淺論我國國家賠償法中適用精神損害賠償制度-在線瀏覽
2025-06-05 06:51本頁面
【正文】 理、生理傷害以及精神利益損害所帶來的消極影響，恢復身心健康。受害人要求精神損害賠償，往往并不僅僅在于獲得物質上的補償，同時也是為了分清是非曲直，從而獲得價值判斷的肯定，達到情緒上的平衡。二、我國精神損害賠償的發(fā)展過程、現狀以及對精神損害賠償制度的認識和理解（一）我國精神損害賠償的發(fā)展過程和現狀中國法律制度史源遠流長，但由于奴隸制和封建制社會從根本上漠視人的權利，皇權至上思想根深蒂固，根本不可能產生行政賠償思想，更別提精神損害賠償的問題。我國關于精神損害賠償的法律，1986年頒布的《民法通則》第120條規(guī)定：“公民的姓名權、肖像權、名譽權、榮譽權受到侵害的，有權要求停止侵害，恢復名譽、消障影響、賠禮道歉，并可以要求賠償損失。但該法無論從“賠償范圍”還是“賠償方式和計算標準”，都沒有對精神損害作出可給予金錢賠償的法律規(guī)定，導致在審判實踐中往往對于相近似的精神損害案件作出截然不同處理結果，大部分以缺乏法律依據為由對受害人精神損害賠償金的請求予以駁回，少數案件則判決侵權人承擔精神損害賠償金。精神損害賠償制度在我國民法理論及民事審判中得到迅速發(fā)展，特別是1999年最高人民法院在全國民事案件審判質量工作座談會上提出將精神損害賠償的范圍擴大到包括物質性人格權、精神性人格權、一般人格權在內的人身權利，標志著精神損害賠償制度在我國民事審判領域得到全面承認和保護。被我國際性法學界和司法界譽為繼1986年民法通則頒布實施以后中國民法對人身保護的第二個里程碑。（二）對精神損害賠償的初淺認識和理解我國國家賠償法中適用精神損害賠償的必要性和可行性對于我國國家賠償法中適用精神損害賠償的必要性和可行性，在法律界還存在爭議，爭議的問題就是認為不宜適用精神損害賠償金的理由，歸納起來，主要有以下幾點：一是精神損害是一種無形的損害，不能用金錢進行變換計算。二是會增加國家財政負擔。三是適用精神損害賠償金的時機不成熟。因此，在國家賠償制度確立初期不宜將賠償范圍規(guī)定得過寬。第一，在市場經濟條件下，精神損害是可以利用物質和金錢給以賠償的。對于權利主體適用精神損害賠償金，不僅不會貶低受害人的人格，而且能體現我國作為社會主義國家對于權利主體的人格、精神財富的重視和保護。從目前涉及精神侵害的案例中可以看出,幾乎所有的受害人都有索要精神賠償金的要求,表明接受賠償金對自己精神上是一種撫慰的方式,能夠彌補自己的精神損失。不付成本就不會進步，高額賠償是為了以后少賠償，這就是賠償的進步意義。此外，盡管我國是發(fā)展中國家，財政情況不寬裕，適用精神損害賠償應當結合我國國情確定賠償數額，不能與國外動輒幾十萬、幾百萬的賠償相比，但法理是相通的，即國家機關及其工作人員犯了錯誤也要受到相應的懲戒。第三，當前我國國家賠償法中適用精神損害賠償金時機已經成熟。其次，我國社會主義市場經濟體制已初步確立，民主法治觀念逐漸深入人心，為在國家賠償法領域適用精神損害賠償金奠定了堅實的思想基礎。適用精神損害賠償金已成了世界性潮流，這反映了國家賠償法發(fā)展的趨勢和歷史前進的必然，這些國家在審判實踐中積累了不少有益的經驗、可供參考，為在國家賠償法領域適用精神損害賠償金提供了良好的外部環(huán)境。那么理論界對法人能否就人格權要求精神損害是存在爭議的。但筆者認為,從精神損害的本質來講，是侵權行為侵犯公民、法人的人身權，最終導致其精神痛苦和精神利益的喪失或減損。法人作為擬制的法律人格，雖然不能產生生理上或心理上的精神痛苦，但法人可能因維護其人格利益、身份利益的活動受到破壞，因而導致其人格利益、身份利益受到損害，造成精神利益的喪失或減損。同樣法人以外的其他組織按照法律規(guī)定也享有其名稱權等人格權利，也應適用精神損失賠償。但該范圍也只是涵蓋了人身權利的部分權利，并非全部。（3）精神損害賠償的方式上，《解釋》中確定的是非財產責任方式為主物質賠償為輔的賠償原則。因為，如果受害人只是要討個說法，要求侵害人賠禮道歉，而侵害人迫于法律或輿論向被侵害人并不誠懇的賠禮道歉，其實這對于受害人的精神損失可以說無任何意義，而對于侵害人來說也并沒有什么損失。（4）精神損害賠償標準的確定。如果制定統一的賠償標準，必然缺少客觀的，科學的依據。如果套用固定的標準，必然造成執(zhí)法的僵化，甚至有損于法律的公正性和嚴肅性
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1