【正文】 ......111 綜合管理員安全生產(chǎn)責任制.............112 治安專干安全生產(chǎn)責任制...............113 消防專干安全生產(chǎn)責任制...............114 黨群工作部...........................114 黨群工作部安全生產(chǎn)責任制.............114 部長安全生產(chǎn)責任制...................116 宣傳干事安全生產(chǎn)責任制...............118 黨務干事安全生產(chǎn)責任制...............120 企業(yè)文化干事安全生產(chǎn)責任制...........120工會辦公室主任安全生產(chǎn)責任制.........121 工會辦公室干事安全生產(chǎn)責任制.........122 工會財務會計安全生產(chǎn)責任制...........123 紀檢監(jiān)察部...........................124 紀檢監(jiān)察部安全生產(chǎn)責任制.............124 紀檢監(jiān)察部部長安全生產(chǎn)責任制.........125 紀檢監(jiān)察部副部長安全生產(chǎn)責任制.......126 紀檢干事安全生產(chǎn)責任制...............127 人力資源部...........................128 人力資源部安全生產(chǎn)責任制.............128 部長安全生產(chǎn)責任制...................129 干部人事管理員安全生產(chǎn)責任制.........131 招聘管理員安全生產(chǎn)責任制.............131 調(diào)配管理員安全生產(chǎn)責任制.............132 薪酬管理員安全生產(chǎn)責任制.............133勞動定額定員管理員安全生產(chǎn)責任制.....133 社保管理員安全生產(chǎn)責任制.............134 企管部...............................136 企管部安全生產(chǎn)責任制.................136 部長安全生產(chǎn)責任制...................137 副部長安全生產(chǎn)責任制.................139 經(jīng)營考核主管安全生產(chǎn)責任制...........140 內(nèi)部市場化管理主管安全生產(chǎn)責任制.....141 統(tǒng)計管理主管安全生產(chǎn)責任制...........142 資產(chǎn)管理主管安全生產(chǎn)責任制...........142 成本管理主管安全生產(chǎn)責任制...........144 財務部...............................145 財務部安全生產(chǎn)責任制.................145 部長安全生產(chǎn)責任制...................146 總賬會計安全生產(chǎn)責任制...............147材料會計安全生產(chǎn)責任制...............149 稅務會計安全生產(chǎn)責任制...............149 出納安全生產(chǎn)責任制...................150 工資核算會計安全生產(chǎn)責任制...........151 成本費用會計安全生產(chǎn)責任制...........152 會計稽核安全生產(chǎn)責任制...............153 管理會計安全生產(chǎn)責任制...............154 會計檔案人員安全生產(chǎn)責任制...........154 收入、支出、債權(quán)債務安全生產(chǎn)責任制...155 電算化會計安全生產(chǎn)責任制.............158 會計電算化操作員安全生產(chǎn)責任制.......160 會計電算化數(shù)據(jù)審核記賬員安全生產(chǎn)責任制 162 會計電算化硬件維護員安全生產(chǎn)責任制...163會計電算化軟件維護員安全生產(chǎn)責任制...164 救護大隊.............................166 大隊長安全生產(chǎn)責任制.................166 黨支部書記安全生產(chǎn)責任制.............