【正文】 剖腹產(chǎn)術(shù)的，超出自然分娩定額標準的費用；實施人類輔助生殖術(shù)（如試管嬰兒）發(fā)生的醫(yī)療費用。預(yù)留已懷孕女職工生育保險費交由原用人單位座落區(qū)、縣的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)統(tǒng)一管理。（七）《規(guī)定》第十四條 中的上人均生育保險基金支付的生育保險待遇水平，由市勞動保障行政部門根據(jù)生育保險基金支付情況，逐年確定并公布。用人單位年終出現(xiàn)中斷繳費的不再補繳生育保險費。（五）《規(guī)定》第十一條 第三款中的職工個人上月平均工資無法確定的是指：在核定繳費基數(shù)時，用人單位不能向經(jīng)辦機構(gòu)提供職工工資有效資料或提供不齊全的。2005年9月1日以后成立或批準成立的用人單位，應(yīng)當自取得營業(yè)執(zhí)照或批準成立30日內(nèi)，到座落區(qū)、縣社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理生育保險登記。（三）已經(jīng)參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷和失業(yè)保險的用人單位，按照《規(guī)定》應(yīng)當參加生育保險的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)直接辦理生育保險登記，用人單位不另行辦理登記手續(xù)。各民主黨派和工商聯(lián)機關(guān)參照國家機關(guān)執(zhí)行。關(guān)于實施《天津市城鎮(zhèn)職工生育保險規(guī)定》有關(guān)問題的通知為實施《天津市城鎮(zhèn)職工生育保險規(guī)定》（津政發(fā)[2005]69號）（以下簡稱《規(guī)定》），現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：一、關(guān)于適用范圍和參保繳費問題（一）《規(guī)定》第二條 中的本市行政區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)各類企業(yè)，包括國有企業(yè)，集體企業(yè)，股份制企業(yè)、外商投資企業(yè)，港、澳、臺商投資企業(yè)、外國企業(yè)駐津辦事機構(gòu)和私營企業(yè)等。因此正常生育產(chǎn)假為90天，難產(chǎn)的增加15天，多胞胎生育的，每多生育1個嬰兒增加15天，晚育的增加60天如有其它不清楚情況請咨詢生育保險咨詢電話咨詢詳情，電話是806986180698619。女職工領(lǐng)取生育津貼后，用人單位不再支付其產(chǎn)假期間的工資。生育津貼的計算公式為：職工所在用人單位上職工月平均工資產(chǎn)假天數(shù)247。其中單位介紹信沒有固定格式，只需寫明事由、經(jīng)辦人姓名并加蓋單位公章即可。如果上述條件均符合，您同事可以在濟南申領(lǐng)生育補助金，標準為順產(chǎn)800元，陰式手術(shù)產(chǎn)1000元，剖宮產(chǎn)1900元。懷孕不滿4個月以上引流產(chǎn)的可報銷300元醫(yī)療費，4個月以上引流產(chǎn)的可報1600元醫(yī)療費，不論幾次手術(shù)，實行定額報銷。引、流產(chǎn)的女職工可根據(jù)產(chǎn)假天數(shù)享受生育津貼，生育津貼的計算公式為：職工所在用人單位上職工月平均工資產(chǎn)假天數(shù)247。（住院引、流產(chǎn)的需復(fù)印病歷首頁及醫(yī)囑單復(fù)印件）（7〕提供女職工本人建設(shè)銀行存折復(fù)印件或建設(shè)銀行卡帳號，請將建行存折或銀行卡與身份證復(fù)印到一張A4紙上并注明聯(lián)系電話。生育津貼必須在產(chǎn)后才能享受。并發(fā)癥的費用單獨撥付，提供材料后所報銷金額于45個工作日后到賬。