“找差距、抓整改、促提升”活動(dòng)心得體會(huì)_-展示頁
2024-09-19 22:05本頁面
【正文】 559人（其中高級(jí)技師 2 人，技師 10 人，高級(jí)技工 84 人，技工 463 第 2 頁 共 6 頁 人），高素質(zhì)的技術(shù)人才更是嚴(yán)重短缺。 我礦開展 “ 找差距、抓整改、促提升 ” 活動(dòng)是緊跟集團(tuán)公司建設(shè)國際一流的能源化工基地戰(zhàn)略步伐的實(shí)際行動(dòng)，是貫徹集團(tuán)黨組要求和張喜武董事長對(duì)我礦安全工作 “ 四點(diǎn)要求 ” 重要指示精神的重大舉措，是我礦自身發(fā)展的緊迫需要。 第 1 頁 共 6 頁 “ 找差距、抓整改、促提升 ” 活動(dòng)心得體會(huì) 關(guān)于我礦高技能人才培養(yǎng)問題的思考 培訓(xùn)中心張輝 自礦 “ 找差距、抓整改、促提升 ” 活動(dòng)全面、深入、扎實(shí)開展以來，培訓(xùn)中心專門組織學(xué)習(xí) “ 找、抓、促 ” 活動(dòng)文件精神，作為寧煤的一份子，積極主動(dòng)響應(yīng)活動(dòng)要求，緊緊圍繞此項(xiàng)活動(dòng)主題，結(jié)合實(shí)際對(duì)標(biāo)集團(tuán)培訓(xùn)工作先進(jìn)單位，認(rèn)清自我積極查找差距，認(rèn)真落實(shí)措施狠抓整改，努力促進(jìn)教培水平全面提升。 一、充分認(rèn)識(shí)開展 “ 找、抓、促 ” 活動(dòng)的重大意義。作為紅柳人，我們更應(yīng)該正確認(rèn)識(shí)和貫徹集團(tuán)指示精神，積極參與我礦 “ 找、抓、促 ” 活動(dòng)，認(rèn)真對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)一流標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范自身行為，強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力，完成自身管理、業(yè)務(wù)雙提升，為推進(jìn)我礦 “ 建設(shè)本質(zhì)安全型、高產(chǎn)高效、數(shù)字化的現(xiàn)代化礦井 ” 戰(zhàn)略目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)提供保障。今年 4 月份集團(tuán)公司組織職業(yè)技能鑒定，我礦報(bào)名的人員卻只有 128 人?，F(xiàn)階
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