【正文】 8 分；曠工1天扣180 分；脫崗半小時(shí)按曠工半天對(duì)待，拖崗1小時(shí)按曠工1天對(duì)待。違反一次扣 8 分。5項(xiàng)違反一次扣 2 分，2項(xiàng)違反一次扣 5 分。抽查時(shí)5項(xiàng)違反一次扣 2 分，4項(xiàng)違反一次扣 5 分。違反2項(xiàng)每例病人扣 5 分。床下少放雜物；墻上不掛衣物，治療器具用后整理規(guī)范。護(hù)理人員四輕：治療輕、說(shuō)話輕、走路輕、關(guān)門輕。以上各項(xiàng)以每周查房為準(zhǔn)，達(dá)不到要求每項(xiàng)扣 3 分。抽查時(shí)違反1項(xiàng)扣 3 分，違反3項(xiàng)扣 5 分。以上各項(xiàng)以護(hù)理組每月統(tǒng)計(jì)情況為準(zhǔn)，無(wú)記錄每項(xiàng)扣 5 分，記錄不準(zhǔn)扣 2 分，指標(biāo)不合格每項(xiàng)扣 3 分。以上各項(xiàng)不定時(shí)抽查，1項(xiàng)不達(dá)標(biāo)扣 2 分； 2項(xiàng)未執(zhí)行每次扣 2 分，無(wú)記錄扣 3 分，記錄不全扣 2 分；3項(xiàng)未達(dá)標(biāo)扣 10 分。積極參加院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。1差錯(cuò)事故本月每出一例差錯(cuò)事故扣 10 分1廉潔行醫(yī)無(wú)吃拿卡要、收受紅包現(xiàn)象。1其他工作臨時(shí)或指令性工作未按時(shí)保質(zhì)完成扣 30 分合 計(jì) 中心衛(wèi)生院績(jī)效工資考核標(biāo)準(zhǔn)（20 年 月）崗位名稱：藥劑崗位 被考核人： 考核內(nèi)容：工作數(shù)量考核項(xiàng)目 及分值考核內(nèi)容考核結(jié)果考核計(jì)分門診門診調(diào)劑西藥處方每張計(jì) 分；2藥品管理，確保質(zhì)量安全計(jì) 3 分；、精神藥品嚴(yán)格按照“五專”管理，規(guī)范安全計(jì) 2 分；藥品購(gòu)進(jìn)驗(yàn)收每驗(yàn)收一種購(gòu)進(jìn)藥品計(jì) 分。以上違反3項(xiàng)每次扣 3 分，違反2項(xiàng)每次扣 3 分，政治學(xué)習(xí)抽查未完成扣 3 分?？剖乙?guī)范管理科室整潔、藥品擺放整齊無(wú)積灰，藥房無(wú)蜘蛛網(wǎng)；認(rèn)真履行崗位職責(zé)，及時(shí)接診，不推諉、怠慢患者。窗口服務(wù)嚴(yán)格審方、準(zhǔn)確核價(jià)；精確配藥，認(rèn)真復(fù)核，發(fā)藥袋上注明用量、用法，并向患者說(shuō)明；處方書寫合格率﹥95%；有義務(wù)向住院患者提供費(fèi)用情況。藥品質(zhì)量藥房要做好通風(fēng)排氣，做好干濕記錄，未作記錄扣 5 分，記錄不全扣 2 分；藥品分類擺放，無(wú)霉?fàn)€變質(zhì)、過(guò)期藥品上架，發(fā)現(xiàn)一例扣 10 分。藥品效期預(yù)警對(duì)3個(gè)月內(nèi)到期藥品及時(shí)掌握上報(bào)，不能及時(shí)追蹤上報(bào)致藥品過(guò)期每種藥品扣 3 分，過(guò)期藥品流入臨床每例扣 10 分。急診急救常用急救藥品儲(chǔ)備充足，急救病人時(shí)反應(yīng)迅速。處方統(tǒng)計(jì)每月28日前做好上月處方統(tǒng)計(jì)，統(tǒng)計(jì)不及時(shí)扣 5 分。不能獨(dú)立完成本職工作、考核不合格扣 5 分，院內(nèi)集體學(xué)習(xí)或開(kāi)會(huì)缺席一次扣 30 分。違反一次扣 10 分。發(fā)放一例葉酸加 1 分。下鄉(xiāng)接種一天加 2 分。1每開(kāi)展一次地方病普查加 5 分。以上違反3項(xiàng)每次扣 3 分，違反2項(xiàng)每次扣 3 分，政治學(xué)習(xí)抽查未完成扣 3 分?？剖乙?guī)范 管理科室整潔無(wú)蜘蛛網(wǎng)、布局合理；文檔歸類擺放；認(rèn)真履行崗位職責(zé)。