【正文】 中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，宣傳他們的好經(jīng)驗、好做法。參加走訪的干部要認(rèn)真梳理走訪過程中聽到的重點、難點問題，每半年向考核領(lǐng)導(dǎo)小組書面匯報，以供黨委政府工作決策參考。推進(jìn)“一線工作法”要注重實效，要讓服務(wù)對象切實感受到方便、快捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，班子領(lǐng)導(dǎo)要率先垂范，身體力行，積極實踐，帶頭落實好“一線工作法”。廣大黨員干部一定要高度重視，統(tǒng)一思想，以點帶面推動各項工作。推進(jìn)“一線工作法”是貫徹落實市第十二次黨代會精神和增強執(zhí)行力的具體要求，也是進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系的重要措施。同時，把干部在一線工作的表現(xiàn)情況納入干部年度和經(jīng)常性考核內(nèi)容，始終以人民群眾的滿意度作為評價考核的重要尺度，促進(jìn)廣大干部在實踐中增長才干、提升素質(zhì)，切實推動工作的落實。（四）干部在一線考核。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子成員示范帶頭，帶動廣大黨員干部與困難黨員、低保戶等開展結(jié)對幫扶活動，確保做到聯(lián)系幫困工作全覆蓋，密切干群關(guān)系，增進(jìn)干群感情。（三）感情在一線融合。同時，積極協(xié)調(diào)各方，想方設(shè)法為企業(yè)解決開工投產(chǎn)、生產(chǎn)經(jīng)營過程中的困難和問題。要深入企業(yè)，深入群眾，了解企業(yè)和群眾的訴求，及時向黨委匯報苗頭性、傾向性、群體性問題，并提出相應(yīng)的處置辦法和預(yù)案，對于涉及征地拆遷、開發(fā)建設(shè)任務(wù)的村，要吃透政策向老百姓宣傳、解釋政策。（二）問題在一線解決。深化“民情日記”制度，要結(jié)合一線調(diào)研情況，記好《民情日記》。完善領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點和掛鉤聯(lián)系重點企業(yè)制度，積極走訪企業(yè)，了解企業(yè)開工、投產(chǎn)、生產(chǎn)過程中遇到的問題，盡最大限度確保簽約企業(yè)早開工，開工企業(yè)早投產(chǎn)；深入開展“百名干部訪千家”活動，每個干部每人聯(lián)系6—8戶農(nóng)戶，確保每季度走訪一次。即真正做到“情況在一線了解，問題在一線解決，感情在一線融合，干部在一線考核”。第一篇：關(guān)于推行“一線工作法”的實施意見關(guān)于推行“一線工作法”的實施意見為深入貫徹落實市第十二次黨代會提出打造和諧幸福名城的要求，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，營造政企和諧氛圍，切實改進(jìn)工作作風(fēng)，深入一線，聯(lián)系企業(yè),服務(wù)群眾，推進(jìn)工作重心下移，讓基層滿意，讓企業(yè)滿意，讓群眾滿意，促進(jìn)我鎮(zhèn)各項工作全面發(fā)展，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，決定推行“一線工作法”，現(xiàn)提出如下實施意見：一、指導(dǎo)思想以黨的十七大精神為指引，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以加強黨的執(zhí)政能力為重點，以“百名干部訪千家”活動為抓手，深入推行“一線工作法”，進(jìn)一步健全干部聯(lián)系企業(yè)、服務(wù)群眾工作機制，引導(dǎo)全鎮(zhèn)干部真心實意為企業(yè)分憂，為群眾謀利，切實幫助企業(yè)和群眾解決最關(guān)心的熱點、難點問題，為實現(xiàn)我鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展，全力打造更高水平的“精彩XX”提供強有力的組織保證。二、主要任務(wù)及措施“一線工作法”就是要求干部帶著責(zé)任立足一線，帶著感情貼近群眾，帶著問題走進(jìn)基層，帶著任務(wù)深入群眾，帶著思考走向?qū)嵺`，化解基層矛盾，為基層、企業(yè)和群眾提供方便、快捷的服務(wù)。（一）情況在一線了解。結(jié)合工作職能，圍繞全鎮(zhèn)中心工作，深入一線廣泛開展調(diào)查研究，了解企業(yè)及農(nóng)村戶目前存在的實際困難和存在的問題，要注重調(diào)研實效，積極撰寫有深度、有價值的調(diào)研報告，為黨委政府決策提供依據(jù)。記錄好走訪搬遷戶及深入企業(yè)相關(guān)臺帳。要積極主動協(xié)調(diào)企業(yè)及群眾反映強烈的生產(chǎn)生活和工作中的熱點、難點問題。在化解群眾怒言、理順群眾情緒上多作一些解釋，多做一些開導(dǎo)，多動一些真情，把老百姓的矛盾和問題解決在一線。對于一時難以解決的問題，要及時啟動部門會辦制度，研究切實可行的解決辦法。深化干部聯(lián)系群眾制度，積極開展“懇談日”等形式多樣的走訪群眾活動，切實做到蹲得住、研得透，每個干部每年要為基層、為企業(yè)、為群眾多辦好事實事，加強換位思考，用坦誠獲取信任，用“透明”解疑釋惑，用軟方法解決硬矛盾。加強與企業(yè)溝通交流，加大服務(wù)力度，真正體現(xiàn)親商、安商、富商。廣大黨員干部要將黨委政府的中心工作作為工作的重中之重，積極探索新時期維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定工作和加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的新方法、新舉措，更加積極主動地投身到科學(xué)發(fā)展、建設(shè)更高水平的“精彩XX”中去。三、工作要求高度重視，加強統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。各單位要周密部署，統(tǒng)籌安排，抓好落實，確保“一線工作法”取得實效。領(lǐng)導(dǎo)帶頭，做到率先垂范。中層干部要定期向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在一線開展工作的情況，及時發(fā)現(xiàn)，解決問題，確保各項工作有計劃、有步驟的開展。加強宣傳，營造良好氛圍。通過宣傳典型，使“一線工作法”成為推動各項工作深入開展的有效載體。經(jīng)指揮長會議研究決定，在領(lǐng)導(dǎo)干部中推行“一線工作法”。二、主要任務(wù)（一）加強調(diào)查研究。破解難題”專項行動，圍繞全市中心工作及指揮部重點工作，梳理確定調(diào)研課題；要按照“發(fā)現(xiàn)1一個問題，提出一條建議，貢獻(xiàn)一份力量”的要求，全年不少于三分之一時間深入基層開展調(diào)研，通過設(shè)置征求意見箱、公布熱線電話、召開座談會、組織走訪等多種方式，收集社情民意，廣泛征求群眾意見建議，并撰寫一篇以上調(diào)研文章。本指揮部并要于8月底前向市“轉(zhuǎn)作風(fēng)優(yōu)環(huán)境”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室推薦一篇優(yōu)秀調(diào)研文章。指揮部要于4月底前召開專題會議，按照本單位職責(zé)職能，根據(jù)市委、市政府重要工作