【正文】 等任何不宜對外公開的事項(xiàng)，否則造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?！　〖追桨凑諊蚁嚓P(guān)規(guī)定為乙方繳納合法比例五險一金?！　〉谖鍡l、勞動報(bào)酬　　乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣__________元，其中試用期內(nèi)工資為人民幣____________元；　　因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。具體工作時間由甲方在國家標(biāo)準(zhǔn)工時原則上，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從?！　≡诠ぷ鬟^程中，因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償?！　〉谌龡l、工作內(nèi)容　　乙方的工作崗位為_______，甲方根據(jù)工作需要可以調(diào)換乙方的的工作崗位和工種。期限為：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止?！　∑?、本合同壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，具有法律效力，自雙方簽訂之日起生效?！　〖追讲话幢緟f(xié)議規(guī)定支付勞動報(bào)酬或提供勞動條件的乙方有權(quán)解除合同?！　?yán)重失職，營私舞弊或泄露商業(yè)秘密，給公司的利益造成重大損害并經(jīng)查實(shí)的甲方有權(quán)解除合同?！　×趧雍贤淖兏?、解除、終止和續(xù)訂　　甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或者乙方因個人原因，要求變更本合同條款的，必須提前七日書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容?！　〖追接辛x務(wù)為乙方開展業(yè)務(wù)工作創(chuàng)造相應(yīng)的條件和支持，乙方不得以公司的名義從事任何與本職業(yè)務(wù)無關(guān)一切活動，凡由此產(chǎn)生的一切后果公司不承擔(dān)任何責(zé)任，全部由本人自負(fù)?！　∥?、雙方約定　　乙方要遵守甲方制定的公司規(guī)章制度，服從甲方的管理與工作安排。非推廣期不需要出差的，則在公司正常上班，上班時間為_______________，負(fù)責(zé)與客戶日常聯(lián)絡(luò)等工作?！　?）每月有_____天休息，超出_____天按每天基本工資費(fèi)用扣除?！　∷?、工作時間及差旅費(fèi)用　　工作時間：　　1）每天_____小時工作制（含中午）（_______________），乙方也可以根據(jù)工作需要自行合理安排工作時間，甲方根據(jù)需要可以隨時要求乙方回公司安排工作?！　∶總€季度總結(jié)每個業(yè)務(wù)員的業(yè)績情況，并對業(yè)績好的業(yè)務(wù)給予一定獎勵?！　⊥茝V期薪酬：底薪__________，試用期合格后薪酬標(biāo)準(zhǔn)為：底薪____________________?！　》募追桨才?，按時保質(zhì)保量地完成甲方安排的工作任務(wù)?！　∈占?、掌握并反饋競爭對手的營銷策劃，產(chǎn)品價格、市場動向等方面信息，公司經(jīng)營決策提供參考?！　《?、工作內(nèi)容　　負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的宣傳，執(zhí)行公司區(qū)域營銷計(jì)劃的實(shí)施?！　∫?、合同期限　　甲、乙雙方同意從__________年________月______日起到__________年________月______日止，聘請__________為本公司；合同期限為_____年。　　第五條：本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，從簽訂之日起具有同等的法律效力。甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內(nèi)的相關(guān)證明?！　〉诙l：因?yàn)榧追降脑驅(qū)е聞趧雍贤奶崆敖獬追匠藨?yīng)當(dāng)支付乙方工資到____年____月____日止；繳納乙方的社保、公積金到____年____月____日至；還要給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：　　第一條：乙方因甲方產(chǎn)生________的原因，要求提前解除與甲方的勞動合同。員工勞動合同協(xié)議書范文（10篇）　　　　甲方：________________　　乙方：________________　　甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同，合同期至____年____月____日止?，F(xiàn)甲乙雙方同意提前解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)協(xié)商，雙方同意自____年____月____日起解除雙方的勞動合同，并由甲方給予乙方相應(yīng)的補(bǔ)償，并且雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止?！　〉谌龡l：乙方在合同解除后____日內(nèi)辦理完各項(xiàng)交接工作，離職手續(xù)?！　