【正文】 職能與工會委員崗位職責(zé) 工會工作制度 工會財務(wù)管理制度 職工代表大會工作制度【第五部分　共責(zé)團(tuán)工作】 團(tuán)委職能及團(tuán)委委員崗位職責(zé)共青團(tuán)工作制度 行政與經(jīng)營篇第一部分 公司章程公　司　章　程第一章　總　則第一條 根據(jù)《中華人民共和國公司法》和其他有關(guān)法律法規(guī)，制定本章程。本章程是武漢橋建集團(tuán)有限公司的最高行為準(zhǔn)則。第三條 公司法定名稱：武漢橋建集團(tuán)有限公司；英文名稱： WUHAN BRIDGE CONSTRUCTION GROUP CORPORATION LTD.公司注冊地址：中國武漢市漢口臺北路106號； 公司注冊資本：人民幣39550萬元； 公司法定代表人：董事長。第五條 公司自覺遵守國家法律、法規(guī)，接受政府及有關(guān)部門依法監(jiān)督和管理。公司保護(hù)職工的合法權(quán)益，加強(qiáng)勞動保護(hù)，采用多種形式，提高職工素質(zhì)。第二章　經(jīng)營范圍和經(jīng)營方式第八條 公司的經(jīng)營范圍主營：房地產(chǎn)開發(fā)及商品房銷售。第九條 公司的經(jīng)營方式：投資開發(fā)、聯(lián)營、合資合作、組織生產(chǎn)、商業(yè)批零。第十二條 公司股東的權(quán)利（一）按其出資額分配紅利，公司新增資本時，股東可以優(yōu)先認(rèn)繳出資；（二）按規(guī)定出席或委托代理人出席股東大會，并行使選舉權(quán)、表決權(quán)，享有被選舉權(quán)；（三）查閱股東大會會議記錄和公司財務(wù)會計報告，對公司的經(jīng)營和財務(wù)管理工作進(jìn)行監(jiān)督，并提出建議或質(zhì)詢；（四）股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部出資或者部分出資。經(jīng)股東會同意轉(zhuǎn)讓的出資，在同等條件下，其他股東對該出資有優(yōu)先購買權(quán)；（五）公司終止后依法按出資比例取得剩余資產(chǎn)。第四章　股東會第十四條 公司股東會由全體股東組成，股東會是公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，依照本章程行使職權(quán)。第十六條 股東會對公司增加或者減少注冊資本、分立、合并、解散或者變更公司形式、修改公司章程作出決議，必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過。第十八條 股東會會議由股東按照出資比例行使表決權(quán)。定期會議每年召開一次。第二十條 召開股東會會議，應(yīng)當(dāng)了會議，召開十五日以前通知全體股東，股東會對所議事項(xiàng)決定作成會議記錄，出席會議的股東應(yīng)當(dāng)在會議記錄上簽名。第二十二條 董事會的組成人員由股東會選舉產(chǎn)生，每屆任期三年，可連選連任。第二十四條 董事會會議根據(jù)需要召開。第二十五條 董事會會議由董事長召集和主持；董事長因特殊原因不能履行職務(wù)時，由董事長指定其他董事召集和主持。董事會作出決議，須經(jīng)全體董事過半數(shù)通過。董事因故不能出席時，可書面委托其他董事代為出席，并代為投票，委托書中應(yīng)載明授權(quán)范圍。第二十九條 董事會應(yīng)當(dāng)對所議事項(xiàng)的決定作成會議記錄，出席會議的董事應(yīng)當(dāng)在會議記錄上簽名。第三十一條 董事會秘書處是董事會的常設(shè)辦事機(jī)構(gòu)，協(xié)助董理長處理董事會的日常工作。第六章　監(jiān)事會第三十三條 公司設(shè)立監(jiān)事會，監(jiān)事會由三名監(jiān)事組成，設(shè)主席一人，監(jiān)事會主席由監(jiān)事會會議全體監(jiān)事過半數(shù)選舉產(chǎn)生，每屆任期三年。第三十五條 監(jiān)事任期每屆為三年。第三十六條 監(jiān)事會行使下列職權(quán)：（一）檢查公司財務(wù)；（二）對董事和總經(jīng)理執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、法規(guī)或者公司章程的行為進(jìn)行監(jiān)督；（三）當(dāng)董事和總經(jīng)理的行為損害公司利益時，要求董事和總經(jīng)理予以糾正；（四）提議召開臨時股東會；（五）公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。第三十七條 監(jiān)事會主席行使下列職權(quán)：主持監(jiān)事會會議，簽署以監(jiān)事會名義發(fā)布的文件；檢查監(jiān)事會決議的實(shí)施情況。第三十九條 公司設(shè)總經(jīng)理一名，副總經(jīng)理若干名?？偨?jīng)理列席董事會會議。（一）核心企業(yè)：武漢橋建集團(tuán)有限公司。（三）控股企業(yè)：武漢橋建物業(yè)發(fā)展有限公司、武漢德利實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司、武漢橋建房地產(chǎn)開發(fā)有限公司。