副大隊長安全生產(chǎn)責任制...............總工程師安全生產(chǎn)責任制...............副總工程師安全生產(chǎn)責任制.............團支部書記安全生產(chǎn)責任制.............戰(zhàn)訓裝備科長安全生產(chǎn)責任制...........戰(zhàn)訓裝備副科長安全生產(chǎn)責任制.........戰(zhàn)訓科戰(zhàn)備庫管員安全生產(chǎn)責任制.......綜合辦公室主任安全生產(chǎn)責任制.........培訓科長安全生產(chǎn)責任制...............中隊長安全生產(chǎn)責任制.................副中隊長安全生產(chǎn)責任制...............10167 168 168 169 170 171 171 172 173 174 175 176 中隊技術(shù)人員安全生產(chǎn)責任制...........177 小隊長安全生產(chǎn)責任制.................177 隊員安全生產(chǎn)責任制...................178 電話值班員安全生產(chǎn)責任制.............179 通訊員安全生產(chǎn)責任制.................180 安全崗哨員安全生產(chǎn)責任制.............180 戰(zhàn)備汽車司機安全生產(chǎn)責任制...........181 充氧工安全生產(chǎn)責任制.................182 化驗員安全生產(chǎn)責任制.................183 門衛(wèi)安全生產(chǎn)責任制...................184 物資管理中心.........................184 物資管理中心安全生產(chǎn)責任制...........184 部長安全生產(chǎn)崗位責任制...............185 采購員崗位責任制.....................186 計劃管理員安全生產(chǎn)崗位責任制（計劃管理及統(tǒng)計報表）.............................187結(jié)算管理員安全生產(chǎn)崗位責任制（物資結(jié)算及內(nèi)業(yè)管理）.............................188 中心倉庫主任安全生產(chǎn)崗位責任制.......189 中心倉庫計劃兼保管員.................190 資本運營部崗位職責...................12191公司黨、政領(lǐng)導董事長安全生產(chǎn)責任制，對本公司安全生產(chǎn)工作負全面責任。通過安全生產(chǎn)宣傳、教育、檢查、整改等一系列的活動，使煤礦全體干部員工進一步提高了安全防范意識，“安全責任、重在落實”的主題思想已深入人心，并在工作和生活中得到了很好的貫徹和加強，查出的各類安全隱患都及時得到了整改落實，保證了施工的安全。在營造氛圍上，再加油。在增強效果上，再下功夫。在思想認識上，再提高。內(nèi)容和形式較為單調(diào)。六、存在的問題盡管公司“安全生產(chǎn)月”活動開展的轟轟烈烈，卓有成效，但還存在一定的問題。三是制定了《項目工期考核辦法》和《火工品監(jiān)督管理制度》，通過制度建設(shè)進一步規(guī)范了項目建設(shè)。一是結(jié)合礦井安全生產(chǎn)實際，組織開展了防治水、周邊小窯、防汛等三項專項內(nèi)容檢查；二是加強和規(guī)范班前會，要求施工單位班前會上認真?zhèn)鬟_公司文件精神，以安排任務、安全教育和技術(shù)培訓為主要內(nèi)容，按照班前排查，布置任務、強調(diào)安全、技術(shù)培訓、安全宣傳等內(nèi)容進行，要求時間在30分以上。通過有計劃、有組織、有目的的定期檢查和各級人員的不定期巡查，使煤礦安全月活動變得更加生動、更加全面，有力地推動了安全工作，為煤礦安全生產(chǎn)穩(wěn)定發(fā)展提供了良好的現(xiàn)場環(huán)境。