人力資源總監(jiān)心得-展示頁
2024-10-13 13:51本頁面
【正文】 為缺點(diǎn)的不能容忍而離婚。社會上，尤其個別行業(yè)里，性別比例嚴(yán)重失調(diào)，未婚的不多，遇到的可能已經(jīng)訂婚了，還沒定婚的可能也看不上……，別相信愛你一萬年，因為這些可以作秀。如果到了社會，作為初出茅廬的你，競爭的對手都是老手，他們有房有車有經(jīng)驗有積蓄有泡妞經(jīng)驗，往往處于劣勢，此時的品德才氣相貌潛力等容易被巨大的物質(zhì)差距沖垮，因此才有人說寧愿坐在寶馬里哭，也不愿坐在自行車后面笑。大學(xué)里的競爭對手一般為同學(xué)，之間的差距不甚明顯，尤其是物質(zhì)分化不像社會那么明顯。特指好好經(jīng)營的愛情，不是玩玩的那種。因此，機(jī)制比制度重要。如果有一位副經(jīng)理，每天提前半小時上班，經(jīng)理的位子自然不穩(wěn)，乖乖地按時上班甚至提前上班，因為競爭。其重要職責(zé)就是通過改善人力資源開發(fā)利用方案，降低單位人工成本，提高個體福利待遇，實(shí)現(xiàn)企業(yè)員工社會的共贏。因此，看一個團(tuán)隊，只要看看發(fā)言次序就可窺見一斑。先聽部署發(fā)言，最后總結(jié)的，大家知無不言言無不盡，團(tuán)隊精神好，達(dá)成的結(jié)果≥主管決策。選對生活地點(diǎn)，人脈情感可持續(xù)發(fā)展；選對行業(yè)，專業(yè)技能可持續(xù)發(fā)展；跟對人，職場可持續(xù)發(fā)展。：生活的城市→行業(yè)專業(yè)→老板師傅。當(dāng)你強(qiáng)大了，依然也是欺軟怕硬的動物。，人也是動物，只不過是心眼更多的動物罷了。未必有錢就一定主動，咱不向他借錢。未必上司就一定主動，好部署人人搶。恰似無形的氣場，或似籠罩的小宇宙。有之，更精彩；去之，仍可活。談錢傷感情，傷得市儈，君子愛財，取之有道；談情傷錢，進(jìn)而傷身，進(jìn)而傷心，傷得反目成仇有之，傷得郁郁寡歡有之，傷得出家離世有之，傷得悲苦。被抓了，也就認(rèn)了，不冤么。至于如何表述，如何包裝，那是戰(zhàn)術(shù)問題。雖然難聽，但是管用，連自己都為不好，為了別的那么多，本末倒置，有一天會委屈傷心悔恨至極。與人交往尤其是上司的承諾，不僅聽其言，更要觀其行。往往今天的下屬有一天成為上司，甚至貴人，所以不要驕橫跋扈，頤指氣使。，做人一輩子。不同的聲音雖然聽起來不舒服，但往往更有價值。關(guān)鍵指標(biāo)是看他給你有多少?！X袋決定屁股：發(fā)揮腦袋的聰明才智才能得以晉升；屁股決定腦袋：職務(wù)位置往往影響著立場和格局。——對人好一點(diǎn)。老板主管往往把人當(dāng)打工者，當(dāng)手下，當(dāng)工具，當(dāng)機(jī)器，甚至于當(dāng)牲畜，只按自己意愿去管理。第一篇：人力資源總監(jiān)心得人力資源總監(jiān)的一點(diǎn)心得想起當(dāng)年，給部署上課時的一些主題，也不知是否有抄襲之嫌，關(guān)鍵看是否行之有用，怕往后忘了，簡單作個記錄。——把人當(dāng)人看。其實(shí)應(yīng)多設(shè)身處地?fù)Q位思考，俯下身段傾聽心聲，這樣會更融洽更和諧更有效。如果還有什么補(bǔ)充的話，就是再好一點(diǎn)，更好一點(diǎn)?！殘錾?，有人為爭職務(wù)，有人爭寵幸，有人爭地位，有人爭平臺，有人爭出差，有人爭悠閑……其實(shí)，只有自己的才是真的，也就是應(yīng)該爭腦袋上的豐富和口袋里的豐滿才是自己的，別人拿不走。——相同的聲音只有在表決差票時有意義，往往穿上皇帝的新裝，帶來虛榮，自以為是，孤注一擲，四面楚歌。所謂良藥苦口利于病，忠言逆耳利于行，就像指出皇帝沒穿衣服那個小孩子無忌的童言。人離開了，人死了，無外乎留句口碑——這人還行，也算無憾。透過現(xiàn)象看本質(zhì)?！獙W(xué)習(xí)工作努力奮斗，不要只是為了誰，哪怕是為了祖國為了人民為了黨，為了家人為了朋友為了公司，最終一定要為了自己，至少有為自己的部分。尤其在這個物欲橫流物質(zhì)至上的時代，首先為了自己，然后激發(fā)自己的斗志，會提高取得成功的幾率，即便失敗，也算盡力，敗得無冤。就像大貪官往往大反貪一樣，他首先為自己，哪怕心里不愿反貪仍然大喊肅貪，也仍舊是為了自己。，不代表你遇到的就一定好人多。凡事，先以理性的利益墊底，再用感性的交往去豐富。，但（職場上）歸根結(jié)底只有一種關(guān)系——主動與被動。他主動，你被動，你求他，你聽他差遣，你不得不服他；他被動，你主動，他求你，他聽你建議安排，他不得不舍不得你，雖然其實(shí)是舍不得你離開后他損失的利益。未必老板就一定主動，小三手里有他的裸照。未必當(dāng)官就一定主動，紀(jì)委已經(jīng)裝著開始稍微為民做主了。所以若想不想被欺負(fù)，除非你足夠強(qiáng)大。難不成要欺硬怕軟，往往是迫不得已，或者裝模作樣。任何城市或地方，幾乎都有你發(fā)揮的行業(yè)，先確定想要生活的地方，這里的愛情友情親情別的地方難以復(fù)制，尤其是親情。主管先發(fā)言的，然后邀請部署發(fā)言的，基本上難以聽到不同的聲音，尤其是反對的聲音，久而久之，容易形成一言堂，馬屁課，達(dá)成的結(jié)果≤主管決策。，達(dá)到降低總體人工成本以換取老板的信任和回報。不要總想著從山下挑一擔(dān)水爬到山頂去澆花，這就好比大家辛辛苦苦工作掙錢盈利然后納稅一樣，辛苦的不是政府，而是勞苦員工，應(yīng)該在挑水的過程中給點(diǎn)水喝，不要讓其口渴，必要時灑點(diǎn)水澆一澆沿途的花朵。公司規(guī)定8點(diǎn)上班
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1