第九章　集團(tuán)成員單位的管理第四十二條 集團(tuán)核心企業(yè)在企業(yè)集團(tuán)中處于主導(dǎo)地位，對外代表企業(yè)集團(tuán)，其職能是：（一）制定集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略；（二）投資決策、資金融通、資金運(yùn)作；（三）對其全資、控股企業(yè)實(shí)行監(jiān)控和管理。集團(tuán)核心企業(yè)對全資子公司按照所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離的原則，實(shí)行委托經(jīng)營、統(tǒng)一管理，并建立資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制度。第四十五條 核心企業(yè)對參股企業(yè)的管理，按其所持股份，通過向參股企業(yè)委派董事實(shí)現(xiàn)對參股企業(yè)的管理和監(jiān)督。第十章　集團(tuán)成員單位的權(quán)利第四十七條 集團(tuán)成員享有以下權(quán)利：（一）根據(jù)需要選派代表參加集團(tuán)會議；（二）享有企業(yè)法人獨(dú)立的生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán)及國家給予集團(tuán)的優(yōu)惠政策；（三）優(yōu)先參加集團(tuán)專業(yè)化分工與協(xié)作及開展其他業(yè)務(wù)合作；（四）可按規(guī)定向集團(tuán)申請?zhí)峁┴攧?wù)服務(wù)，包括資金融通、拆借、財務(wù)擔(dān)保、咨詢等；（五）經(jīng)審核，在國家政策允許的范圍內(nèi)，以集團(tuán)的名義，從事對外貿(mào)易活動；（六）優(yōu)先享有集團(tuán)提供的各種國內(nèi)外市場、商情、經(jīng)濟(jì)、生產(chǎn)、金融等信息；（七）享有集團(tuán)聲譽(yù)和應(yīng)得利益的權(quán)利；（八）本章程規(guī)定的其他權(quán)利。第十一章　參加或退出集團(tuán)的條件和程序第四十九條 凡集團(tuán)核心企業(yè)新發(fā)展的控股和參股企業(yè)，承認(rèn)并遵守本章程，均可提出書面申請，經(jīng)董事會研究批準(zhǔn)，可加入企業(yè)集團(tuán)。第五十一條 集團(tuán)成員企業(yè)有下列情況之一的應(yīng)退出集團(tuán)：（一）核心企業(yè)所持的股權(quán)已全部出讓；（二）企業(yè)被依法撤銷；（三）企業(yè)破產(chǎn)。第十二章　集團(tuán)名稱的使用第五十三條 集團(tuán)的全資、控股和參股企業(yè)，其企業(yè)名稱可冠以“武漢橋建”的字號。第十三章　財務(wù)與會計制度第五十五條 集團(tuán)依照法律、行政法規(guī)和國務(wù)院財政主管部門的規(guī)定建立財務(wù)會計制度。第五十六條 集團(tuán)成員企業(yè)在每一會計年度終了后應(yīng)及時制作財務(wù)會計報告并依法審查驗(yàn)證，按規(guī)定呈送生產(chǎn)經(jīng)營、財務(wù)等有關(guān)報表，并做到數(shù)字準(zhǔn)確，內(nèi)容真實(shí)，手續(xù)齊全，呈送及時。第五十七條 集團(tuán)按規(guī)定期限將財務(wù)會計報告送交各股東。第五十九條 集團(tuán)成員企業(yè)繳納所得稅后的利潤，按下列順序進(jìn)行分配：（一）彌補(bǔ)虧損；（二）提取法定公積金10%；（三）提取法定公益金5～10%；（四）提取任意盈余公積金；（五）向投資者分配利潤。第六十一條 集團(tuán)成員企業(yè)除貫徹執(zhí)行國家有關(guān)財務(wù)法規(guī)外，還應(yīng)認(rèn)真遵守集團(tuán)制定的財務(wù)規(guī)章制度，接受集團(tuán)財務(wù)、審計部門的管理。第十四章　附　則第六十三條 經(jīng)股東大會決定可根據(jù)需要修改、補(bǔ)充、完善本章程。第六十五條 本章程解釋權(quán)屬于公司董事會。二、政治部(人事部)職能（一）督促、檢查公司和各子公司對黨的路線、方針和政策及上級的重要文件、指示和決議的貫徹落實(shí)情況；（二）組織黨員、員工的政治理論學(xué)習(xí)，抓好思想教育；（三）按照黨委的部署抓好黨的建設(shè)、廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)；（四）組織對內(nèi)、對外宣傳報道；（五）負(fù)責(zé)公司勞動人事管理及日常黨務(wù)工作；（六）負(fù)責(zé)紀(jì)檢、統(tǒng)戰(zhàn)、監(jiān)察日常工作；（七）指導(dǎo)工會、共青團(tuán)等群團(tuán)組織開展工作；（八）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。