【正文】 暢通，室內(nèi)消火栓、疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明、滅火器是否完好有效；（五）生產(chǎn)、儲存、經(jīng)營易燃易爆危險品的場所是否與居住場所設(shè)置在同一建筑物內(nèi)。公安派出所日常消防監(jiān)督檢查第三十條 公安派出所對其日常監(jiān)督檢查范圍的單位，應(yīng)當(dāng)每年至少進(jìn)行一次日常消防監(jiān)督檢查。五、公安派出所巡邏民警工作職責(zé)一、街面巡邏民警應(yīng)對巡邏區(qū)域內(nèi)消防車道是否被占用，市政消火栓是否被圈占、埋壓、挪用等情況進(jìn)行巡查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報所值班室；二、街面巡邏民警應(yīng)對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)燃放等消防安全違法行為，及時予以勸阻并上報所值班室；三、街面巡邏民警接到火警出動指令，必須迅速趕往現(xiàn)場實施警戒，維持現(xiàn)場秩序，及時向所值班室上報火警信息；四、視頻巡邏民警每日應(yīng)當(dāng)對轄區(qū)消防安全重點單位進(jìn)行巡查。公安派出所社區(qū)民警工作職責(zé)一、對居（村）委、物業(yè)服務(wù)企業(yè)、易燃易爆場所、人員密集場所的消防監(jiān)督檢查每年不少于一次，對其他單位場所每年按不少于30%的比例進(jìn)行抽查；二、督促指導(dǎo)居（村）委和物業(yè)服務(wù)企業(yè)、小型商業(yè)用房單位落實防火安全責(zé)任制，建立健全防火檔案；三、指導(dǎo)居（村）委和物業(yè)服務(wù)企業(yè)、小型商業(yè)用房單位開展消防宣傳培訓(xùn)，增強(qiáng)居民和員工消防安全意識；四、督促指導(dǎo)居（村）委和物業(yè)服務(wù)企業(yè)、小型商業(yè)用房單位制定滅火疏散演練預(yù)案，定期組織疏散逃生演練，建立健全各類臺帳；五、對孤寡老人、殘疾人、精神病等特殊人群做到底數(shù)清，督促落實監(jiān)護(hù)責(zé)任；六、按規(guī)定開展輕微火災(zāi)事故處置，協(xié)助消防部門開展火災(zāi)原因調(diào)查。公安派出所分管領(lǐng)導(dǎo)消防工作職責(zé)一、在所長的領(lǐng)導(dǎo)下，組織實施消防工作計劃和消防工作方案；二、對責(zé)任區(qū)民警消防工作開展情況進(jìn)行檢查、指導(dǎo)并提出獎懲意見；三、組織民警開展消防業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高民警的消防監(jiān)督執(zhí)法水平；四、掌握轄區(qū)消防工作情況，制定抽查方案，組織責(zé)任區(qū)民警對管轄范圍的單位進(jìn)行消防監(jiān)督抽查，督促有關(guān)單位及時消除火災(zāi)隱患；五、組織指導(dǎo)群眾性的消防安全宣傳教育活動；六、對各種形式的義務(wù)消防組織開展檢查、培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)；七、對各類消防法律文書進(jìn)行審核把關(guān)，規(guī)范消防監(jiān)督執(zhí)法行為；八、所長不在時，依照審批程序規(guī)定簽發(fā)消防監(jiān)督法律文書；九、完成上級交辦的其它消防工作。懷遠(yuǎn)縣婦幼衛(wèi)生保健所 懷遠(yuǎn)縣婦女兒童醫(yī)院第二篇：派出所各項工作制度職責(zé)派出所各項工作制度職責(zé)匯編公安派出所消防工作職責(zé)一、掌握轄區(qū)消防安全情況，及時向街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和主管公安機(jī)關(guān)報告情況，提出消防工作建議；二、督促、指導(dǎo)社區(qū)居委會、村民委員會、居民住宅區(qū)管理單位健全消防制度，開展消防宣傳教育活動，落實防火安全措施；三、對監(jiān)督職責(zé)范圍內(nèi)的管轄單位和上級公安機(jī)關(guān)授權(quán)管轄的單位進(jìn)行消防監(jiān)督檢查，督促其依法履行職責(zé)、整改火災(zāi)隱患，依法查處消防違法行為；四、在重大節(jié)日等火災(zāi)多發(fā)時期，提請街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府組織開展消防宣傳和消防安