免疫規(guī)劃冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)未進(jìn)行扣 10 分、運(yùn)轉(zhuǎn)不規(guī)范扣 5 分；疫苗管理不規(guī)范扣 5 分；各項(xiàng)指標(biāo)不達(dá)標(biāo)，每項(xiàng)扣 2 分；傳染病管理疫情未上報(bào)扣 10 分、報(bào)告不及時(shí)扣 5 分，填寫不規(guī)范扣 2 分；傳染病資料不全扣 5 分、不符扣 2 分；突發(fā)公衛(wèi)事件處理不及時(shí)每例扣 10分，未上報(bào)扣 5 分。結(jié)核病防治轉(zhuǎn)診未達(dá)標(biāo)每項(xiàng)扣 2 分；督導(dǎo)未進(jìn)行每例病人扣 5 分，督導(dǎo)不全每例扣 2 分；病人管理資料不全，每例病人扣 5 分；村醫(yī)結(jié)核病例會(huì)未進(jìn)行扣 5 分；資料整理不全扣 5 分。村醫(yī)例會(huì)每月至少組織村醫(yī)例會(huì)一次，未進(jìn)行扣 1 分。積極參加院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。1差錯(cuò)事故本月受到上級(jí)批評(píng)扣 5 分， 每出一例差錯(cuò)事故扣 10 分。違反一次扣 10 分。合 計(jì) 中心衛(wèi)生院績(jī)效工資考核標(biāo)準(zhǔn)（20 年 月）崗位名稱：婦幼衛(wèi)生崗位 被考核人： 考核內(nèi)容：工作質(zhì)量考核項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)考核記錄考核扣分醫(yī)德醫(yī)風(fēng)遵守職業(yè)道德，熱誠(chéng)服務(wù)無(wú)投訴；著裝整潔，佩證上崗； 團(tuán)結(jié)同志、發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神搞好工作；加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，思想積極上進(jìn)，按要求完成當(dāng)月政治學(xué)習(xí)任務(wù)。工作紀(jì)律按時(shí)上下班，積極參與值班，無(wú)遲到、脫崗； 違反一次扣 8 分?？剖乙?guī)范 管理科室整潔無(wú)蜘蛛網(wǎng)、布局合理；文檔歸類擺放；認(rèn)真履行崗位職責(zé)。日常工作按時(shí)上報(bào)各類報(bào)表，報(bào)表不及時(shí)、邏輯錯(cuò)誤受到上級(jí)批評(píng)每次扣 5 分；每月組織村醫(yī)例會(huì)一次，記錄齊全，例會(huì)未進(jìn)行扣 5 分，記錄不全扣 2 分；培訓(xùn)資料不全扣 2 分，培訓(xùn)未開(kāi)展扣 5 分；健康教育宣傳未開(kāi)展扣 5 分、無(wú)記錄扣 2 分。婦幼衛(wèi)生項(xiàng)目項(xiàng)目文件不全，每缺一項(xiàng)扣 2 分；項(xiàng)目會(huì)議召開(kāi)每缺一次扣 5 分，記錄不全扣 2 分；項(xiàng)目補(bǔ)助未公示每次扣 2 分；項(xiàng)目設(shè)備管理不規(guī)范扣 5 分?；灸芰δ塥?dú)立完成本崗位技術(shù)工作，基本技能考核合格。不能完成本職工作、考核不合格扣 5 分，院內(nèi)集體學(xué)習(xí)或開(kāi)會(huì)缺席一次扣 30 分。廉潔行醫(yī)無(wú)吃拿卡要、收受紅包現(xiàn)象。1其他工作臨時(shí)或指令性工作未按時(shí)保質(zhì)完成扣 30 分合 計(jì) 中心衛(wèi)生院績(jī)效工資考核標(biāo)準(zhǔn)（20 年 月）崗位名稱：合作醫(yī)療 被考核人： 考核內(nèi)容：工作數(shù)量考核項(xiàng)目 及分值考核內(nèi)容考核結(jié)果考核計(jì)分合作醫(yī)療每培訓(xùn)一次合作醫(yī)療知識(shí)計(jì) 10 分每公示一次補(bǔ)償情況計(jì) 10 分每及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)一次報(bào)表計(jì) 2 分按時(shí)完成當(dāng)月門診統(tǒng)籌電子臺(tái)賬錄入計(jì) 2 分每補(bǔ)助一名住院患者加 5 分，每補(bǔ)助一名門診統(tǒng)籌加 分。