面試前的準(zhǔn)備工作-展示頁(yè)
2024-10-14 04:51本頁(yè)面
【正文】 ？何況很多事情本來(lái)就不是自己能決定的，“謀事在人，成事在天〞，你這么考慮問(wèn)題時(shí)，你反而在心理上放松了，從而更有利于你充分發(fā)揮自己的聰明才智。大家必須克服焦慮，自卑，怯懦，優(yōu)柔寡斷等心理障礙，敢于參加競(jìng)爭(zhēng)，大膽地與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手一比上下?！鞍亵礌?zhēng)流奮楫者先，萬(wàn)木競(jìng)秀傲寒者奪魁〞。面試者可以把面試官想象為你的上級(jí)，把競(jìng)爭(zhēng)者想象為你的同事，這時(shí)，面試的場(chǎng)景將化為一種互動(dòng)的人際情境，面試者就能夠在一種輕松的心理狀態(tài)下沉著應(yīng)對(duì)?！拔铱赡苓\(yùn)氣不好，我說(shuō)話過(guò)于緊張，我的西裝不夠漂亮，我個(gè)子太矮，我缺乏應(yīng)變能力〞等等，總之，許多面試者覺(jué)得自己處處都不行。面試者總是把他的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手想象成個(gè)個(gè)服裝整齊，年輕俊美，學(xué)歷非凡，氣質(zhì)瀟灑的人，總覺(jué)得自己渾身都是毛病，處處不如對(duì)手。面試這經(jīng)常把考官想成“冷面殺手、陰陽(yáng)怪氣、笑里藏刀、盛氣凌人、挑三撿四〞的人，考生必須無(wú)條件地接受考官的百般責(zé)難和挑剔。面試前的準(zhǔn)備一、心理準(zhǔn)備一切忌苛求完美沒(méi)有人是完美的，面試的根本目的是全面而準(zhǔn)確地展現(xiàn)自己的風(fēng)采，因此鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員面試和村官面試時(shí)，沒(méi)有必要自怨自艾，多想想自己的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處，也沒(méi)有必要在面試官嚴(yán)厲的目光下，因?yàn)楹ε卤┞蹲约旱娜秉c(diǎn)而動(dòng)搖信心，最后變成一個(gè)蹩腳的完美主義者。樹(shù)立自信心面試者對(duì)面試因素的誤解主要包括以下幾個(gè)方面：〔1〕面試考官。〔2〕同一個(gè)職位的競(jìng)爭(zhēng)者?！?〕面試者自己。那么，如何跨越這些心理難關(guān)呢，筆者給大家一些建議：面試官確實(shí)握有生殺大權(quán)，但是，面試官和面試者之間，面試者和面試者之間，更有一個(gè)核心——面試單位，面試官要為面試單位招錄合格的人才，面試者那么希望成為面試單位的優(yōu)秀成員，面試者學(xué)會(huì)站在面試單位的角度考慮問(wèn)題，能夠擺脫假想的敵人。具有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。從某種意義上說(shuō)，人生就是一場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，應(yīng)試者應(yīng)該正視現(xiàn)實(shí)，抓住機(jī)遇，揚(yáng)起理想的風(fēng)帆，在競(jìng)爭(zhēng)的激流中奮力拼搏，駛向成功的此岸?！?〕要揚(yáng)
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