【正文】 產(chǎn)品設(shè)計、配合產(chǎn)品開發(fā)；分析產(chǎn)品的使用反饋，優(yōu)化和改進產(chǎn)品電子商務(wù)平臺美術(shù)設(shè)計網(wǎng)站美工人員主要從事平臺顏色處理、文字處理、圖像處理、視頻處理、動畫設(shè)計等工作。掌握網(wǎng)絡(luò)營銷，掌握數(shù)據(jù)挖掘，能對企業(yè)的營銷與采購數(shù)據(jù)進行進一步的分析與挖掘，熟練掌握客戶關(guān)系管理，能結(jié)合數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)對客戶行為進行分析并做出營銷決策因此，該行業(yè)的人才缺口相當驚人。根據(jù)這個現(xiàn)象，中小企業(yè)步入電子商務(wù)行列急需電子商務(wù)人才，所以電子商務(wù)就業(yè)前景是有希望的，國家政策正在大力支持電子商務(wù)的發(fā)展，商務(wù)部已經(jīng)對電子商務(wù)給予極大重視。特別是我系中央財政支持的職業(yè)教育實訓(xùn)基地建設(shè)項目工商企業(yè)管理（企業(yè)質(zhì)量管理標準化方向）實訓(xùn)基地的獲批，其資源共享和示范作用的發(fā)揮，能夠基本滿足現(xiàn)有的課程實踐教學(xué)、專業(yè)建設(shè)、實習(xí)實訓(xùn)、畢業(yè)設(shè)計等需要，校企互位互動、互惠互利的校內(nèi)外實習(xí)實訓(xùn)基地初具規(guī)模，為實訓(xùn)基地的建設(shè)奠定了堅實的基礎(chǔ)。完善的校企合作機制是項目建設(shè)的有力支撐以合作辦學(xué)為機制,以合作就業(yè)為目標, 大膽探索，開拓創(chuàng)新，依托某質(zhì)量工程高等職業(yè)教育集團理事會，以經(jīng)濟與管理系校企合作委員會為紐帶，電子商務(wù)專業(yè)與省內(nèi)外多家企業(yè)深度合作，不斷深化實習(xí)實訓(xùn)基地合作機制建設(shè)、教學(xué)團隊合作機制建設(shè)，課程體系合作機制建設(shè)，形成了利益相關(guān)、互利共贏的校企合作關(guān)系，為實訓(xùn)基地的建設(shè)提供了良好的機制條件。院級層面，成立由院長擔(dān)任組長，其他有關(guān)職能部門主要負責(zé)人為成員的基地管理領(lǐng)導(dǎo)小組，協(xié)調(diào)教學(xué)、人事、財務(wù)、設(shè)備、后勤等有關(guān)部門的工作為基地建設(shè)服務(wù)；下設(shè)實訓(xùn)基地管理辦公室，負責(zé)基地實習(xí)、實訓(xùn)、設(shè)備維護等日常工作。同時制訂了《某質(zhì)量工程職業(yè)學(xué)院校內(nèi)實驗實訓(xùn)室建設(shè)管理辦法》、《某質(zhì)量工程職業(yè)學(xué)院實習(xí)實訓(xùn)教學(xué)工作規(guī)范》等一系列管理規(guī)章制度，對實訓(xùn)基地進行嚴格的教學(xué)管理、設(shè)備管理、安全管理、資料管理，實現(xiàn)校內(nèi)、外實習(xí)實訓(xùn)基地的規(guī)范化管理，健全完善的實習(xí)、實訓(xùn)基地管理制度為實訓(xùn)基地項目的建設(shè)提供了可靠保障。具體思路如下圖所示：圖1 實訓(xùn)基地建設(shè)思路第一階段為認知實訓(xùn)。第二階段為專項技能實訓(xùn)。第三階段為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)。本實訓(xùn)中心可為校內(nèi)學(xué)生、轉(zhuǎn)崗職工、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力、退伍軍人等提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)及創(chuàng)業(yè)平臺支持。