三是結(jié)合礦實際6月21日,由工程技術(shù)部牽頭，各單位配合，組織開展了礦井突然停電應急預案演練。二是組織開展了雨季“三防”和機電運輸工作專項檢查活動。一是由工程技術(shù)部牽頭，各部室配合，以質(zhì)量標準化建設(shè)為重點，開展了查隱患、抓苗頭、反事故安全生產(chǎn)大檢查“回頭看”活動，對掘進施工質(zhì)量、“一通三防”、瓦斯檢測監(jiān)控、機電運輸、文明生產(chǎn)等進行了全面細致的安全檢查6次，查出安全隱患37條，查處“三違”11人次，“三違”、質(zhì)量問題罰款47200元。為了將本次安全月活動落實到實處，使活動的開展富有成效，公司各級管理人員經(jīng)常深入到基層、現(xiàn)場進行安全檢查，針對活動中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象，及時指導、督促，并認真落實查出隱患的整改工作，保證了活動的正常開展。在舉辦安全宣傳教育牌板展覽中，煤礦結(jié)合礦建、土建單位的實際情況，圖文并茂，把安全漫畫帶進了施工工地巡回展覽，一張張生動的圖片生動的反應了違章造成的后果，時刻提醒著工人要按章作業(yè)。通過開展這些活動，得到了施工單位的認可，取得了實實在在的效果。三、把活動效果與職工接受程度相結(jié)合，開展職工喜歡，群眾認可的活動 煤礦在今年“安全生產(chǎn)月”活動中，拒絕求數(shù)量、求花樣、求人數(shù)的作法，通過職工喜聞樂見的形式組織活動，以達到活動有實效，活動范圍廣的效果。每旬用兩天時間，向職工廣泛宣傳國務院《通知》、甘肅省政府《實施意見》和兩個《責任規(guī)定》等法律法規(guī)、規(guī)章制度。二、把活動的開展與職工隊伍素質(zhì)的培養(yǎng)有機結(jié)合，建立一支高素質(zhì)的隊伍 今年的“安全生產(chǎn)月”活動聲勢大，參與人數(shù)眾多。為保證16項活動的效果，煤礦礦成立了以經(jīng)理、副經(jīng)理、駐礦安監(jiān)處長為組長的領(lǐng)導組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在工程技術(shù)部，專門負責協(xié)調(diào)工作，6月15日，煤礦再次召開安全施工協(xié)調(diào)會專題會，要求增強活動氛圍，將“安全生產(chǎn)月”活動開展的有聲有色。參考資料：《團章》《團干部魅力提升十二法》第二篇：煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)工作總結(jié)煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)工作總結(jié)煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)工作總結(jié) 煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)工作總結(jié)文章導讀：在“安全生產(chǎn)月”活動中，煤礦要求每一項活動要達到求真務實的效果。顧全大局，公道正派，團結(jié)同志，助人為樂，誠實謙虛，清正廉潔，有自我批評精神，自覺接受團員和青年的監(jiān)督。朝氣蓬勃，實事求是，發(fā)揚民主，敢想敢干，深入團員青年，講實話，辦實事，求實效，不搞形式主義，不沾染官僚習氣，熱心為青年服務，做青年的知心朋友。有強烈的革命事業(yè)心和責任感，勤于思考，勇于創(chuàng)新，知難而進，積極主動地在青年中開展工作，努力做出實績。帶頭學習政治、經(jīng)濟、文化、科學技術(shù)和現(xiàn)代管理知識，不斷提高思想政策水平和實際工作能力。具有相應的馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論的水平，自覺實踐“三個代表”重要思想，堅持講學習、講政治、講正氣，堅決執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，立志改革開放，獻身社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)?？傊?，要通過實踐活動，充分調(diào)動團員青年自我教育、自我管理、自主意識的內(nèi)在動力，激發(fā)他們自主、自律的主體能動性，加深對國情民情的了解，增強社會責任感，從而逐步樹立起堅定正確的政治方向和價值觀念。