全檢查；五、督促轄區(qū)內(nèi)符合《江蘇省消防安全重點單位界定標(biāo)準(zhǔn)》的單位，向主管公安機(jī)關(guān)消防機(jī)構(gòu)申報備案；六、受理群眾舉報、投訴，對屬于管轄范圍的消防違法行為依法及時進(jìn)行查處；七、參與處置初起火災(zāi)，積極協(xié)助公安消防機(jī)構(gòu)開展火災(zāi)事故調(diào)查工作；八、組織轄區(qū)單位開展經(jīng)常性的消防安全宣傳教育活動，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)組建多種形式的義務(wù)消防隊伍，對義務(wù)消防人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)；九、完成上級公安機(jī)關(guān)交辦的其它消防監(jiān)督工作。三、嚴(yán)格禁止職工傳抄、傳看淫穢的圖片、書刊、錄像或其它淫穢物品。二、加強(qiáng)對本院違紀(jì)違法人員的幫助教育。不吃請、不受禮、不徇私舞弊、不打擊報復(fù)，違者要受到嚴(yán)肅處理。調(diào)解成績顯著者應(yīng)當(dāng)予以表彰和獎勵。四、各類民事糾紛調(diào)解率應(yīng)達(dá)到100%，成功率達(dá)到98%以上，一般要求院內(nèi)調(diào)解。三、調(diào)解委員會調(diào)解糾紛應(yīng)當(dāng)在查明事實、分清是非的基礎(chǔ)上，充分說理，耐心疏導(dǎo)，消除隔閡，幫助當(dāng)事人雙方達(dá)成協(xié)議。懷遠(yuǎn)縣婦幼衛(wèi)生保健所 懷遠(yuǎn)縣婦女兒童醫(yī)院矛盾調(diào)解委員會職責(zé)為及時調(diào)解糾紛，增進(jìn)職工團(tuán)結(jié)，改善醫(yī)患關(guān)系，維護(hù)社會安定，確保醫(yī)院正常的工作秩序，調(diào)解委員會應(yīng)履行下列職責(zé)：一、調(diào)解委員會應(yīng)在院社會管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策進(jìn)行調(diào)解，法律、法規(guī)、政策沒有明確規(guī)定的，依據(jù)社會公德進(jìn)行調(diào)解。四、及時進(jìn)行解讀總結(jié)，推行好的工作做法，推廣經(jīng)驗。三、積極宣傳，營造氛圍。二、建章立制，著重落實。普法工作涉及全院每位職工，全體職工應(yīng)堅持守法用法。四、例會做到有記錄，重要情況及時向院長及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。二、例會匯報各科綜治工作的開展情況和存在的突出問題。各分管院長具體負(fù)責(zé)各分管科室的創(chuàng)建工作，與醫(yī)院成立的矛盾調(diào)解委員會相互配合，及時妥善處置各種突發(fā)事件，把不穩(wěn)定隱患消除在萌芽狀態(tài)，攔截于院內(nèi)，把不穩(wěn)定帶來的負(fù)面影響降低到最低程度。制定防范應(yīng)急措施，確保全院不出現(xiàn)重大責(zé)任事故。加強(qiáng)消防安全設(shè)施的維護(hù)、檢查，做好安全消防工作。加強(qiáng)對院內(nèi)的安全檢查，消除隱患。把醫(yī)院的日常管理制度化，切實做到在制度面前人人平等，讓大家有話說到明處，有意見提到明處，使日常管理民主化。利用多種形式，認(rèn)真開展各種法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，并使其制度化。一旦出現(xiàn)問題，要切實抓好責(zé)任追究，并追究直接責(zé)任人的責(zé)任。二、明確目標(biāo)，落實職責(zé)。將創(chuàng)建活動列入年度考核重要內(nèi)容，對成績突出的科室和個人給予表彰獎勵，對措施不利、失職瀆職的，嚴(yán)肅追究責(zé)任。懷遠(yuǎn)縣婦幼衛(wèi)生保健所懷遠(yuǎn)縣婦女兒童醫(yī)院平安創(chuàng)建工作職責(zé)一、建立健全組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。定期組織開展安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患。認(rèn)真落實歸正、吸毒等人員的幫教措施，及時發(fā)現(xiàn)和制止違法犯罪行為。四、開展經(jīng)常性法律法規(guī)、職業(yè)技能、安全生產(chǎn)、計劃生育、禁毒防毒、消防知識等宣傳教育活動，不斷強(qiáng)化干部職工的學(xué)法用法、遵紀(jì)守法意識。