〉谒臈l：乙方自愿放棄除此協(xié)議之外的其他訴求?！　〖追剑篲_________________　　乙方：__________________　　______年____月____日　　　　甲方：__________________　　乙方：__________________　?。追剑┢赣胈___________（乙方）為____________，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本協(xié)議，建立勞動關(guān)系，并共同遵守履行。　?。ǘ╇p方同意本協(xié)議有效期的前_____個月為試用期?！　∝?fù)責(zé)公司推銷及相關(guān)業(yè)務(wù)的接洽與聯(lián)系，同時將相關(guān)客戶資料備案到負(fù)責(zé)人處。　　跟蹤并做好售后服務(wù)，及時妥善處理客戶問題，收集并反饋客戶對產(chǎn)品銷售等方面的意見、建議和期望，幫助本公司改善經(jīng)營策略和服務(wù)水平?！　∪?、薪酬制度　　推廣期實(shí)行底薪+提成方式，非推廣期只計(jì)提成方式?！　》峭茝V期薪酬：完成推廣期任務(wù)后，非推廣期是接受訂單日期，凡是客戶下了訂單并結(jié)清貨款的，則有提成，提成按第1點(diǎn)計(jì)算。　　甲方每月定期以現(xiàn)金形式支付乙方薪酬；甲方的薪酬發(fā)放日為每月15日。原則上每周必須回公司參加周例會，因特殊情況不能參加的，必需提前一天向公司負(fù)責(zé)人請假。事假必須提前一天向公司負(fù)責(zé)人請假，否則按曠工處理?！　〔盥觅M(fèi)用：公司負(fù)責(zé)每個業(yè)務(wù)員推廣費(fèi)用，車費(fèi)實(shí)銷實(shí)報(bào)（需注明所到地方及出差成效），餐費(fèi)按__________元/餐。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行情況進(jìn)行督促、檢查、考核和獎懲?！　∫以诤炗啽竞贤氨仨毺峁┍救松矸葑C和本人家庭戶口簿復(fù)印件交付公司存檔。變更勞動合同，雙方應(yīng)簽訂《附加協(xié)議書》?！　∫曳讲荒軇偃喂ぷ鳎B續(xù)二個月未給公司帶來任何業(yè)績的甲方有權(quán)解除合同。　　除本合同另有規(guī)定外，任何一方解除或終止本合同，需提前三十日通知對方，如通知時間不足的，應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù)，以解除或終止合同前一個月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn)，支付賠償金給對方?！　〖追剑ê灻篲______________乙方（簽名）：_______________　　__________年________月______日__________年________月______日　　　　甲方：_______________________________公司　　乙方：___________________________________　　甲乙雙方在誠實(shí)信用、平等自愿的基礎(chǔ)上，按照等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同，供雙方遵照執(zhí)行：　　第一條、勞動合同期限　　本合同為勞動合同?！　≡囉闷谙逓椋篲_____________　　第二條、工作地點(diǎn)　　_______省_______市_______路_______號?！　∪粢蛞曳讲粍偃卧摴ぷ?，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇；如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家相關(guān)規(guī)定發(fā)放?！　〉谒臈l、工作時間和休息休假　　工作時間：標(biāo)準(zhǔn)工時制，甲方保證乙方每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。　　休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。　　甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為：_______________________?！　〉诹鶙l、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)　　甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件；保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施，預(yù)防職業(yè)病　　第七條、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守?！　〉诰艞l、乙方在簽訂本協(xié)議時，未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議?！　〉谑畻l、勞動合同解除或終止：　　若乙方需解除勞動合同書，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達(dá)甲方為準(zhǔn)?！　≡诮獬蛘呓K止勞動合同時，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。　　因解除或者終止勞動合同，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?！　〉谑?