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正文內(nèi)容

20xx年黨員個(gè)人組織生活會(huì)檢視剖析材料-在線瀏覽

2025-05-28 13:07本頁(yè)面
  

【正文】 容及內(nèi)涵,不善于帶著問(wèn)題學(xué)習(xí)、學(xué)以致用。 五觀兩論方面 學(xué)習(xí)馬克克思主義歷史觀、民族觀、文化觀、國(guó)家觀、宗教觀、唯物論和無(wú)神論的理解不夠深入,更不能很好地運(yùn)用到教育教學(xué)工作中。 履職盡責(zé)方面 專業(yè)知識(shí)掌握得不深不全、工作能力需進(jìn)一步的提升 ( 1)工作上有重視領(lǐng)導(dǎo)布置多、重視實(shí)際任務(wù)少的問(wèn)題。 ( 2)業(yè)務(wù)能力有待提高。知識(shí)透支,能力欠缺, 放松了自我學(xué)習(xí),忽視了知識(shí)能力的培養(yǎng)再造。 產(chǎn)生問(wèn)題原因 放松了理論武裝,理想信念有所松懈。學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng),對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神深入學(xué)習(xí),深刻理解還有差距,有時(shí)把工作當(dāng)成硬任務(wù),學(xué)習(xí)當(dāng)成軟任務(wù),把完成好事務(wù)性工作當(dāng)做首要任務(wù),沒(méi)能把理論學(xué) 習(xí)作為增強(qiáng)黨員教師政治素養(yǎng)的基本要求,導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)的深度還不夠,運(yùn)用理論知識(shí)工作實(shí)踐的能力 不足。缺少注重增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的緊迫性。 由于工作環(huán)境范圍小,在民族團(tuán)結(jié)方面雖然很重視、堅(jiān)決反對(duì)分裂主義,但自己始終無(wú)法教育更多的群眾,改變其思想觀念。沒(méi)能時(shí)刻按照黨員標(biāo)準(zhǔn)條件來(lái)嚴(yán)格要求自己,不能起到黨員帶頭作用。 不顧大局,只把自己的教學(xué)任務(wù)放在首位,沒(méi)有政治頭腦,對(duì)十九大理解不夠深入。具體做到以下幾點(diǎn): ( 1)加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí),不斷提高自身的綜合素質(zhì)。 正視問(wèn)題的自覺(jué)和刀刃向內(nèi)的勇氣,把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,逐條逐項(xiàng)對(duì)照檢查,檢視問(wèn)題有廣度、原因分析有深度、整改措施有力度。 加強(qiáng)學(xué)習(xí)克思主義“五觀”“兩論”,進(jìn)一步加強(qiáng)愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義、民族團(tuán)結(jié)意識(shí),使自己充分認(rèn)識(shí)到西藏自古以來(lái)就是中國(guó)不可分割的一部分 ,教育引導(dǎo)學(xué)生要維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一、加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)的意識(shí),并通過(guò)開(kāi)展主題班會(huì)“小手拉大手”,幫助更多的群眾改變思想觀念。 嚴(yán)格要求自己,克服惰性,認(rèn) 真學(xué)習(xí)新綱要,轉(zhuǎn)變教育思想,以新觀念引領(lǐng)自己的工作。 通過(guò)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)平臺(tái)”網(wǎng)媒體渠道、收集十九大精神的相關(guān)資料,深入學(xué)習(xí)和貫徹十九大精神。熱愛(ài)本職工作,深入鉆研,愛(ài)崗敬業(yè),勇于擔(dān)當(dāng),始終把工作放在首位,不管是從事幼兒園的保育保教任何工作、都認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極努力地去圓滿完成?,F(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下: 一、 主題教育以來(lái)主要收獲 按照黨中央、上級(jí)要求,我認(rèn)真盤點(diǎn)了個(gè)人在此次主題教育中的收獲,圍繞“理論學(xué)習(xí)有收獲、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”具體要求,進(jìn)行了一次思想政治、理想信念、工作作風(fēng)、廉政勤政的政治洗禮,自己深受震撼和教育。