【正文】 作組不得撤回，工作組成員年底不得評優(yōu)，同時扣發(fā)第十三個月工資，相關領導向黨委作出深刻檢查。堅持“三會一課”制度，落實每月一次的“學習宣講日”制度，開好每年一次的領導班子民主生活會，深入開展“雙培富民”和無職黨員“設崗定責”工作，充分利用電化教育等現(xiàn)代教育宣傳手段，豐富宣傳教育的形式和內(nèi)容，提高教育管理的質(zhì)量和效果。結合當?shù)貙嶋H，理清壯大集體經(jīng)濟和農(nóng)民增收致富的思路，實現(xiàn)發(fā)展強村；加強黨團員隊伍、黨團員積極分子隊伍、后備干部隊伍和“三老”隊伍建設，提高黨支部的執(zhí)政能力，實現(xiàn)政治建村；按規(guī)定程序落實“一事一議”每季度一次的“民主日”制度，落實村務財務公開制度，真正實現(xiàn)“村財民管”、民主管村；以推廣農(nóng)村實用科技為著力點，典型示范，利益引導，抓兩頭，帶中間，實現(xiàn)科技興村；加強普法知識宣傳，依法加強管理宗教，認認真真貫徹落實宗教管理“兩項”制度（民族領導干部聯(lián)系清真寺制度和與宗教人士談話制度）和“十戶聯(lián)防”等維穩(wěn)措施，實現(xiàn)依法治村；從治理整頓鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生入手，倡導文明新風，摒棄陳規(guī)陋習，實現(xiàn)文明樹村。以“六要”建設（發(fā)展強村、政治建村、民主管村、科技興村、依法治村、文明樹村）為主要內(nèi)容，對有突出問題的村或?qū)W校，派駐工作組進行整頓；對一般村通過抓試點、樹典型，以點帶面，推動其它村的工作。明確工作任務狠抓落實。將創(chuàng)建“五好”村工作擺上重要議事日程，制定科學合理的創(chuàng)建措施，狠抓落實，從最基礎的工作抓起。要認真研究和主動解決影響農(nóng)村穩(wěn)定發(fā)展的重大問題和深層次問題，對出現(xiàn)的問題及時處置，防患于未然。一、基層組織整頓建設工作責任制增強鄉(xiāng)黨委抓好村級組織建設的能力，提高“4211”工作機制運行水平。“三級聯(lián)創(chuàng)12全文查看第三篇：農(nóng)村基層組織建設工作長效機制為進一步鞏固擴大先進性教育活動成果，真正把中央提出的“黨員受教育、永葆先進性”的要求落實到農(nóng)村基層黨組織建設的經(jīng)常性工作中去，不斷提高鄉(xiāng)黨委的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平，針對農(nóng)村基層黨組織在加強黨的建設、維護農(nóng)村穩(wěn)定、促進農(nóng)村發(fā)展中存在的突出問題，木什鄉(xiāng)黨委在深入調(diào)查的基礎上，研究制定了《農(nóng)村基層組織建設鄉(xiāng)抓村長效機制》、《農(nóng)村黨員干部長期受教育長效機制》、《鄉(xiāng)干部做群眾工作為民服務長效機制》、《加強意識形態(tài)領域管理工作長效機制》、《村級民主管理長效機制》、《村干部待遇與考核長效機制》等六個先進性建設長效機制。至目前，全縣共有磚混村級辦公樓113座，占村總數(shù)63％，全縣179個村全面實現(xiàn)村級陣地公房化、規(guī)范化和電教化目標。在組織村級陣地和黨員活動室建設中，我們認真執(zhí)行漢陰縣村級陣地公房化建設“一票否決制”，落實縣直部門幫建村級活動室建設工作責任，鼓勵村上盤活閑置資產(chǎn)、多渠道籌集資金，從有利于黨員開展活動，有利于拓寬村級增收渠道，有利于提升黨組織凝聚力出發(fā)，因地制宜地建設黨員活動室。加強村級陣地建設是增強村黨組織的凝聚力和號召力的重要途徑。在此基礎上，每年都按倒排的方法確定10％左右的村進行整頓建設，重點幫助其理清經(jīng)濟發(fā)展思路、建強村級班子、促進它們進檔升級，盡快擺脫貧窮落后局面。針對部分村規(guī)模過小、班子軟弱、村內(nèi)經(jīng)濟難以發(fā)展的實際，采取“大村并小村，強村并弱村”的辦法，先后3次實施“并村戰(zhàn)略”，行政村由2000年的263個減少到現(xiàn)在的179個村，減少村組干部329人，每年直接為農(nóng)民減負400余萬元。