在現(xiàn)有校內(nèi)、外實訓(xùn)基地的基礎(chǔ)之上新建電子商務(wù)基礎(chǔ)中心、擴建網(wǎng)絡(luò)營銷實訓(xùn)室為電子商務(wù)技術(shù)中心、改建沙盤模擬實訓(xùn)室、生產(chǎn)運營管理實訓(xùn)室為電子商務(wù)應(yīng)用中心、新建電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)中心4個校內(nèi)實訓(xùn)中心，新建某銳之旗信息技術(shù)有限公司、德邦物流股份有限公司、平頂山市互通電子商務(wù)有限公司、某郵政平頂山分公司電子商務(wù)局、中國平煤神馬集團國際貿(mào)易有限公司、某新吉祥電子科技有限公司6個校外實訓(xùn)基地，形成以某質(zhì)量工程高等職業(yè)教育集團為平臺，具有真實職業(yè)氛圍，集實踐教學(xué)、技能培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定、技能競賽、就業(yè)創(chuàng)業(yè)五位一體的開放性、共享性綜合實訓(xùn)平臺。通過模擬以B2C、B2B、C2C三種交易模式為主的電子商務(wù)活動，輔助以虛擬銀行、物流中心、CA、EDI等電子商務(wù)環(huán)境，使學(xué)生從大的電子商務(wù)環(huán)境到具體的電子商務(wù)應(yīng)用中具體職責(zé)任務(wù)的完成直接感受到電子商務(wù)的商業(yè)化應(yīng)用過程、主要領(lǐng)域和不同層次,掌握電子商務(wù)相關(guān)的理論、應(yīng)用方面的內(nèi)容、經(jīng)驗與教訓(xùn)，從不同層面把握和理解國內(nèi)外電子商務(wù)的創(chuàng)新，了解電子商務(wù)最新發(fā)展動態(tài)，實現(xiàn)電子商務(wù)基礎(chǔ)知識認知。培養(yǎng)學(xué)生網(wǎng)頁策劃、平面設(shè)計、圖像處理、視頻處理、動畫設(shè)計等網(wǎng)頁制作的能力；培養(yǎng)學(xué)生網(wǎng)站策劃、內(nèi)容收集與整理、欄目內(nèi)容添加與設(shè)置、網(wǎng)站上線等網(wǎng)絡(luò)編輯工作技能；培養(yǎng)學(xué)生綜合運用搜索引擎營銷、網(wǎng)站資源合作、病毒性營銷、網(wǎng)絡(luò)廣告、許可Email營銷、網(wǎng)絡(luò)會員制營銷等網(wǎng)絡(luò)營銷工具的能力；培養(yǎng)學(xué)生熟知電子商務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)工作流程與電子商務(wù)網(wǎng)站的類型、結(jié)構(gòu)及功能,自行開發(fā)電子商務(wù)網(wǎng)站的能力。改建沙盤模擬實訓(xùn)室、生產(chǎn)運營管理實訓(xùn)室為電子商務(wù)應(yīng)用中心該實訓(xùn)中心滿足電子商務(wù)沙盤集中實踐教學(xué)需要，同時作為電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)學(xué)生參加全國電子商務(wù)沙盤技能競賽的訓(xùn)練平臺，樹立“以賽促學(xué)、以賽促改、以賽促教、賽教結(jié)合”的教學(xué)觀，培養(yǎng)學(xué)生電子商務(wù)網(wǎng)站策劃、網(wǎng)站推廣、網(wǎng)站經(jīng)營等電子商務(wù)運營能力，還可以面向電子商務(wù)企業(yè)開展網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)站策劃與推廣等技術(shù)服務(wù)，實現(xiàn)資源共享。通過該中心進行大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實踐活動，利用網(wǎng)上開店等形式，用真實的電子商務(wù)實踐使學(xué)生深入了解電子商務(wù)網(wǎng)站真實的企業(yè)環(huán)境、企業(yè)運營模式及崗位工作流程，掌握電子商務(wù)的各個主要環(huán)節(jié)，讓同學(xué)們在學(xué)習(xí)中工作，在工作中學(xué)習(xí)，實現(xiàn)工學(xué)結(jié)合，提升電子商務(wù)網(wǎng)站的策劃和管理能力的同時，培養(yǎng)學(xué)生洞察商機的能力和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力。（二）校外實習(xí)實訓(xùn)基地在現(xiàn)有校外實訓(xùn)基地的基礎(chǔ)上，與某銳之旗信息技術(shù)有限公司、德邦物流股份有限公司等6家企業(yè)建立緊密的校企合作關(guān)系，使這些企業(yè)成為學(xué)院穩(wěn)定的校外實習(xí)實訓(xùn)基地和教師培訓(xùn)基地。