有了正確的人生價值目標而不去踏踏實實地為之奮斗，有了豐富的科學文化知識而不把它運用到社會實踐中去創(chuàng)造和奉獻是毫不意義的。組織引導團員青年參與各種有意義的實踐活動，使他們在實踐中了解社會，認識社會，增強社會責任感和歷史使命感。充分發(fā)揮團組織優(yōu)勢，對團員青年進行愛國主義、集體主義、社會主義教育，使團員青年自覺地認識自己，改造自己，促使其樹立正確的價值觀?！叭齻€代表”重要思想繼承和發(fā)揚了馬克思主義的先進觀念，在鄧小平理論的基礎(chǔ)上，回答了什么是社會主義、怎樣建設(shè)社會主義等問題，始終貫穿和圍繞最廣大人民的根本利益。鄧小平理論和“三個代表”重要思想都是當代中國的馬克思主義，是指引我們實現(xiàn)新的歷史任務的強大思想武器。沒有團員管理，或者管理不力，團組織就會松散無力。團員管理是團的自身建設(shè)的一項經(jīng)常性工作。所以在開展活動前必要時應該召開團員大會或支委會，共同討論活動開展的形式和方法，集思廣益使活動開展得更有意義以便取得良好的活動效果。作為基層團組織，各單位在不同的時間有不同的工作重點，所以要求團干部必須不定期向領(lǐng)導匯報工作，以便能及時了解自己單位的工作重心，圍繞單位的工作中心開展活動。把廣大工程技術(shù)人員這批特殊團員集中起來，發(fā)揮他們專業(yè)的特長對職工進行安全培訓，為他們講解《煤礦安全規(guī)程》、《安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律，提高他們的安全意識。利用黑板報、櫥窗等宣傳形式，把板報內(nèi)容做得更貼近安全生產(chǎn)，把“白國周班組管理法”、《煤礦安全規(guī)程》等有利于礦井安全生產(chǎn)的內(nèi)容寫在板報上，以教育職工，培訓職工為主，提高職工在日常工作中的安全生產(chǎn)意識?！鞍踩a(chǎn)月”期間，精心準備、廣泛宣傳動員，組織青工書寫決心書、安全保證書，引導大家踴躍參與安全活動，爭做安全放心人，誓為礦井平安做貢獻。團支部充分利用“三會一課”、座談會等有效載體，加強青工對《煤礦安全監(jiān)察條例》、《礦山安全法》、《煤炭法》、《煤礦安全規(guī)程》等法律法規(guī)以及 “白國周班組管理法”相關(guān)內(nèi)容的學習。立足本職崗位，利用集中執(zhí)法和分散執(zhí)法相結(jié)合的形式，監(jiān)督檢查現(xiàn)場生產(chǎn)中的不安全因素；制止違章指揮和違章作業(yè)；及時反映和查處生產(chǎn)中的事故隱患。制定青安崗員查崗匯報制度，參與查崗的青安崗員，必須詳細填寫《查崗報告單》，包括查崗地點、安全隱患及整改、反“三違”等情況，對崗員查出的隱患和提出的合理化建議等進行跟蹤檢查督促落實，增強工作的實效性。三、做好團組織的本職工作，發(fā)揮團組織的優(yōu)勢協(xié)助好煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)工作（一）、積極組好青安崗員，培訓青安崗員，讓崗員服務礦井根據(jù)人員變動和崗位需要，及時調(diào)整補充青安崗員，做到了班班有崗員，崗員班班有責任。同時工程技術(shù)人員大部分為青年團員，所以必須充分發(fā)掘這批特殊團員的優(yōu)勢，是煤礦企業(yè)共青團組織的一個亮點。二、煤礦團組織的特點和優(yōu)勢（一）、團組織是一個充滿朝氣和活力的組織，是以青年為主體的一個組織，所以在日常開展的各項工作和活動中青年思維活躍，年輕人的“朝氣”和“活力”就成為了團組織的特點和優(yōu)勢。第一篇：淺析煤礦團組織協(xié)助好企業(yè)安全生產(chǎn)和團員管理的途徑安全征文淺析煤礦團組織協(xié)助企業(yè)做好安全工作以及團員管理的途徑一平浪煤礦西井李春偉摘 要：本文通過總結(jié)在團組織開展的各項工作經(jīng)歷中，充分發(fā)掘團組織的優(yōu)勢和特點，針對團組織如何協(xié)助好煤礦企業(yè)做好安全工作和團員管理的心得和體會。關(guān)鍵詞：團組織協(xié)助企業(yè)安全工作團員管理一、前言安全是煤礦企業(yè)亙古不變的主題，在煤礦企業(yè)黨、政、工、團幾個不可缺少的組織中，共青團做為最具活力、朝氣的組織，是黨的助手和后備軍，是黨聯(lián)系青年的紐帶