培訓(xùn)學(xué)校崗位說明書-在線瀏覽

【摘要】崗位說明書填報(bào)日期：　年　月日崗位名稱 分校校長崗位代碼部門/分支機(jī)構(gòu)校區(qū)所屬部門總校辦崗位每周工作時(shí)間5+1天薪資級別崗位任命提議權(quán)限總經(jīng)理崗位任命批準(zhǔn)權(quán)限總經(jīng)理崗位綜述：負(fù)責(zé)分校區(qū)的咨詢、學(xué)管、教學(xué)、行政等日常全面工作，做好各部門的協(xié)調(diào)。完成分學(xué)校下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)及管理任務(wù)。工作關(guān)系：直接主管

2024-08-30 13:37

培訓(xùn)助理崗位說明書-在線瀏覽

【摘要】培訓(xùn)助理崗位說明書一、基本資料崗位名稱培訓(xùn)助理所在部門人力行政部崗位定員1名所在職系行政事務(wù)職系直接上級人力行政部經(jīng)理直接下級填寫日期二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：在人力行政部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，完成公司的人員培訓(xùn)工作；參與公司企業(yè)文化建設(shè)。工作職責(zé)時(shí)間百分比發(fā)生頻率職責(zé)任務(wù)職責(zé)一：負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)的具體開展

2024-08-30 11:49

教育行業(yè)崗位說明書手冊-在線瀏覽

【摘要】崗位說明書手冊編制部門：人事部編制日期：2012年12月　　　　說明：此文件根據(jù)公司目前架構(gòu)進(jìn)行提煉，用于指導(dǎo)分公司招聘、培訓(xùn)和考核。人事部將根據(jù)組織發(fā)展情況適時(shí)進(jìn)行本手冊的修訂。目　　錄　成都公司組織架構(gòu)圖……………………………………

2025-07-01 01:14

教育行業(yè)崗位說明書手冊-在線瀏覽

【摘要】XXXXXXX有限公司人事部編制2012崗位說明書手冊編制部門：人事部編制日期：2012年12月　　　　說明：此文件根據(jù)公司目前架構(gòu)進(jìn)行提煉，用于指導(dǎo)分公司招聘、培訓(xùn)和考核。

2025-07-18 18:03

質(zhì)量培訓(xùn)主管崗位說明書-在線瀏覽

【摘要】3/4質(zhì)量培訓(xùn)主管崗位說明書崗位名稱質(zhì)量培訓(xùn)主管崗位編號所在部門人力資源部崗位定員1人直接上級人力資源部經(jīng)理工資等級6直接下級質(zhì)量培訓(xùn)員薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員1人崗位分析日期工作綜述在人力資源部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，做好酒店各級人員的培訓(xùn)，全面開發(fā)員工潛能，通過系統(tǒng)專業(yè)

2024-08-30 06:05

招聘培訓(xùn)專員崗位說明書-在線瀏覽

【摘要】3/3招聘培訓(xùn)專員基本情況職位名稱招聘培訓(xùn)專員職位編號所屬部門人力資源部直接上級人力資源部經(jīng)理直接下屬無職責(zé)1.執(zhí)行集團(tuán)人事管理制度，提高員工滿意度2.協(xié)助經(jīng)理實(shí)施職位分析，編制和修訂職位說明書，確定人員編制3.落實(shí)集團(tuán)人力資源發(fā)展規(guī)劃，確保規(guī)劃順利實(shí)施4.組織實(shí)施公司人員招聘，引進(jìn)公司所需的人力資源5.組

2024-08-30 01:28

招聘培訓(xùn)考核崗位說明書-在線瀏覽

【摘要】3/3招聘培訓(xùn)考核崗位說明書崗位名稱招聘培訓(xùn)考核管理崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級人力資源部部長職系直接下級無所轄人員無崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)公司的員工招聘選拔、培訓(xùn)、績效考核和人事檔案管理職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)員工內(nèi)外部招聘工作工作任務(wù)辦