（三）建設(shè)進度表7 項目建設(shè)進度表建設(shè)項目2015年7月（預(yù)期目標、驗收要點）2016年7月（預(yù)期目標、驗收要點）2017年7月（預(yù)期目標、驗收要點）電子商務(wù)基礎(chǔ)中心預(yù)期目標：完成電子商務(wù)基礎(chǔ)中心建設(shè)方案論證。預(yù)期目標：初步落實電子商務(wù)基礎(chǔ)中心建設(shè)方案。預(yù)期目標：完成電子商務(wù)基礎(chǔ)中心建設(shè)；完善相應(yīng)的管理制度。電子商務(wù)技術(shù)中心預(yù)期目標：完成電子商務(wù)技術(shù)中心擴建方案論證。預(yù)期目標：初步落實電子商務(wù)技術(shù)中心擴建方案。預(yù)期目標：完善電子商務(wù)技術(shù)中心擴建；完善相應(yīng)的管理制度。驗收要點：、專家論證報告；。驗收要點：；；。驗收要點：，投入使用并能充分滿足實際需要；；。驗收要點：、專家論證報告；。驗收要點：；；。驗收要點：，投入使用并能滿足實際需要；；。培訓(xùn)面向具有高中及以上學(xué)歷的社會人士；具有職高及同等學(xué)力、連續(xù)從事本職業(yè)工作的社會人士、院校學(xué)生。預(yù)計每年培訓(xùn)人次達到500人。通過學(xué)習(xí)、交流、培訓(xùn)、項目開發(fā)、企業(yè)頂崗等形式提高師資水平，制訂認定、選拔教師標準；實施培養(yǎng)年度計劃、方案；建立專項培訓(xùn)、實踐鍛煉、職稱評聘、項目開發(fā)等長效機制；有計劃的安排專業(yè)帶頭人、骨干教師進修與鍛煉來健全師資管理機制。社會服務(wù)對某質(zhì)量工程學(xué)院高職教育集團成員、中小企業(yè)、銀行系統(tǒng)開放，為其員工提供管理咨詢、網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)美工、網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)店推廣、網(wǎng)絡(luò)編輯等員工培訓(xùn)、智力支持、技術(shù)支持等服務(wù)，為待業(yè)青年、轉(zhuǎn)崗職工和退伍轉(zhuǎn)業(yè)軍人再就業(yè)提供電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)平臺。同時，面向社會繼續(xù)開展電子商務(wù)師、物流職業(yè)經(jīng)理、人力資源師、市場營銷師等技能培訓(xùn)及鑒定工作，預(yù)計每年達到300人。負責(zé)落實建設(shè)方案和基地協(xié)調(diào)小組的決定及專家的意見和建議，研究議定基地建設(shè)中的重大事項，爭取各級政府部門的支持，落實建設(shè)資金和相關(guān)政策，指揮協(xié)調(diào)相關(guān)部門及各基地建設(shè)專門工作組的工作，及時處理建設(shè)過程中需要協(xié)調(diào)和解決的各種任務(wù)和問題，對各建設(shè)基地實施過程控制和目標管理，擬訂相關(guān)規(guī)章制度，對申報基地進行階段性驗收，并審定相關(guān)材料及文件。負責(zé)基地建設(shè)監(jiān)控工作，根據(jù)政策法規(guī)和學(xué)院相關(guān)規(guī)定，監(jiān)督基地建設(shè)資金的管理和使用情況，確保方案實施進度和質(zhì)量，避免財產(chǎn)、資金損失。負責(zé)制定基地的建設(shè)方案，并按時、按量、保質(zhì)、保量完成基地的建設(shè)計劃。聘請職業(yè)教育專家和行業(yè)專家，組成基地建設(shè)專家委員會，指導(dǎo)專業(yè)基地建設(shè)工作。制定《實訓(xùn)基地建設(shè)專項資金管理辦法》，嚴格基地建設(shè)經(jīng)費管理，確?；亟ㄔO(shè)資金專款專用，保證資金用好、用到位。制定《實訓(xùn)教師管理制度》，《實訓(xùn)學(xué)生管理制度》，《實訓(xùn)教學(xué)管理制度》《設(shè)備管理及衛(wèi)生制度》、《實訓(xùn)室申請使用程序》、《實驗實訓(xùn)成績評定方法》、《實踐教學(xué)效果評價體系》、《指導(dǎo)教師教學(xué)工作考核辦法》等相應(yīng)實訓(xùn)基地管理制度，實行統(tǒng)一管理。師資保障 電子商