⑴ 女職工單位須提供單位介紹信； ⑵ 女職工身份證復(fù)印件； ⑶ 計劃生育部門簽發(fā)的生育證（計劃生育服務(wù)手冊）原件及復(fù)印件,戶口在省外，準予生育一胎的，需提供全國統(tǒng)一制式的《流動人口婚育證明》原件及復(fù)印件； ⑷ 出生醫(yī)學(xué)證明原件及復(fù)印件；（嬰兒死亡證明原件及復(fù)印件）； ⑸ 醫(yī)療費收據(jù)原件（包括產(chǎn)前檢查的醫(yī)療費收據(jù)原件）； ⑹ 住院病歷首頁及醫(yī)囑單復(fù)印件（須在住院病歷首頁復(fù)印件上加蓋醫(yī)院公章）；（7〕有生育并發(fā)癥者，須提供出（入）院記錄及住院費用明細清單匯總；（8）提供女職工本人建設(shè)銀行存折復(fù)印件或建設(shè)銀行卡帳號，請將建行存折或銀行卡與身份證復(fù)印到一張A4紙上并注明聯(lián)系電話。也就是說從單位繳費的第13個月開始享受待遇。女職工享受職工生育保險待遇的前提是所在單位已經(jīng)參加職工生育保險，且在職女職工生育前已經(jīng)連續(xù)繳費滿12個月以上。六、生育保險報銷費用于次月的20日左右到社保處4號窗口財務(wù)科領(lǐng)取。男職工生育報銷材料有：準生證復(fù)印件、醫(yī)學(xué)出生證明復(fù)印件、原始發(fā)票、住院病歷復(fù)印件或生產(chǎn)證明、結(jié)婚證復(fù)印件、妻子身份證復(fù)印件、妻子無經(jīng)濟收入證明（男職工單位核實情況并加蓋公章）。三、生育定點醫(yī)院自今年4月份起改為:濱海人民醫(yī)院、濰坊人民醫(yī)院、濰坊中醫(yī)院、濰坊89醫(yī)院、濰坊附屬醫(yī)院、濰坊婦幼保健院、壽光人民醫(yī)院、寒亭人民醫(yī)院。產(chǎn)假天數(shù)：順產(chǎn)90天，剖宮產(chǎn)105天晚婚晚育（女滿23周歲）：順產(chǎn)150天，剖宮產(chǎn)165天多胞胎的每多生一個嬰兒增加15天。第一篇：生育保險有關(guān)政策企業(yè)生育保險有關(guān)政策一、企業(yè)職工繳納生育保險必須連續(xù)繳滿12個月，才能享受生育保險待遇。二、（1）女職工生育保險待遇包括：生育定額醫(yī)療費和生育津貼生育定額醫(yī)療費：順產(chǎn)：1800元，剖宮產(chǎn)：3600元（非定點醫(yī)院70%，低于定額的按實際發(fā)生額報銷）生育津貼按照職工所在用人單位上年度所有職工月平均工資除以30天乘以產(chǎn)假天數(shù)。（2）參加生育保險男職工的配偶無經(jīng)濟收入的，其生育符合計劃生育政策的，享受生育定額醫(yī)療費的50%，非定點醫(yī)院享受生育定額醫(yī)療費的50%的70%，流產(chǎn)的不享受。非定點醫(yī)院報銷生育定額醫(yī)療費的70%，生育津貼不變四、女職工生育報銷材料有：準生證復(fù)印件、醫(yī)學(xué)出生證明復(fù)印件、原始發(fā)票、住院病歷復(fù)印件或生產(chǎn)證明（醫(yī)院蓋章有效）。五、必須由企業(yè)勞資員填寫《企業(yè)職工生育保險待遇審批表》，勞資員于每月20日前統(tǒng)一報送。第二篇：濟南市生育保險政策男、女職工領(lǐng)取生育保險的條件標準及所需資料領(lǐng)取生育保險待遇須由單位經(jīng)辦人員攜帶以下材料到六里山路46號市社保局醫(yī)保服務(wù)大廳二樓生育保險業(yè)務(wù)窗口申領(lǐng)待遇。對于中斷繳費的，其連續(xù)繳費時間應(yīng)從單位續(xù)費后重新開始計算。女職工標準為：順產(chǎn)1600元，陰式手術(shù)產(chǎn)2000元，剖宮產(chǎn)3900元。（9）有并發(fā)癥的參保人需提供兩份身份證與建設(shè)銀行賬號的復(fù)印件。已經(jīng)參加生育保險的單位生育女職工休產(chǎn)假期間，用人單位不用支付工資，由生育保險基金按產(chǎn)假天數(shù)支付生育津貼。引、流產(chǎn)女職工申領(lǐng)定額報銷和生育津貼時需由單位經(jīng)辦人員攜帶以下材料到六里山路46號市社保局醫(yī)保經(jīng)辦服務(wù)大廳二樓生育保險業(yè)務(wù)窗口申領(lǐng)待遇： ⑴ 女職工單位須提供單位介紹信； ⑵ 女職工身份證復(fù)印件； ⑶ 未生育者須提供計劃生育服務(wù)手冊原件、復(fù)印件，未領(lǐng)取者，須持結(jié)婚證原件、復(fù)印件及女職工單位出具的證明原件，已生育過的女職工不用提供； ⑷ 醫(yī)療費收據(jù)原件； ⑸ 手術(shù)證明或假條原件； ⑹ 病歷復(fù)印件。引、流產(chǎn)也可以享受產(chǎn)假，濟南市職工生育保險規(guī)定：不滿兩個月流產(chǎn)的休15天，2個月以上不滿3個月為20天，3個月以上不滿4個