四、企劃部職能 （一）擬定公司中、長期發(fā)展規(guī)劃及發(fā)展戰(zhàn)略；（二）參與制定年度經(jīng)營計劃；（三）根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織新項(xiàng)目的可行性研究；（四）參與項(xiàng)目的規(guī)劃、設(shè)計招標(biāo)；（五）參與編制工程標(biāo)底、工程招標(biāo)和營銷策劃等工作；（六)組織經(jīng)濟(jì)合同的起草、談判、審查、簽訂，跟蹤檢查合同執(zhí)行情況，管理合同檔案；（七）審定項(xiàng)目預(yù)、決算，監(jiān)控項(xiàng)目成本；（八）指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督子公司的經(jīng)營管理、安全管理，考核子公司經(jīng)營績效；（九）組織公司的對外招商引資；（十）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。六、營銷部職能 （一）根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)需要，組織市場調(diào)查和市場分析；（二）參與項(xiàng)目的可行性研究、項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計論證；（三）組織營銷策劃，包括制定營銷辦法、營銷策略、營銷價格、營銷計劃、委托營銷方案等；（四）組織營銷活動，包括聘用臨時營銷人員、組織自銷等；（五）負(fù)責(zé)營銷成本控制及營銷效果分析；（六）組織商品房招租及辦理有關(guān)手續(xù)，催收售房期款及房租；（七）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。（四）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。九、市政工程部職能（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)并遵守國家有關(guān)建設(shè)工程法律、法規(guī)，并嚴(yán)格按建設(shè)程序和建設(shè)工程管理制度，開展工程建設(shè)管理工作；（二）負(fù)責(zé)編制工程項(xiàng)目工作大綱和各階段工作進(jìn)度計劃并組織計劃的實(shí)施；（三）參加項(xiàng)目建議書、可行報告、項(xiàng)目立項(xiàng)階段工程技術(shù)管理工作，組織初步設(shè)計、施工圖設(shè)計方案審查工作；（四）參加工程設(shè)計(方案)、工程監(jiān)理和工程施工等招標(biāo)的組織工作，協(xié)助有關(guān)部門提出設(shè)計招標(biāo)文件中的工程技術(shù)要求，參加開評、評標(biāo)工作；（五）負(fù)責(zé)辦理建設(shè)項(xiàng)目交通組織、占道及協(xié)調(diào)工作；（六）負(fù)責(zé)辦理建設(shè)項(xiàng)目施工用水、電的報裝手續(xù)；（七）負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工進(jìn)度、工程量的審核；（八）負(fù)責(zé)施工中各種協(xié)調(diào)管理工作及工程施工階段管線拆遷工作；（九）負(fù)責(zé)辦理有關(guān)施工圖設(shè)計文件審查和工程質(zhì)量、安全報監(jiān)(督)手續(xù)，協(xié)助辦理工程施工許可證等手續(xù)；領(lǐng)發(fā)地質(zhì)報告、施工圖等工程資料；（十）負(fù)責(zé)組織、主持工程項(xiàng)目的設(shè)計交底(交樁)與圖紙會審工作，督促設(shè)計、施工單位及時形成紀(jì)要(記錄)；（十一）負(fù)責(zé)施工過程中的設(shè)計變更工作，對設(shè)計單位、施工單位提出的設(shè)計變更在工程監(jiān)理審查、簽認(rèn)的基礎(chǔ)上代表建設(shè)單位審批；參加重要部位的隱蔽工程驗(yàn)收并對相關(guān)項(xiàng)目予以簽認(rèn)；（十二）主持召開第一次工地例會，負(fù)責(zé)督促、檢查監(jiān)理單位、施工單位有關(guān)工程項(xiàng)目的質(zhì)量控制、工期控制、投資控制、合同管理等工作；（十三）負(fù)責(zé)工程安全生產(chǎn)、文明施工的管理工作；（十四）組織工程建設(shè)中發(fā)生的重大質(zhì)量事故處理工作；（十五）組織工程竣工驗(yàn)收及移交，負(fù)責(zé)工程檔案文件資料的管理，并在規(guī)定時間內(nèi)將有關(guān)工程資料向城建檔案及有關(guān)管理部門移交；（十六）參與建設(shè)項(xiàng)目的預(yù)、決算工作；（十七）參與采購招標(biāo)工作；（十八）參與項(xiàng)目建設(shè)中發(fā)生的索賠及反索賠工作；（十九）負(fù)責(zé)專家咨詢、評估、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)引進(jìn)的組織協(xié)調(diào)工作；（二十）負(fù)責(zé)項(xiàng)目責(zé)任工程師的委派與管理；（二十一）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。