2024-08-30 01:14

培訓(xùn)發(fā)展管理崗位說明書-在線瀏覽

【摘要】培訓(xùn)發(fā)展管理職務(wù)說明書崗位名稱培訓(xùn)發(fā)展管理崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級人力資源部部長職系行政事務(wù)職系直接下級無所轄人員無崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)公司的員工培訓(xùn)、職稱評定與職業(yè)生涯發(fā)展職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)職業(yè)生涯發(fā)展方案的設(shè)計(jì)與實(shí)施。工作時(shí)間百分比：15%

2024-07-29 04:10

招聘培訓(xùn)崗崗位說明書-在線瀏覽

【摘要】/招聘培訓(xùn)崗崗位說明書崗位名稱招聘培訓(xùn)崗崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級人力資源部主任工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)醫(yī)院員工的招聘、培訓(xùn)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)擬定醫(yī)院人事招聘、培訓(xùn)計(jì)劃和制度工作任務(wù)負(fù)責(zé)擬定醫(yī)院整

2024-08-30 01:39

綜合部培訓(xùn)崗位說明書-在線瀏覽

【摘要】/綜合部培訓(xùn)崗位說明書崗位名稱培訓(xùn)崗位編號所在部門營銷分公司綜合部崗位定員直接上級綜合部經(jīng)理職系直接下級工資等級所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)對營銷人員、終端導(dǎo)購人員進(jìn)行培訓(xùn)，傳播企業(yè)文化、營銷知識、銷售技巧與服務(wù)知識職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)制定營銷分公司人員培訓(xùn)計(jì)

2024-08-30 05:13

崗位說明書培訓(xùn)專員-在線瀏覽

【摘要】技術(shù)資料 不得外傳 崗位分析問卷調(diào)查表 一、崗位根本信息 崗位名稱 培訓(xùn)專員 崗位編號 所在部門 人力資源部 直接上級 主管 職務(wù)定員 暫不填寫 崗位等級 暫不填寫 工資...

2024-10-10 19:58

崗位說明書編寫培訓(xùn)-在線瀏覽

【摘要】崗位說明書編寫培訓(xùn)2022年3月29日?CopyrightIBMCorporation2022康佳集團(tuán)SAPHR項(xiàng)目|26Apr2022|Confidential2?2022IBMCorporation2內(nèi)容提要一、崗位說明書的意義與作用二、崗位分析流程和方法

2025-03-01 20:02

教育培訓(xùn)中心主任崗位說明書docdoc-在線瀏覽

【摘要】/教育培訓(xùn)中心主任崗位說明書崗位名稱教育培訓(xùn)中心主任崗位編號TH-JPZ-001所在部門教育培訓(xùn)中心崗位定員1人直接上級總經(jīng)理助理直接下級副主任和各科主任工資級別崗位目的增強(qiáng)公司員工隊(duì)伍素質(zhì)，不斷提高子弟學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。工作職責(zé)工作內(nèi)容1、培訓(xùn)管理工作根據(jù)公司的經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃，制定公司年度培

2024-08-28 05:55

培訓(xùn)與員工開發(fā)崗位說明書-在線瀏覽

【摘要】/崗位說明書崗位名稱培訓(xùn)與員工開發(fā)崗崗位編號所在部門人力資源部崗位定員1直接上級人力資源部部長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職：負(fù)責(zé)公司人員規(guī)劃、職業(yè)生涯設(shè)計(jì)、人員晉升與人力資源開發(fā)，招聘、培訓(xùn)等工作。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：參與制定與具體實(shí)施公司人力

2024-08-30 14:04

招聘培訓(xùn)專員崗位(職務(wù))說明書-在線瀏覽

【摘要】3/3招聘培訓(xùn)專員崗位(職務(wù))說明書崗位名稱招聘培訓(xùn)專員所屬部門人力資源部直接上級人力資源部部長崗位編碼崗位系列直接下級人數(shù)在組織中的位置（三級）副總經(jīng)理人力資源部部長招聘培訓(xùn)專員崗位職責(zé)崗位工作權(quán)重考核指標(biāo)及衡量標(biāo)準(zhǔn)崗位職責(zé)及考

2024-08-30 01:20

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