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房地產(chǎn)銷售公司規(guī)章制度-展示頁

2025-05-25 13:54本頁面
  

【正文】 要堅持勤儉辦公的原則。 4 參與項目推廣、銷售、論證技術(shù)措施等計劃和主要經(jīng)濟合同的審查、經(jīng)濟合同的執(zhí)行情況,考核各份合同的經(jīng)濟效果。 2 在公司總經(jīng)理組織領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合公司實際、認(rèn)真測算、平衡,本著“開源節(jié)流,量入為出,統(tǒng)籌安排”的原則,合理使用資金,搞好資金審核,組織編制有關(guān)財務(wù)報表,協(xié)助財務(wù)公司負(fù)責(zé)經(jīng)費收支、記帳、核帳、報帳及提供財務(wù)有關(guān)資料與數(shù)據(jù)和財務(wù)信息。 第五章 財務(wù)管理制度 1 行政部全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)核算工作并直接對公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 16 公司員工應(yīng)依照規(guī)定時間上下班,除出差請假外,必須親自做考勤記錄,亦不得遲到、早退或曠職。 14 公司員工未經(jīng)核準(zhǔn),不得攜帶公物出公司,應(yīng) 取得公司允許 后,方可出公司。 12 公司員工對外接洽事項,應(yīng)態(tài)度謙和,不得有驕傲滿足以損害本公司名譽的行為。 10 公司員工非經(jīng)公司之書面同意,不得為自己或第三人經(jīng)營與公司相同或類似之事業(yè),亦不得為同類事業(yè)公司之無限責(zé)任股東﹑執(zhí)行業(yè)務(wù)股東﹑董事或經(jīng)理,或行號之顯名或隱名合伙人。 8 公司員工不得利用職權(quán)圖利自己或他人。 6 公司 員工應(yīng)自覺維護室內(nèi)清潔衛(wèi)生,保持工作場所肅靜、整潔,嚴(yán)禁大聲喧嘩、聊天串崗、吃零食。 4 公司員工關(guān)于職務(wù)上之報告,均應(yīng)循級而上,不得越級呈報,但緊急或特殊情況不在此限。 2 公司員工對內(nèi)應(yīng)認(rèn)真工作,愛惜公物,減少損耗,提高質(zhì)量, 提升業(yè)績 ,對外 應(yīng)保守業(yè)務(wù)或職務(wù)上之機密。 泄漏公司機密者除名 公司三大機密 : 產(chǎn)品機密、銷售機密、技術(shù)機密。、用品采購規(guī)定 第十一章 銷售制度 第十二章 會議、工作及學(xué)習(xí)制度 第十三章 辦公 設(shè)備使用規(guī)定 第十四章 通訊設(shè)備管理規(guī)定 第十五章 合同管理制度 第十六章 文件、資料管理制度 第十七章 出差暫行規(guī)定 第十八章 發(fā)票管理與支票管 理制度 第十九章 獎勵懲罰制度 第二十章 其它福利事項 第二十一章 員工上班應(yīng)有的工作態(tài)度 第一章 公司概要 1 公司概要 蘇州德譽房地產(chǎn)投資咨詢有限公司致力于房地產(chǎn)廣告推廣、銷售策劃及房產(chǎn)銷售代理等方面 2 工作時間 上班時間 AM8: 30/11: 30 ~ PM13: 00/17: 30 上 午 08: 30 ~ 12: 00 中午休息 12: 00 ~ 13: 00(包括午餐時間) 下 午 13: 00 ~ 17: 30 工作日數(shù) 一年 250 日 休假日數(shù) 104 日 國定假日 11 日(元旦 1/1﹐春節(jié) 3 日﹐勞動節(jié) 5/1,2,3 國慶節(jié) 10/1,2,3,婦女節(jié)半天) 員工帶薪假日執(zhí)行國家《 職工帶薪 年休 假 規(guī)定》 以上法定節(jié)日執(zhí)行國家法定節(jié)日規(guī)定 第二章 經(jīng)營政策 1 五 大經(jīng)營政策 開發(fā)政策 ─ 秉持誠實 ? 耐心 ? 努力,發(fā)揮創(chuàng)意,開發(fā)品質(zhì)完美之一流 代理公司 ; 品質(zhì)政策 ─ 善用所有資源,持續(xù)品質(zhì)提升,符合客戶需求,滿足 客戶 期望; 管理政策 ─ 獎賞分明,將資源作合理及有 效分配,關(guān)心員工,并維護安全良好 工作條件; 人事政策 ─ 因材任用,隨時考核,講求績效,公平競爭 ; 發(fā)展政策 — 共同發(fā)展,分享成功。 2 兩大堅持 侵占公司資產(chǎn)者除名 公司五大資產(chǎn) : 人資產(chǎn),財務(wù)資產(chǎn),信息資產(chǎn),信用資產(chǎn),智能資產(chǎn)。 第三章 公司組織機構(gòu)圖 第四章 員工基本守則 為謀求公司發(fā)展與員工福祉,全體員工應(yīng)遵守下列各項所訂之服務(wù)守則: 1 公司員工應(yīng)忠勤職守,遵奉本 公司一切規(guī)章,服從 上級 主管人員之合理指揮,不得敷衍塞責(zé),主管人員對員工應(yīng)親切指導(dǎo)。 副總經(jīng)理 銷售經(jīng)理 企劃部 廣告策劃 銷售組長 平面設(shè)計 文 案 廣告策劃 廣告宣傳 專案經(jīng)理 置業(yè)顧問 開發(fā)部 行政部 銷售助理 行政助理 總經(jīng)理 3 公司員工應(yīng)尊重公司信譽,凡個人意見涉及本公司方面者,非經(jīng)許可,不得對外發(fā)表,除辦理本公司指定任務(wù)外,不得擅用本公司名義。 5 公司 員工在工作時間內(nèi),未經(jīng)核準(zhǔn)不得擅離工作崗位 。 7 公司員工未經(jīng)核準(zhǔn)不得私帶親友進入公司。 9 公 司 員工必須保持良好的職容風(fēng)紀(jì) , 上班必須著裝整齊 , 講普通話 , 接聽電話要用標(biāo)準(zhǔn)用語。 11 公司員工不得因職務(wù)上之行為或違背職務(wù)之行為,接受招待,或受饋贈、回扣或其它不法利益。 13 公司員工不得 擷帶彈藥刀槍﹑危險物品﹑違禁品或與生產(chǎn)公物無關(guān)用品進入工 作場所
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