十一、征 地 拆 遷 部 職 能（一）負(fù)責(zé)城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目的前期工作，具體包括：辦理建設(shè)用地《國有土地使用證》；辦理《拆遷許可證》；征地拆遷前的實(shí)地調(diào)查，制定征地拆遷方案和費(fèi)用的估算；委托房屋評估機(jī)構(gòu)對應(yīng)房屋進(jìn)行評估；委托拆遷代辦單位，落實(shí)拆遷實(shí)施機(jī)構(gòu)和人員；督促、檢查征地拆遷前的動員、宣傳工作；（二）負(fù)責(zé)制定征地拆遷安置政策及補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)草案并報有關(guān)主管部門批準(zhǔn)；（三）制定項(xiàng)目征地拆遷工作計劃和資金供應(yīng)計劃；（四）負(fù)責(zé)項(xiàng)目征地拆遷實(shí)施過程的協(xié)調(diào)、督導(dǎo)、談判、協(xié)議的簽訂及補(bǔ)償資金支付等工作；（五）組織相關(guān)部門進(jìn)行拆遷驗(yàn)收，并辦理有關(guān)手續(xù)向施工單位移交施工現(xiàn)場；（六）負(fù)責(zé)落實(shí)被拆遷戶安置房的各項(xiàng)工作；（七）建立并完善征地拆遷及安置工作的計算機(jī)管理系統(tǒng)；（八）做好征地拆遷各類資料檔案保管和移交工作；（九）負(fù)責(zé)市政建設(shè)項(xiàng)目的管線遷移前期和實(shí)施工作；（十）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。二、副董事長職責(zé)（一）協(xié)助董事長工作；（二）負(fù)責(zé)分管的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)工作；（三）負(fù)責(zé)董事會或董事長委托的其他工作。四、董事會秘書職責(zé)（一）參加董事會會議，草擬董事會文件；（二）在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下，做好董事會的組織工作；（三）在董事會閉會期間，協(xié)助董事長處理董事會日常工作。二、監(jiān)事職責(zé)（一）在監(jiān)事會主席領(lǐng)導(dǎo)下，對各部門實(shí)施制度監(jiān)督、財務(wù)監(jiān)督、紀(jì)律監(jiān)督和法律監(jiān)督；（二）主管對董事會任命的職員進(jìn)行監(jiān)督，審查其違紀(jì)違法問題；（三）主管對員工不服處分決定的復(fù)查；（四）管理員工對董事會任命的職員的檢舉、控告。二、副總經(jīng)理職責(zé) （一）協(xié)助總經(jīng)理工作；（二）負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)管理工作。二、辦公室副主任職責(zé)（一）協(xié)助主任處理辦公室日常事務(wù)；（二）組織起草公司工作計劃、總結(jié)、報告；（三）負(fù)責(zé)文印室管理工作；（四）負(fù)責(zé)公司董事會日常工作；（五）完成辦公室主任交辦的其他工作。四、行政秘書職責(zé)（一）負(fù)責(zé)辦公室對外聯(lián)系及辦理有關(guān)法律手續(xù)；（二）負(fù)責(zé)對外接待中的具體事務(wù)工作；（三）負(fù)責(zé)信訪日常工作；（四）承辦辦公室后勤工作；（五）完成辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。六、打字員職責(zé)（一）　負(fù)責(zé)公司各類文件的打印、復(fù)印工作；（二）　負(fù)責(zé)打字室微機(jī)、復(fù)印機(jī)等設(shè)備的保管、維護(hù)；（三） 完成辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。八、政治部副主任職責(zé) （一）協(xié)助主任工作；（二）負(fù)責(zé)分管的部門工作；（三）主任外出或受主任委托，代為處理政治部日常事務(wù)；（四）完成黨政領(lǐng)導(dǎo)和主任交辦的其它工作。十、勞資、宣傳工作崗位職責(zé)（一）做好勞動人事檔案管理、各類報表的統(tǒng)計及日常工作；（二）具體辦理員工的聘用、解聘、工資異動、獎懲、調(diào)配、離退休、退職等手續(xù)；（三）辦理各類人員專業(yè)職務(wù)的評聘工作；（四）組織員工的各類培訓(xùn)工作；（五）組織員工政治理論學(xué)習(xí)，經(jīng)常開展宣傳、教育工作；（六）協(xié)助主任抓好中心小組的學(xué)習(xí)，為中心小組成員提供有關(guān)學(xué)習(xí)資料；（七）圍繞黨的中心任務(wù)和企業(yè)的中心工作，做好對內(nèi)、對外的宣傳報道工作；（八）負(fù)責(zé)公司員工思想政治工作研究會和企業(yè)文化研究會的