在村級班子建設上，我們采取“開放式”選人、“儲備式”育人、“重組式”用人和“兩推一選”的方法，完善和擴大基層黨內(nèi)民主，先后對全縣179個村進行了換屆選舉，共選舉產(chǎn)生支部委員720名，建立村級后備干部2571名。幾年來，我們先后制定下發(fā)了《漢陰縣農(nóng)村基層組織規(guī)范化建設實施意見》，就鄉(xiāng)村兩級班子的年齡結構、文化結構和能力水平提出了具體要求。堅持執(zhí)行黨員領導干部黨建聯(lián)系點工作制度，制定以聯(lián)鄉(xiāng)包村抓黨建、興產(chǎn)業(yè)和幫包黨員致富帶頭人為重點的聯(lián)系點工作責任體系，促使領導關注基層、干部一線出力，為基層辦實事、好事。一是構筑黨建工作責任體系，落實“黨要管黨”責任。二、農(nóng)村基層組織建設工作情況近年來，我縣圍繞“建設經(jīng)濟強縣，構建和諧漢陰”這個目標，以創(chuàng)新為動力，以“三級聯(lián)創(chuàng)”為重點，堅持“規(guī)范基礎、提升質(zhì)量、突出重點、改革創(chuàng)新”工作思路，不斷加強鄉(xiāng)村兩級班子建設和黨員隊伍教育管理，全縣農(nóng)村基層黨組織呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的態(tài)勢。黨支部換屆后，全縣共選舉產(chǎn)生黨支部書記171名，黨支部委員720名。一、基本情況漢陰縣北枕秦嶺，南依巴山，鳳凰山蜿蜒橫亙，漢江、月河自西向東穿境而過，形成三山夾兩川的地形，總面積1347平方公里，轄18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，人口萬。在此，我代表中共漢陰縣委向省委組織部調(diào)研組和市組部領導表示熱烈歡迎，也真誠希望檢查組對我縣的各項工作提出寶貴的指導意見。我們在今后工作中將認真查漏補缺，切實整改，圍繞社會主義新農(nóng)村建設中心和“三級聯(lián)創(chuàng)”工作目標，進一步轉變工作作風，強化工作措施，充分發(fā)揮基層組織建設對鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會發(fā)展的保障促進作用，全力服務新民發(fā)展大局。目前，胡家坡、東坡兩個活動場所建設已基本完成，等待交工驗收，曹家店村級組織活動場所已完成主體工程建設，年前可全部按計劃竣工交驗。同時，我們組織120名黨員志愿服務者，與服務隊一道，廣泛開展實用技術指導、“三夏”互助、果樹及干雜果示范園管理等工作，愛到了群眾的熱烈歡迎。六是抓好黨員服務隊管理工作。五是加強流動黨員管理工作。四是抓好黨員發(fā)展工作，全鎮(zhèn)上半年培養(yǎng)入黨積極分子124人，接收預備黨員33人，轉正黨員21人。鎮(zhèn)黨委、各支部和廣大黨員為群眾承諾服務事項1084項，全部制成公示牌以公示，接受群眾監(jiān)督，現(xiàn)已有741項承諾得到了兌現(xiàn)。圍繞公益性社會服務等工作，為全鎮(zhèn)310名無職務農(nóng)村黨員設立了扶貧幫困、政策宣傳、技術指導、林木管護、衛(wèi)生保潔、治安巡邏、糾紛調(diào)解、道路管護等職責，充分發(fā)揮他們服務群眾、服務農(nóng)村穩(wěn)定和維護經(jīng)濟發(fā)展的作用，鍛煉了黨員，彰顯了先進性。組織黨員認真學習了《黨章》和中省八個保持先進性長效機制文件，努力提高黨員思想覺悟和政治素質(zhì)。三、認真抓好黨員隊伍發(fā)展、管理工作我們以增強黨員宗旨意識、全面服務社會主義新農(nóng)村建設為重點，從六個方面著手，認真抓好黨員的發(fā)展和教育管理工作。同時，認真指導4個整建村完善了各項工作、管理制度，制定了嚴格的工作考核辦法，促使其各項工作迅速走上了正軌。先后對王前、張家、曹家店、新民街4個農(nóng)村支部進行了認真整頓。一是建立領導干部聯(lián)系村和包片工作機制，充分落實了鎮(zhèn)黨政領導班子成員包抓基層黨建工作責任。