【正文】 次活動的討論專題和主講人； ?。ㄋ模? 組織各種與公司業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)部管理相關(guān)的課題研究； ?。ㄎ澹? 負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)各語種的翻譯工作； ?。? 負(fù)責(zé)收集公司的史料，撰寫公司發(fā)展史和大事記； ?。ㄆ撸? 負(fù)責(zé)公司的圖書、雜志和有關(guān)資料的采購、登記、保管、借閱； ?。ò耍? 負(fù)責(zé)籌劃企業(yè)文化建設(shè)。其具體職責(zé)如下： ?。ㄒ唬? 組織擬定全公司系統(tǒng)的年度利潤計劃、資金計劃和費(fèi)用預(yù)算計劃；　（二） 組織擬定公司系統(tǒng)的財務(wù)管理和核算制度； ?。ㄈ? 組織編制并簽署公司每月、季、半年、全年的會計財務(wù)報告及其他有關(guān)報表； ?。ㄋ模? 參與投資項(xiàng)目的可行性論證工作，并負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的資金保障； ?。ㄎ澹? 擬定總公司的年度利潤分配方案、派息方案以及下屬企業(yè)的年度利潤分配方案； ?。? 負(fù)責(zé)組織證券和外匯投資業(yè)務(wù)； 　（七） 負(fù)責(zé)下屬公司財務(wù)負(fù)責(zé)人的考核工作，擬定下屬企業(yè)財務(wù)負(fù)責(zé)人的任免名單； ?。ò耍? 主持財務(wù)線的日常工作，負(fù)責(zé)財務(wù)部、資金部和金融證券部的協(xié)調(diào)工作，向董事長提出上述部室的經(jīng)理人選。編 號FNB0201共 10 頁第 4 頁公司管理機(jī)構(gòu)職責(zé)分工規(guī)定（Ａ） 　 　 　財務(wù)委員會可設(shè)財務(wù)副總監(jiān)、總會計師、財務(wù)顧問等職，協(xié)助財務(wù)總監(jiān)開　展上述工作。 　第九條 財務(wù)管理部 　財務(wù)管理部是公司系統(tǒng)綜合管理部門，日常工作對財務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)，具體職　責(zé)如下：（一） 負(fù)責(zé)建立全系統(tǒng)的會計核算和統(tǒng)計的制度和體系； ?。ǘ? 負(fù)責(zé)全系統(tǒng)的會計、統(tǒng)計報表的匯編和上報； （三） 負(fù)責(zé)全系統(tǒng)的資產(chǎn)評估、固定資產(chǎn)管理和核算； ?。ㄋ模? 負(fù)責(zé)組織編制全系統(tǒng)財務(wù)成本和利潤計劃； ?。ㄎ澹? 負(fù)責(zé)對本部的秘屬企業(yè)利潤完成情況的檢查、考核和利潤分配； ?。? 對公司集團(tuán)內(nèi)部企業(yè)經(jīng)濟(jì)效果進(jìn)行財務(wù)分析，給決策機(jī)構(gòu)提供綜合性財務(wù)分析報告； 　（七） 審批報銷各種發(fā)票、單據(jù)。 　第十一條 資金管理部 　資金管理部是負(fù)責(zé)全系統(tǒng)資金分配、使用、管理、結(jié)算、調(diào)劑的職能管理部門，日常工作對財務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)，具體職責(zé)如下： ?。ㄒ唬? 負(fù)責(zé)擬定下屬企業(yè)的年度貸款限額計劃及擔(dān)保貸款限額計劃； ?。ǘ? 負(fù)責(zé)辦理全系統(tǒng)企業(yè)的存款和結(jié)算業(yè)務(wù)及外匯調(diào)劑業(yè)務(wù)； ?。ㄈ? 負(fù)責(zé)辦理全系統(tǒng)企業(yè)的貸款審查、發(fā)放、收回及擔(dān)保工作； ?。ㄋ模? 定期對下屬各企業(yè)現(xiàn)存庫存、銀行存款和資金部存款進(jìn)行安全性、效益性、流動性檢查； ?。ㄎ澹? 負(fù)責(zé)匯總各下屬企業(yè)資金使用情況的旬報表，并提出分析意見； 　 　編 號FNB0201共 10 頁第 5 頁公司管理機(jī)構(gòu)職責(zé)分工規(guī)定（Ａ） （六） 負(fù)責(zé)對銀行搞好公共關(guān)系，保障融資渠道的暢通。具體職責(zé)如下 ?。ㄒ唬? 組織擬定全公司機(jī)構(gòu)的人員編制計劃和干部調(diào)動指標(biāo)的申辦工作； （二） 定期組織對各級管理干部的考核、評議,向公司領(lǐng)導(dǎo)推薦優(yōu)秀人才。第十三條 審計室 　 審計室是負(fù)責(zé)對全系統(tǒng)各企業(yè)、各部門的財務(wù)收支及經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行審計、　監(jiān)督的職能機(jī)構(gòu)，日常工作直接對董事長負(fù)責(zé)，具體職責(zé)如下 　（一） 負(fù)責(zé)審查全系統(tǒng)各企業(yè)經(jīng)理人員任期目標(biāo)的責(zé)任指標(biāo)； ?。ǘ? 負(fù)責(zé)審查全系統(tǒng)各企業(yè)的財務(wù)賬目和會計報表； ?。ㄈ? 負(fù)責(zé)對本部和所屬企業(yè)的經(jīng)理人員和財會人員進(jìn)行離任審計； 　（四） 負(fù)責(zé)對有關(guān)合作單位和項(xiàng)目的財務(wù)審計； ?。ㄎ澹? 負(fù)責(zé)對公司總部財務(wù)部、資金部、證券部和各業(yè)務(wù)部的財務(wù)狀況進(jìn)行審計。 　三、 經(jīng)營機(jī)構(gòu)第十四條 總裁總裁由董事會聘任,其工作對董事會負(fù)責(zé),董事會閉會期間對董事長負(fù)責(zé)。編 號FNB0201共 10 頁第 6 頁公司管理機(jī)構(gòu)職責(zé)分工規(guī)定（Ａ） 總裁辦公會議參加人員為正副總裁、總裁助理、辦公室主任和本部各職能部門經(jīng)理。 總裁根據(jù)工作需要可配備助理一人，協(xié)助開展上述工作。第十五條 行政副總裁 　行政副總裁是負(fù)責(zé)公司日常行政工作的主管領(lǐng)導(dǎo)，日常工作對總裁負(fù)責(zé)，　其具體職能如下 ?。ㄒ唬? 負(fù)責(zé)全公司系統(tǒng)思想、文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，籌劃各種增強(qiáng)職工凝聚力的宣傳、教育活動；