一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告-展示頁
2025-02-20 13:33本頁面
【正文】 92%的員工認(rèn)為需要物質(zhì)和精神的獎(jiǎng)勵(lì)。一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告%的員工愿意多加班多拿加班工資。二、調(diào)查收到的意見一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告目前 % 的員工認(rèn)為沖壓和焊裝的工作強(qiáng)度是最大的 。一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告調(diào)查覆蓋的年齡、工齡、學(xué)歷和屬性結(jié)構(gòu)與公司目前同類結(jié)構(gòu)的比例對(duì)比屬性 工齡 年齡 學(xué)歷從總體比例對(duì)比看，調(diào)查覆蓋的比例基本能夠反映公司實(shí)際在崗的各類人員比例。一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告調(diào)查覆蓋的學(xué)歷和屬性結(jié)構(gòu)中專生的被調(diào)查比例占 %。調(diào)查總說明一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告調(diào)查覆蓋的年齡和工齡結(jié)構(gòu)3個(gè)月 —1 年占調(diào)查總比例的 %空白為調(diào)查中未填寫。一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告目錄：一、調(diào)查報(bào)告說明二、調(diào)查收到的意見三、調(diào)查的分析評(píng)價(jià)四、調(diào)查建議一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告一、調(diào)查報(bào)告說明 本次滿意度調(diào)查對(duì)象為車間一線技術(shù)工人（包括見習(xí)大學(xué)生），共發(fā)問卷 500份 (其中車間 310份，宿舍 190份 ),覆蓋率 %；回收 500份，回收率 100%。 其中車間按在崗人員數(shù)量的 %左右比例分發(fā)放。調(diào)查主要集中在 18—25 歲，符合目前公司在崗人員的年齡結(jié)構(gòu)。 實(shí)習(xí)生的調(diào)查比例為 %。一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告目錄：一、調(diào)查報(bào)告說明二、調(diào)查收到的意見三、調(diào)查的分析評(píng)價(jià)四、調(diào)查建議一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告目前 % 的員工對(duì)現(xiàn)工作強(qiáng)度是可以接受的。一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告被調(diào)查中 %的員工日工作時(shí)間都在 8小時(shí)以上。一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告%的員工認(rèn)為偶爾能夠表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，近 10%的認(rèn)為總不能得到表揚(yáng)和鼓勵(lì)。一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告%的員工感覺目前從事的工作一般或不感興趣。一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告95%的員工認(rèn)為所從事的崗位是重要的。一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告近 50%的員工不知道或不了解。一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告近 80%的員工認(rèn)為制度對(duì)自己還是有幫助的。一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告%的員工不太滿意領(lǐng)導(dǎo)的管理方式和要求。一汽轎車股份有限公司員工滿意度調(diào)查
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