黨組織談話談心制度-展示頁
2024-10-03 19:08本頁面
【正文】 部門主要負(fù)責(zé)同志之間，班子成員與普通黨員群眾之間開展談心談話。第九條對(duì)于經(jīng)正式談話限期整改，到期后仍未改正的黨員，由黨組織研究提出處理意見后報(bào)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。第八條對(duì)于經(jīng)談心活動(dòng)開展批評(píng)教育后，仍未能認(rèn)清問題、切實(shí)進(jìn)行整改或敷衍應(yīng)付、整改不到位的黨員，由黨支部領(lǐng)導(dǎo)代表黨組織進(jìn)行正式談話，給予嚴(yán)厲的批評(píng)教育，并限期予以改正。第六條黨組織要酌情采取談話或談心的方式，做好黨員教育工作，要堅(jiān)持“懲前毖后、治病救人”的方針，創(chuàng)造講真事、講實(shí)話的氛圍，引導(dǎo)黨員以求真務(wù)實(shí)的精神投入到談話談心活動(dòng)中，既要通過談話談心達(dá)到解決問題的目的，又要講究措辭，掌握尺度，切忌自我封閉、打擊報(bào)復(fù)、誣陷造謠等不良傾向的發(fā)生。談心活動(dòng)由支部組織，但不指定專人，不做專門記錄。黨組織每年要組織2—3次集中性的談心活動(dòng)，談心活動(dòng)次數(shù)視具體情況而定。第二條黨組、黨支部要經(jīng)常了解黨員的思想、工作、生活情況，特別是了解黨員在執(zhí)行黨的路線方針政策和履行權(quán)利、義務(wù)的情況，掌握工作、學(xué)習(xí)生活中的困難和問題。第一篇：黨組織談話談心制度金郝莊鎮(zhèn)黨組織談話談心制度第一條為了加強(qiáng)黨員教育工作，了解掌握黨員思想動(dòng)態(tài)及工作、生活狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，引導(dǎo)和教育黨員堅(jiān)定理想信念，永葆先進(jìn)性，牢固樹立為群眾健康利益服務(wù)的宗旨意識(shí)，在科學(xué)合理的思想斗爭(zhēng)過程中，確保黨員為現(xiàn)代化建設(shè)實(shí)實(shí)在在地發(fā)揮表率作用。結(jié)合先進(jìn)性教育活動(dòng)有益經(jīng)驗(yàn)，特制定本制度。第三條談心活動(dòng)要講究普遍性、廣泛性和深入性，即黨組織與黨員、黨員之間、黨員與非黨干部之間都要談心，談心內(nèi)容要廣泛，關(guān)鍵性的問題要談得有深度有廣度。第四條談心活動(dòng)要堅(jiān)持雙向平等的原則，不論是領(lǐng)導(dǎo)成員、科級(jí)黨員，還是一般黨員、干部群眾，在談?wù)撨^程中要始終強(qiáng)調(diào)平等的地位，且相互提出意見和建議。第五條談話活動(dòng)由黨組織指定專人進(jìn)行，主要針對(duì)在談心過程中思想波動(dòng)大、不認(rèn)真履行黨員義務(wù)、工作出現(xiàn)失誤的黨員，要及時(shí)研究制定具體的辦法，幫助查找問題原因和根源，幫助其認(rèn)清錯(cuò)誤、提高認(rèn)識(shí)，幫助解決問題，真正達(dá)到進(jìn)步的目的。第七條為確保真正發(fā)現(xiàn)問題，實(shí)現(xiàn)因勢(shì)利導(dǎo)地進(jìn)行整改，原則上可記錄開展活動(dòng)情況，但談心談話活動(dòng)的具體內(nèi)容不做記錄。這種情況下可做正式的談話記錄，談話結(jié)束后要及時(shí)將情況報(bào)黨組。第二篇：2021年黨組織黨員談心談話制度2021年黨組織黨員談心談話制度第一條為嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，規(guī)范各級(jí)黨___的談心談話活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的日常教育、管理和監(jiān)督，根據(jù)《___新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合集團(tuán)實(shí)際，制定本規(guī)則。第三條談心談話形式(一)集中談話。個(gè)別談話提拔任用、崗位調(diào)整、承擔(dān)重要工作任務(wù)的必談，增強(qiáng)四個(gè)意識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，創(chuàng)造性地開展工作。工作有失誤和相對(duì)落后的必談，幫助分析原因，制定措施，振作精神，積極改進(jìn)。有矛盾磨擦的必談，消除成見，溝通思想，形成共識(shí)，增進(jìn)團(tuán)結(jié)。(三)個(gè)人要求談話。第四條談心談話內(nèi)容(一)聽取黨員干部群眾在思想、學(xué)習(xí)、生活等方面的情況。(三)了解黨員干部群眾履行崗位職責(zé)情況和主要工作實(shí)績(jī)。(五)聽取黨員干部群眾的意見建議。第五條談心談話原則(一)實(shí)事求是原則。(二)以誠相待原則。(三)激勵(lì)關(guān)懷原則。(四)區(qū)別對(duì)待原則。(五)經(jīng)常及
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