在創(chuàng)建活動中，鎮(zhèn)黨委要嚴格按照《實施方案》及有關考核辦法，對各黨支部每月定期考核、考評，有力地促進了活動的深入開展，使廣大黨員在社會主義新農(nóng)村建設中的先進作用得到充分發(fā)揮，基層組織的戰(zhàn)斗力進一步得到增強。上半年，全鎮(zhèn)已有東坡、王家莊、胡家坡、水峪、龍背頭5個黨支部在創(chuàng)建活動中達到了“五個好”黨支部要求，其中東坡村黨支部被推薦為市級先進黨支部。第一篇：農(nóng)村基層組織建設工作的自查報告（大全）農(nóng)村基層組織建設工作的自查報告上半年以來，在縣委、縣政府的正確領導和縣委組織部的精心指導下，我們按照“抓黨建、強基礎、促發(fā)展”工作思路，認真貫徹落實中央、省委先進性教育“八個長效機制”文件精神，深入開展以創(chuàng)建“五個好”黨委、“五個好”黨支部為目標的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，切實加強村級組織整建和活動場所建設工作，全面深化和推行黨員承諾制、無職務黨員設崗定責制，認真抓好黨員隊伍的發(fā)展管理工作，使黨的基層組織凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強，圓滿完成了上半年基層組織建設的各項工作任務，為全鎮(zhèn)社會主義新農(nóng)村建設奠定了堅實的基礎。一、深入開展黨建工作“三級聯(lián)創(chuàng)”活動今年年初，鎮(zhèn)黨委在認真研究討論的基礎上，制定了《新民鎮(zhèn)2007年黨建工作“三級聯(lián)創(chuàng)”活動實施方案》，明確了創(chuàng)建工作目標，確立了高家辣椒、屯莊大棚菜以及王家莊草業(yè)生產(chǎn)3個鎮(zhèn)黨委黨員產(chǎn)業(yè)示范基地，并在各黨支部深入開展了“四培雙帶兩示范”和“旗幟工程”等創(chuàng)建活動，使“三級聯(lián)創(chuàng)”活動有了切實可行的載體和抓手。通過創(chuàng)建活動，全鎮(zhèn)樹立了王治權、劉香年、姚興民3名黨員先進典型，為廣大黨員樹立起了一面旗幟。二、切實加強基層組織整建工作我們堅持從實際出發(fā)，對癥下藥，對農(nóng)村兩委會班子存在的突出問題，結合“轉作風、暖民心、促發(fā)展”活動的開展，有針對性地予以整治。二是加強對重點村的整建工作。對在工作中不團結，鬧無原則糾紛的王前、新民街兩村主要干部實施了警示訓誡談話，對工作不力的張家、曹家店兩村主要干部給予了嚴肅警告和責令限期整改，并對曹家店在新農(nóng)村建設中存在的問題進行了全鎮(zhèn)通報。同時，鎮(zhèn)黨委對全鎮(zhèn)43名村支書、主任進行集中培訓，并組織22名農(nóng)村支部書記赴楊凌參加干部集訓，大大增強了基層班子主要干部的政策理論水平，推動了農(nóng)村各項工作的開展。一是圍繞踐行“三個代表”重要思想和保持黨員先進性目標，切實做好黨員政策理論教育培訓工作。二是深入開展無職務黨員設崗定責工作。三是積極推行承諾制。鎮(zhèn)黨委承諾的通村油路鋪筑、中學教學綜合樓建設、飼草加工廠遷址擴建、農(nóng)業(yè)示范點建設及鎮(zhèn)村衛(wèi)生設施建設均得到順利實施，愛到群眾廣泛好評。通過組織培養(yǎng)、嚴格考察和公開公示接愛群眾監(jiān)督，使一批年輕、致富能力強、群眾影響好、文化程度高的發(fā)展對象及時加入到了黨的隊伍，壯大了黨員隊伍，補充了新鮮血液。對12名常年在外流動黨員，造冊登記并逐人建立了臺帳，按照規(guī)定全部發(fā)放了流動黨員活動證，發(fā)放率達到10%，使流動黨員做到了持證流動。強化了8個黨員服務隊40名服務隊員管理，使他們能夠經(jīng)常性地開展各種支農(nóng)服務活動。四、認真搞好村級組織活動場所建設為了保障村級組織和各項群眾性活動的正常開展，抓好胡家坡、東坡、曹家店3個村級組織活動場所建設，鎮(zhèn)黨委成立了專門工作機構，由黨委副書記負責，分別確定了具體包抓領導，落實了專門包抓人員，嚴格按照“三員一監(jiān)理”工作程序監(jiān)督施工，確保了工程質(zhì)量。上半年，經(jīng)過鎮(zhèn)黨委和廣大黨員的辛勤努力，全鎮(zhèn)基層組織建設取得了良好成效，但仍然存在一些不足，主要是工作進展不夠平衡，個別支部依然存在黨員干部管理不嚴和黨員組織活動不及時現(xiàn)象。