加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力向心力建設(shè)ppt32頁(yè))-展示頁(yè)
2025-03-10 23:06本頁(yè)面
【正文】 當(dāng)一個(gè)組織失去一個(gè)好的員工，特別是失去一個(gè)高級(jí)人才或核心人才時(shí)，組織的當(dāng)家人會(huì)感到痛惜 。 三、 團(tuán)隊(duì)凝聚力 ，向心力的 表現(xiàn) ? 外部表現(xiàn)：團(tuán)隊(duì)成員對(duì)團(tuán)隊(duì)的榮譽(yù)感及團(tuán)隊(duì)地位 ? 內(nèi)部表現(xiàn)：團(tuán)隊(duì)成員之間的融合度和團(tuán)隊(duì)的士氣 四、提高團(tuán)隊(duì)凝聚力，向心力的步驟 ?（ 1）找到凝聚力，向心力的來(lái)源 ?（ 2）針對(duì)根源目標(biāo)找出團(tuán)隊(duì)的不足 ?（ 3）發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題 ?（ 4）加強(qiáng)并提高 （ 1）找到凝聚力，向心力的來(lái)源 ?群體成員的整體配合效能 ?團(tuán)隊(duì)成員的歸屬感 ?個(gè)體成員的信念 ?領(lǐng)導(dǎo)的魅力 ? 充分認(rèn)識(shí)個(gè)體差異 ?接人待物的風(fēng)格 ?個(gè)人工作風(fēng)格 完美 型、力量型、活潑型、和平型 ?個(gè)人經(jīng)驗(yàn)和背景 ?表達(dá)方式 沉默寡言型、非語(yǔ)言表達(dá)型、直接了解和 解決矛盾型、敏感話(huà)題型 （ 2）針對(duì)根源目標(biāo)找出團(tuán)隊(duì)的不足 ? 團(tuán)隊(duì)凝聚力，向心力散漫的原因 ?過(guò)于自我 ?過(guò)于自私 ?過(guò)于自大 （ 3）發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題 ? 缺乏凝聚力，向心力的表現(xiàn) ?團(tuán)隊(duì)沒(méi)有執(zhí)行力 ?團(tuán)隊(duì)內(nèi)部沒(méi)有過(guò)多溝通 ?團(tuán)隊(duì)內(nèi)部缺乏感恩之心 ?團(tuán)隊(duì)隊(duì)員之間缺乏信任 （ 3）發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題 ? 領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的素質(zhì) ?內(nèi)在素質(zhì)：自信、正直、有勇氣、守諾、先見(jiàn)之明 ?外在表現(xiàn)：善于溝通、視野廣闊、有合作精神、專(zhuān)心、有想象力 （ 4）加強(qiáng)并提高 17 領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的素質(zhì) 善于溝通 自信 先見(jiàn)之明 視野廣闊 守諾 正直 專(zhuān)心 有合作精神 有勇氣 有想象力 外在表現(xiàn) 內(nèi)在素質(zhì) 五、如何增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，向心力 ? 在組建團(tuán)隊(duì)時(shí)，必須表明，每個(gè)人的參與都是團(tuán)隊(duì)成功不可分割的一部分 ? 留意那些仍在觀望的團(tuán)員，鼓勵(lì)參加 五、如何增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，向心力 ? 團(tuán)隊(duì)會(huì)議結(jié)束后，主動(dòng)接近那些心不在焉的成員，與他們進(jìn)行
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