【正文】 話制度在黨內廣泛開展談心活動是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是發(fā)揚黨內民主、增進黨內團結、推動黨的事業(yè)發(fā)展的有效途徑和形式，對于加強黨的自身建設、保持黨的先進性具有重要意義。定期談話和不定期談話相結合，及時交心談心，對出現(xiàn)的問題早提醒早預防早糾正。堅持一切從實際出發(fā)，實事求是，本著對黨負責，對___負責，對工作負責的態(tài)度，開展談心談話。黨員、群眾個人有情況需要與領導交流溝通的，可主動提出談話要求。召開___會和___生活會前，各級___成員之間開展批評和自我批評，交流思想，交換意見，提出意見和建議，并主動接受黨員、干部群眾約談。第六條黨組織要酌情采取談話或談心的方式，做好黨員教育工作，要堅持“懲前毖后、治病救人”的方針，創(chuàng)造講真事、講實話的氛圍，引導黨員以求真務實的精神投入到談話談心活動中，既要通過談話談心達到解決問題的目的，又要講究措辭，掌握尺度，切忌自我封閉、打擊報復、誣陷造謠等不良傾向的發(fā)生。第一篇：黨組織談話談心制度金郝莊鎮(zhèn)黨組織談話談心制度第一條為了加強黨員教育工作，了解掌握黨員思想動態(tài)及工作、生活狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題，引導和教育黨員堅定理想信念，永葆先進性，牢固樹立為群眾健康利益服務的宗旨意識，在科學合理的思想斗爭過程中，確保黨員為現(xiàn)代化建設實實在在地發(fā)揮表率作用。第五條談話活動由黨組織指定專人進行，主要針對在談心過程中思想波動大、不認真履行黨員義務、工作出現(xiàn)失誤的黨員，要及時研究制定具體的辦法，幫助查找問題原因和根源，幫助其認清錯誤、提高認識，幫助解決問題，真正達到進步的目的。第三條談心談話形式(一)集中談話。(三)個人要求談話。第五條談心談話原則(一)實事求是原則。(五)經常及時原則。(五)談心談話中反映出的重大、突出問題及時向黨___反映。二、方式方法按照干部管理權限和領導干部所分管的處室，實行一級抓一級、分級負責談的辦法。對因公出差一時不能回來的黨員要約定時間、地點進行面談。四、基本原則平等原則。對存在誤解的問題，要如實說明情況，及時消除誤解。實效原則。跟誰談、怎么談、談什么、解決什么問題，需談心前要有精心準備，做到胸中有數(shù)。切實改進思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風，進一步關愛學生、樹立為家長服務的理念。指問題。集體談話。同時注意聽取談心談話對象的意見和建議。學校主要負責同志要帶頭同校級成員談心，每學期至少1次；校級成員也要相互談心。對談心談話對象反映的有關情況和問題，要通過適當方式進行深入了解；對談心談話對象反映的涉及其工作和生活的實際困難，要盡力幫助解決；對談話認定的存在問題，要跟蹤了解整改情況，對沒有改正或改正不明顯的，及時提出警示，或提出組織處理意見。第二條 談心談話把握的原則和主要方式（一）按照領導干部所分管的部門，實行一級抓一級、分級負責談。（三）提出廉潔從政要求、轉告群眾對其遵守廉政規(guī)定及履行黨風廉政建設責任制的反映、評議情況，對不正確履行黨風廉政建設責任制的行為，提出糾正和整改要求。對部門負責人開展啟發(fā)式談，對普通干部職工推行鼓勵式談，對缺點明顯的干部職工進行誡勉式談，對受到誤解的干部職工采取慰問式談。通過談心談話把思想認識統(tǒng)一到全面貫徹科學發(fā)展觀上來，統(tǒng)一到貫徹落實提高黨的執(zhí)政能力、構建社會主義和諧社會、加強黨風廉政建設等中央的一系列重大