20xx年人力資源和社會保障局工作總結(jié)及20xx年工作計劃-在線瀏覽
2025-04-25 00:48本頁面
【正文】 資制度和委托銀行代發(fā)工資制度覆蓋率各達 100%。 二、存在問題 （一）各村貧困居民對城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險生存認證意識薄弱。二是銀行賬號有誤，很多人銀行賬號要重新激活或領(lǐng)取人員更改信息銀行沒有完全更正，導致待遇發(fā)放困難。有關(guān)部門（自然資源部門、征拆部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等）無法提供符合參保條件的被征地農(nóng)民的名單和人數(shù)，導致人社部門無法為參保對象測算 參保補貼。我區(qū)目前有 5 家創(chuàng)業(yè)孵化基地，入孵企業(yè)大多是中小微企業(yè)，主要以事批發(fā)零售、餐飲、道路運輸、文化娛樂、服裝等一些傳統(tǒng)商貿(mào)為主，生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模小，帶動就業(yè)不明顯。目前轄區(qū)內(nèi)企業(yè)缺工 600多人，部分勞動密集型企業(yè)工資待遇不高，勞動強度大，人員流動很大，工人招得進，留不住，造成企業(yè)招工難；部分勞動力自身素質(zhì)較低，但就業(yè)的期望值過高，導致就業(yè)難。鎮(zhèn)、村兩級公共就業(yè)服務平臺雖配有 工作人員負責培訓就業(yè)工作，但因基層工作任務較重，人員和經(jīng)費不足，無法全方位為農(nóng)民外出務工提供及時有效的信息和服務。一是印發(fā)《 XX 區(qū)開展全民參保工作實施方案》，成立全民參保工作區(qū)本級和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導小組，把任務分解到各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)），壓實責任，層層抓落實，把全民參保工作列入年度考評的一項重要指標；二是根據(jù)公安分
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