曼香、若煙、半夢、雅綠、冰
2025-06-28 23:17