20xx年實習(xí)生協(xié)議-展示頁
2024-11-05 05:39本頁面
【正文】 職責(zé)，按照要 求完成任務(wù)，如不符合甲方要求，甲方可隨時解除本協(xié)議，乙方 實習(xí)期間因個人原因給甲方帶來的損失，由乙方負(fù)全責(zé)，同時甲 方保留追溯乙方所在學(xué)校責(zé)任的權(quán)利。實習(xí)期間，如乙方因為自身問題需要終止實習(xí)，需提前一個月提 出，以方便甲方人力調(diào)配和交接。四、實習(xí)期保密問題：甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在行政、技術(shù)、商務(wù)、財務(wù)、銷售等或其他崗位上工作，并規(guī)定上 述各崗位所有技術(shù)方案、商務(wù)文案和檔案資料等均屬甲方商業(yè)機密，未經(jīng)甲方同意，乙方不得在任何時間以任何方式向第三方提供或私自轉(zhuǎn)移、銷毀。如甲乙雙方終止或解除本協(xié)議后，甲方因工作需要，需乙方 提供在職期間的工作情況和相關(guān)信息時，乙方應(yīng)保證給予配合。實習(xí)期間公司提供午餐。六、實習(xí)協(xié)議生效：乙方須提供：學(xué)校蓋章的推薦表、學(xué)生證和身份證復(fù)印件及體檢合格單。實習(xí)期滿，學(xué)生畢業(yè)后，甲方優(yōu)先錄用，錄用后根據(jù)實習(xí)期間表現(xiàn)轉(zhuǎn)入試用期或者正式員工。二、實習(xí)崗位甲方應(yīng)根據(jù)企業(yè)的項目，對口安排乙方在本單位________________部門，從事____________________________________的技術(shù)相關(guān)工作。四、實習(xí)管理，安排學(xué)生的工作場所、軟硬件環(huán)境等；、業(yè)務(wù)水平高的企業(yè)指導(dǎo)老師，指導(dǎo)學(xué)生完成實習(xí)任務(wù)、掌握一定的工作技能；，并以適當(dāng)?shù)姆绞郊皶r與乙方進行交流溝通；實習(xí)結(jié)束時，負(fù)責(zé)對乙方實習(xí)期間的表現(xiàn)進行考核；；、甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律及管理規(guī)定；，往返學(xué)校和實習(xí)單位途中的安全問題由乙方自己負(fù)責(zé)；，不得擅自離崗，如有正當(dāng)理由需請假的，須經(jīng)甲方批準(zhǔn)后相關(guān)規(guī)定辦理請假手續(xù)；，積極完成甲方安排的實習(xí)任務(wù)；9． 乙方在實習(xí)期間出現(xiàn)的問題，由雙方一起協(xié)調(diào)解決；五、勞動保護，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下的工作；，如確因工作需要延長工作時間，須征得乙方同意；，畢業(yè)后可優(yōu)先錄用為甲方員工；，期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)由甲方所有。七、其他約定事項八、本協(xié)議未盡事由甲乙雙方協(xié)商解決。甲乙雙方同意，選擇甲方所在地，符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為本協(xié)議糾紛的第一審轄法院。甲方、乙方各執(zhí)一份。一、雙方資質(zhì)認(rèn)定：甲方是經(jīng)吳江勞動節(jié)行政部門批準(zhǔn)，有資格向各類企業(yè)提供實習(xí)生勞務(wù)服務(wù)的職業(yè)介紹所；乙方是在吳江工商行政機關(guān)注冊，并經(jīng)勞動行政部門認(rèn)可，有資格接受實習(xí)生實習(xí)的公司。二、實習(xí)生要求：實習(xí)生共_____名，其中男約_____名，女_____名，具體按實際為準(zhǔn)；實習(xí)期限：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日；實習(xí)期_____個月。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)：甲方所輸送的實習(xí)生必須是符合實習(xí)生身份的全日制學(xué)歷教育學(xué)生；甲方保證所輸送的實習(xí)生每月離職率≤4%，另除實習(xí)生在試用期內(nèi)經(jīng)考核不合格等不符合錄用條件的情形或乙方按本協(xié)議第9條之規(guī)定解除實習(xí)協(xié)議外，甲方必須確保實習(xí)生在乙方處實習(xí)期滿_____個月，若因乙方管理等問題，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商確認(rèn)，甲方實習(xí)生可在乙方處實習(xí)_____個月，否則甲方向乙方承擔(dān)一萬元違約金，若實習(xí)生離職給乙方的生產(chǎn)經(jīng)營造成損失，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償；_____個月實習(xí)期滿后至學(xué)校新學(xué)年正式開學(xué)前，即從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日期間，甲方應(yīng)確保學(xué)校不強制要求學(xué)生返校，由學(xué)生自主決定是否繼續(xù)實習(xí)；甲方需保證所輸送之實習(xí)生入廠時提供正規(guī)醫(yī)院開具的體檢證明；體檢確認(rèn)
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