妥善處理各類糾紛，定期排查，及時掌握醫(yī)院內(nèi)部不安定因素，預(yù)防和減少矛盾糾紛特別是嚴(yán)重影響社會穩(wěn)定的突發(fā)性、群體性事件的發(fā)生。第一篇：綜治各項工作制度職責(zé)社會管理綜合治理工作制度一、貫徹執(zhí)行社會管理綜合治理的方針和政策，制訂本院社會管理綜合治理工作計劃，并負(fù)責(zé)組織實施，組織召開綜治工作例會，及時研究解決醫(yī)院內(nèi)部社會管理問題，扎實開展“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動。二、建立健全具有醫(yī)院特點的調(diào)解組織。三、建立健全治安保衛(wèi)等治安防控隊伍，完善重點部位的物防技防設(shè)施，建立和落實值班、門衛(wèi)、財物管理等安全保衛(wèi)制度，增強(qiáng)醫(yī)院防范能力。五、加強(qiáng)對醫(yī)院員工的教育管理。六、建立和完善預(yù)防處置公共安全事故的配套制度和工作預(yù)案。七、接受上級社會管理綜合治理部門的檢查和指導(dǎo)，做好綜治臺賬和相關(guān)資料的整理工作，辦理有關(guān)社會治安綜合治理工作的其他事項。醫(yī)院成立由分管院長任組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了有關(guān)職能科室的具體職責(zé)任務(wù)。以“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動的深入開展，帶動醫(yī)院各項工作上水平。具體目標(biāo)是通過本院開展創(chuàng)建“平安醫(yī)院”的活動，經(jīng)過積極努力，確保正常的診療秩序，確保醫(yī)院穩(wěn)定，各科室齊抓共管，層層落實職責(zé)。三、加強(qiáng)醫(yī)院普法教育工作，切實提高干部職工法制觀念。切實提高廣大干部職工的遵紀(jì)守法觀念，形成一個人人學(xué)法，人人懂法，人人守法的大好局面。四、加強(qiáng)醫(yī)院安全工作，切實保護(hù)職工和患者安全。每年定期和不定期地對消防安全進(jìn)行全面檢查；嚴(yán)防醫(yī)療糾紛事故的發(fā)生。嚴(yán)格落實科室安全責(zé)任制，搞好不穩(wěn)定因素排查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。五、認(rèn)真化解和處置各種突發(fā)事件和矛盾糾紛，切實維護(hù)醫(yī)院的穩(wěn)定和正常工作秩序。懷遠(yuǎn)縣婦幼衛(wèi)生保健所 懷遠(yuǎn)縣婦女兒童醫(yī)院綜治例會制度一、綜治辦每月召開一次例會，由綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、各科室的負(fù)責(zé)人參加。三、對上月的工作加以總結(jié)，研究部署下月工作。懷遠(yuǎn)縣婦幼衛(wèi)生保健所 懷遠(yuǎn)縣婦女兒童醫(yī)院普 法 規(guī) 劃為了落實普法宣傳工作，教育廣大職工遵紀(jì)守法，創(chuàng)造良好的醫(yī)療衛(wèi)生環(huán)境，現(xiàn)結(jié)合我院實際，制定以下規(guī)劃：一、統(tǒng)一認(rèn)識，明確目標(biāo)。院普法工作小組應(yīng)在每年初確定目標(biāo)，按計劃實施，積極推進(jìn)依法治村工作進(jìn)程。成立普法領(lǐng)導(dǎo)小組，制定相應(yīng)的規(guī)章制度，通過建立健全各項組織制度，做到明確責(zé)任，分工到人。普法形式應(yīng)靈活多樣，應(yīng)采取多種宣傳方式，做到寓教于樂，形成學(xué)法、知法、用法、守法的良好局面。每年都應(yīng)總結(jié)經(jīng)驗，找出差距與不足，及時樹立典型，表彰先進(jìn)，推廣經(jīng)驗，促進(jìn)普法工作有序開展。二、調(diào)解委員會的任務(wù)為調(diào)解職工及醫(yī)患糾紛，不得超越權(quán)限（構(gòu)成嚴(yán)重犯罪的不屬調(diào)解范圍）。調(diào)解糾紛應(yīng)當(dāng)進(jìn)行登記，制作記錄、制作調(diào)解協(xié)議書，并有雙方當(dāng)事人和調(diào)解人要簽字蓋章，建立調(diào)解檔案。因各類民事糾紛調(diào)解不力而釀成傷害或不正常死亡的案件，情節(jié)嚴(yán)重者追究其政紀(jì)或法律責(zé)任。五