服裝企業(yè)勞動(dòng)合同-在線瀏覽
2025-04-15 03:04本頁(yè)面
【正文】 據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定或甲方與乙方協(xié)商再作調(diào)整。 乙方因工負(fù)傷、致殘及職業(yè)病的待遇，探親、結(jié)婚、喪假的待遇，女性工作人員生育的待遇等按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 五、工作紀(jì)律 甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守人事法規(guī)、紀(jì)律，努力維護(hù)乙方人事權(quán)益。 六、合同的變更、解除、終止和續(xù)簽 (一)合同的變更 在下列情況下，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同： 甲方根據(jù)實(shí)際工作需要認(rèn)為有必要調(diào)整乙方工作崗位的。 合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)和規(guī)章政策已經(jīng)修改的。 乙方有下列情況之一的，甲方可以解除聘任合同，但必須提前30天通知乙方： (1)患病或非因更負(fù)傷，醫(yī)療期欺滿后不能從事原工作，也不能從事用人單位另行安排的適當(dāng)工作的； (2)訂立合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。 (三)合同終止 本合同執(zhí)行期滿之日，聘用合同即行終止。 合同期內(nèi)，由于不可抗力致使本合同無(wú)法履行的，合同自行終止。 合同到期后未辦理續(xù)簽手續(xù)但事實(shí)聘任關(guān)系仍然存在的，視為續(xù)簽與原合同相等期限的合同，可補(bǔ)辦續(xù)簽手續(xù)。 乙方在聘期內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行合同約定的義務(wù)，如乙方違反約定，需向甲方退還有關(guān)費(fèi)用，并按約定向甲方支付聘期年限補(bǔ)償費(fèi)和違約金。賠償金確定辦法按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 十、本聘用合同期限不受法定代表人變更的限制。 十二、本合同雙方簽字蓋章后生效。 十四、本合同未經(jīng)合法授權(quán)代簽或涂改無(wú)效。 一、合同期限 本合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止。 二、工作內(nèi)容 甲方根據(jù)需要安排乙方從事教師崗位工作。 三、教學(xué)保護(hù)和教學(xué)條件 甲方應(yīng)提供符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的工作場(chǎng)所、設(shè)備、設(shè)施和必要的防護(hù)用品，保證乙方的人身安全和健康。試用期工資為 元/月，試用期后工資為 元/月。 (二)乙方在國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。乙方必須服從甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和職業(yè)道德，維護(hù)甲方的聲譽(yù)。 私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者財(cái)物的。 故意或者過(guò)失泄露本單位教學(xué)及營(yíng)運(yùn)商業(yè)秘密的。 乙方因違反工作紀(jì)律或財(cái)務(wù)制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的。 六、教學(xué)合同的變更、續(xù)訂和終止 甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以變更教學(xué)合同的相關(guān)內(nèi)容；教學(xué)合同期滿或教學(xué)合同終止條件出現(xiàn)，教學(xué)合同即行終止。 七、教學(xué)合同的解除 (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致教學(xué)合同可以解除。 (二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除教學(xué)合同； 在試用期間被證明不符合錄用條件的； 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的； 嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的； 被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。 (四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動(dòng)合同。 患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 八、違反教學(xué)合同的39。 乙方的各種技能，合同期間，甲方可能會(huì)根據(jù)情況出資派乙方參加各種進(jìn)修、培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)費(fèi)用及需要工作的年限(從學(xué)習(xí)之日起計(jì)算工作年限)表如下：培訓(xùn)報(bào)銷的費(fèi)用總額必須工作滿的年限培訓(xùn)報(bào)銷的費(fèi)用總額必須工作滿的年限 200元以下為1年；20xx——4999元為8年；200——999元為3年；5000——9999元為10年；1000——20xx元為5年；10000元以上為12年。 十、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方有權(quán)向上級(jí)有關(guān)部門提起仲裁和訴訟。 十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)： 甲方：(蓋章) 法人：(簽字) 授權(quán)代理人：(簽字) 乙方(簽字)： 年 月 日 服裝企業(yè)勞動(dòng)合同4 用人單位（甲方）：_________________________集團(tuán)有限責(zé)任公司 地址：__________市__________區(qū)__________新村28幢 郵政編碼： 職工（乙方）： 住址：__________市__________區(qū)__________新村__________幢__________室 郵政編碼：__________________ 身份證號(hào)碼：___________________________ 甲方：__________集團(tuán)有限責(zé)任公司因工作需要，聘用_______________（簡(jiǎn)稱乙方）為本企業(yè)職工。 一、合同期限 ?。ㄒ唬┍竞贤訽________年_________月_________
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