我將本次主題教育活動(dòng)作為今年首選政治工作,堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合,認(rèn)真學(xué)習(xí)《 ***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》、 ***關(guān)于“ **”的重要論述,深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、黨史新中國(guó)史,積極參加集中學(xué)習(xí)研討班,進(jìn)一步系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了 ***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想這一科學(xué)體系,加深了對(duì) ***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的認(rèn)同與認(rèn)知。 (二) 政治信仰和理想信念更加堅(jiān)定。 (三) 政治責(zé)任感和歷史使命感更加強(qiáng)烈。 (四) 全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)更加牢固。 (五) 保持為民務(wù)實(shí)清廉的政治本色。 二、 存在的突出問(wèn)題 (一 ) 在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。工作中,更多地注重到基層、到一線推動(dòng)工作,對(duì) ***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,真正靜下心來(lái)讀原著、學(xué)原文、精研細(xì)讀少,學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、不夠全面。 二是貫徹落實(shí)先緊后松。比如,黨的十九大明確提出實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,習(xí)總書(shū)記提出了“五個(gè)振興”的科學(xué)論斷, 4 月份我在參加全省鄉(xiāng)村振興暨脫貧攻堅(jiān)專題研討班時(shí),就考慮在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略上不等不靠,力爭(zhēng)行動(dòng)上先人一步、快人一拍,組織編制了推進(jìn)全縣鄉(xiāng)村振興的《實(shí)施方案》。 三是對(duì)落實(shí)意識(shí)形態(tài)責(zé)任制失之于寬、失之于軟。意識(shí)形態(tài)是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程,而且受社會(huì)大環(huán)境的影響很大,在信息化時(shí)代受互聯(lián)網(wǎng)、微信等新媒體的影響尤其巨大,如何把意識(shí)形態(tài)工作抓在手上、抓出成效,確實(shí)有相當(dāng)難度,需要不斷創(chuàng)新思路舉措,而我們?cè)谶@方面還做得不夠。抓意識(shí)形態(tài)工作的激勵(lì)和約束機(jī)制不完善,激勵(lì)和促進(jìn)作用不夠明顯。履行黨建工作責(zé)任不到位,在基層黨建工作上投入的精力偏少,用力不均衡 ,個(gè)別基層黨組織書(shū)記履責(zé)意識(shí)不強(qiáng),重業(yè)務(wù)、輕黨建,臨時(shí)應(yīng)付多、長(zhǎng)效謀劃少,影響了基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮 。 二是在履行全面從嚴(yán)治黨“一崗雙責(zé)”方面不到位。主要表現(xiàn)有:對(duì)于從嚴(yán)治黨認(rèn)識(shí)不夠到位,存在“重業(yè)務(wù)、輕黨建”的重視不夠的問(wèn)題?!皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化雖然按照要求推進(jìn),但對(duì)于學(xué)習(xí)內(nèi)容精髓把握不是很準(zhǔn)確、到位,尤其是對(duì)黨中央提出的新理念新思想新戰(zhàn)略理解不深入,學(xué)習(xí)方式單一,開(kāi)展的黨員教育培訓(xùn)活動(dòng)針對(duì)性不強(qiáng),推動(dòng)黨建 工作與中心工作深度融合不夠。 三是對(duì)黨的政治紀(jì)律認(rèn)識(shí)不夠全面。偶爾有熟識(shí)的用人單位或者畢業(yè)生來(lái)訪,為了面子好看也存在接待大手大腳的情況,雖然花自己的錢,但也是有違艱苦樸素的要求。 (三) 在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾方面 一是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用發(fā)揮不明顯。 二是改進(jìn)工作作風(fēng)的措施發(fā)揮不明顯。在官僚主義方面,服務(wù)基層意識(shí)欠缺~雖然不存在“門難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦”的現(xiàn)象~但對(duì)于基層的服務(wù)需求和困難解決的不及時(shí)。深入基層少~以 X 科人少、任務(wù)多為借口~下基層接地氣少。 三是激發(fā)擔(dān)當(dāng)作為的成效還不明顯。但擔(dān)當(dāng)精神還需要進(jìn)一步增強(qiáng),主要問(wèn)題有:黨員意識(shí)還有差距,思想上有時(shí)有“老”的思想在作怪~叫得多,行動(dòng)得少,比如很少親自干活。