個(gè)人帳戶管理及時(shí)、準(zhǔn)確完成加 3 分。合 計(jì) 中心衛(wèi)生院績(jī)效工資考核標(biāo)準(zhǔn)（20 年 月）崗位名稱：合作醫(yī)療 被考核人： 考核內(nèi)容：工作質(zhì)量考核項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果考核扣分醫(yī)德醫(yī)風(fēng)遵守職業(yè)道德，熱誠(chéng)服務(wù)無(wú)投訴；著裝整潔，佩證上崗； 團(tuán)結(jié)同志、發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神搞好工作；加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，思想積極上進(jìn)，按要求完成當(dāng)月政治學(xué)習(xí)任務(wù)。工作紀(jì)律按時(shí)上下班，積極參與值班，無(wú)遲到、早退、違反一次扣 8 分；曠工1天扣180 分；脫崗半小時(shí)按曠工半天對(duì)待，拖崗1小時(shí)按曠工1天對(duì)待。抽查時(shí)3項(xiàng)違反一次扣 8 分。宣傳公示無(wú)宣傳資料扣 2 分，宣傳無(wú)記錄扣 2 分；住院、門診公示不規(guī)范扣 2 分，村級(jí)公示未落實(shí)扣 2 分。門診統(tǒng)籌管理、個(gè)人帳戶個(gè)人帳戶臺(tái)帳報(bào)銷患者未及時(shí)下賬每例扣 分，下賬不準(zhǔn)確每例扣 ； 門診統(tǒng)籌未及時(shí)下賬每例扣 分，下賬不準(zhǔn)確每例扣 分。微機(jī)資料不全或丟失扣 2 分。廉潔行醫(yī)無(wú)吃拿卡要、收受紅包現(xiàn)象。其他工作臨時(shí)或指令性工作未按時(shí)保質(zhì)完成扣 30 分合 計(jì) 中心衛(wèi)生院績(jī)效工資考核標(biāo)準(zhǔn)（20 年 月）崗位名稱：會(huì)計(jì)崗位 被考核人： 考核內(nèi)容：工作數(shù)量考核項(xiàng)目 及分值考核內(nèi)容考核結(jié)果考核計(jì)分會(huì) 計(jì)按時(shí)按要求處理當(dāng)月賬務(wù)計(jì) 10 分按時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表一次計(jì) 5 分按時(shí)裝訂當(dāng)月會(huì)計(jì)憑證一次計(jì) 10 分 按要求完成上級(jí)或單位交辦的臨時(shí)事務(wù)一次計(jì) 10 分按時(shí)完成工資發(fā)放計(jì) 5 分。合 計(jì) 中心衛(wèi)生院績(jī)效工資考核標(biāo)準(zhǔn)（20 年 月）崗位名稱：會(huì)計(jì)崗位 被考核人： 考核內(nèi)容：工作質(zhì)量考核項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果考核扣分醫(yī)德醫(yī)風(fēng)遵守職業(yè)道德，熱誠(chéng)服務(wù)無(wú)投訴；著裝整潔，佩證上崗； 團(tuán)結(jié)同志、發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神搞好工作；加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，思想積極上進(jìn)，按要求完成當(dāng)月政治學(xué)習(xí)任務(wù)。工作紀(jì)律按時(shí)上下班，積極參與值班，無(wú)遲到、早退、違反一次扣 8 分；曠工1天扣180 分；脫崗半小時(shí)按曠工半天對(duì)待，拖崗1小時(shí)按曠工1天對(duì)待。抽查時(shí)3項(xiàng)違反一次扣 8 分。不能完成本職工作、考核不合格扣 5 分，院內(nèi)集體學(xué)習(xí)或開(kāi)