第二篇：農(nóng)村基層組織建設工作情況匯報[范文模版]農(nóng)村基層組織建設工作情況匯報省委檢查組并市委組織部：在全縣上下深入開展第二批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，全力以赴投入沖刺全年經(jīng)濟目標的重要時刻，省委組織部調(diào)研組和市委組織部領導深入我縣調(diào)研指導農(nóng)村基層組織建設工作，這對我縣加快發(fā)展必將起到極大地鼓舞和推動作用。下面，我就漢陰縣近幾年農(nóng)村基層組織建設工作做以匯報，不妥之處，敬請指正。全縣共有黨委32個，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委18個，縣直黨（工）委14個；黨支部479個，其中建制鎮(zhèn)居委會（社區(qū)）黨（總）支部7個；有黨員10313名，其中農(nóng)民黨員6855名。2004年，全縣生產(chǎn)總值億元，地方財政收入3080萬元，農(nóng)民人均純收入1668元，比上年增長170元。以鄉(xiāng)村班子建設為重點，農(nóng)村基層黨組織規(guī)范化管理有了新進展。幾年來，縣委先后制定完善了《漢陰縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作“直接責任人”職責和考核辦法》、《漢陰縣縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記黨建工作述職評議考核辦法》、《漢陰縣黨委組織員目標管理考核辦法》，提出了“抓黨建就是更高層次抓經(jīng)濟的工作思路”，制定可操作和便于考核的黨建工作目標責任書，分基礎工作、重點工作和創(chuàng)新工作明確黨委抓黨建工作的任務和目標，用制度推動工作，強化了“直接責任人”抓黨建工作的責任意識。二是加強鄉(xiāng)村兩級班子和干部隊伍建設。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子建設上，一方面加強黨內(nèi)民主集中制教育，增強班子團結共事的能力，另一方面，注重從一線選人才、主戰(zhàn)場挑干部，把政治素質(zhì)高，能力素質(zhì)強，群眾基礎好，工作作風實的年輕干部放到艱苦崗位鍛煉，促其盡快成才。針對少數(shù)村窮根難除、干部難選、村風難正的實際，先后累計選拔年輕優(yōu)秀干部30余人次到村任職，實現(xiàn)了后進村的由亂到治的轉變。同時，按照村級規(guī)模、村級經(jīng)濟基礎核定村干部職數(shù)和村干部工資，實行村級財務鄉(xiāng)管村有，規(guī)范村級干部的工作行為。三是狠抓村級陣地建設。幾年來，我們始終把村級陣地建設作為農(nóng)村黨建工作的重中之重，以消滅“無公房村”為重點，注重調(diào)動各方力量，落實共建責任，農(nóng)村黨組織陣地建設取得了豐碩成果。從2002年開始，縣上籌集獎補資金近110萬元，拉動鄉(xiāng)村兩級籌資近1200萬元，新建村級辦公樓53座，改建村級黨員活動室72個，為全縣479個黨支部印發(fā)了統(tǒng)一規(guī)范的黨建工作基礎資料，為98個村配發(fā)了電視機、vcd、黨建工作制度牌。以黨建主題活動為重點，“三級聯(lián)創(chuàng)”活動取得新成效。農(nóng)村基層組織建設鄉(xiāng)抓村長效機制為切實提高鄉(xiāng)黨委抓村級黨組織的能力，打牢黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎，切實增強基層黨組織的執(zhí)政意識和執(zhí)政水平，形成一級抓一級、一級促一級、常抓不懈的良好工作格局，現(xiàn)結合我鄉(xiāng)農(nóng)村基層組織建設的實際，制定鄉(xiāng)抓村長效機制。鞏固提高“4211”工作機制運行水平，建立一支“永不走的工作隊”，確保農(nóng)村穩(wěn)定，加快農(nóng)村發(fā)展。以黨委為核心，各職能部門、科室、站所齊抓共管，組織協(xié)調(diào)和發(fā)揮好各方面的積極性，做好