要求其他人著裝嚴(yán)整,可自己晚飯后有時(shí)不注重作為老黨員,要求別人的自己首先沒(méi)做到~沒(méi)能帶動(dòng)其他的同志。對(duì)于上級(jí)安排部署的工作雖然也能保證質(zhì)量~但是基本上按部就班~沒(méi)有新意~不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。 (三 ) 在思想覺(jué)悟、能力素質(zhì)、擔(dān)當(dāng)作為、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面 一是政治敏銳性不夠強(qiáng),理論指導(dǎo)實(shí)踐做得不夠。對(duì)黨建思想政治工作的新理論、新思想、新論斷研究不多,缺乏有深度、有重點(diǎn)、有系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)研究 。對(duì)一些典型案例的分析時(shí),為那些墮落腐化的干部感到痛心、憤慨,但看過(guò)之后就看過(guò)了,沒(méi)有想到從思想根源上深挖誘因,指導(dǎo)現(xiàn)實(shí)工作、改進(jìn)優(yōu)化機(jī)制。在執(zhí)行黨中央決 策部署和黨組決議決定的具體過(guò)程中,有時(shí)存在理解偏差的情況,對(duì)上級(jí)黨組織部署的工作沒(méi)有善于從政治上思考和認(rèn)識(shí),在某些決策要求上還不能夠做好全力推進(jìn)、堅(jiān)決執(zhí)行。另外,在公務(wù)接待方面,盡管廣東省都有嚴(yán)格的要求,但有時(shí)也擔(dān)心抓的過(guò)嚴(yán),會(huì)影響工作關(guān)系和公司形象,對(duì)一些執(zhí)行中搞變通、打折扣的情況沒(méi)有做到嚴(yán)管嚴(yán)查。有時(shí)在說(shuō)問(wèn)題的時(shí)候,往往大事化小、 小事化了,講皮毛不講問(wèn)題實(shí)質(zhì)。發(fā)揚(yáng)廣泛民主不夠,尤其是多年未召開(kāi)黨員代表大會(huì),影響了廣大黨員參與決策和監(jiān)督。有時(shí)候只重視思想教育和行政處罰,輕視了組織和紀(jì)律處理。存在以工代學(xué)、以干代學(xué)的思想,總認(rèn)為 干工作就要到矛盾問(wèn)題最集中的一線去,不自覺(jué)放松了政治理論學(xué)習(xí)。由于放松了理論武裝,沒(méi)有真正把理想信念上升到共產(chǎn)黨人的政治靈魂和精神支柱的高度去對(duì)待。受黨教育這么多年,對(duì)建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義、的理想信念自認(rèn)為很堅(jiān)定 。 三是政治紀(jì)律的約束有所放松。但放在治黨執(zhí)紀(jì)越來(lái)越嚴(yán)的大環(huán)境下看,仔細(xì)對(duì)照檢查,還存在很大差距。另外是制度執(zhí)行的力度還不夠果斷,制度執(zhí)行的檢查、督辦、 落實(shí)還有待加強(qiáng)。 四是干事創(chuàng)業(yè)的勁頭有所放松。改革發(fā)展、促進(jìn)和諧、服務(wù)群眾、抓班子帶隊(duì)伍的能力,距離公司快速發(fā)展的需要、廣大干部員工的期盼還有差距。公司處于改革開(kāi)放的前沿,員工多元化,年輕人多,思想活躍,對(duì)做好政治思想工作的堅(jiān)定性、復(fù)雜性、艱巨性、繁重性、困難性認(rèn)識(shí)不足。 通過(guò)認(rèn)真檢視問(wèn)題,找差距、查短板,以“靶向治療”著力解決問(wèn)題,把問(wèn)題清單變成效果清單,不斷增強(qiáng)人民群眾對(duì)黨的信任和信心,實(shí)事求是地、扎扎實(shí)實(shí)的做好各項(xiàng)工作,推動(dòng)黨和國(guó)家事業(yè)蓬勃發(fā)展。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神實(shí)質(zhì),深入研究中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,重點(diǎn)研讀 ***系列重要講話,不斷強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),旗幟鮮明地維護(hù)以 ***同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。通過(guò)強(qiáng)化理論武裝,進(jìn)一步堅(jiān)定對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。帶頭履行黨委“把方向、管大局、保落實(shí)”的職責(zé),主動(dòng)思考企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略性 問(wèn)題,聚焦工作重點(diǎn)和難點(diǎn),引導(dǎo)各單位在轉(zhuǎn)型升級(jí)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、管理提升、隊(duì)伍提素上動(dòng)腦筋、下真功、出實(shí)招,推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展取得實(shí)效。 三是在從嚴(yán)治黨、強(qiáng)化責(zé)任上保持
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