【正文】 須有清楚準(zhǔn)確地記錄，并定期報(bào)知公司總辦 會(huì)議。 ５、除經(jīng)公司同意外，員工不得擔(dān)任其他業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)（與本公司業(yè)務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù)或慈善團(tuán)體除外）任何職務(wù)以及其他有報(bào)酬的工作。這些利益包 括但不限于工資、薪金、費(fèi)用回扣及小費(fèi)等。 ２、如員工在代表公司與其他第三者的業(yè)務(wù)交往中涉及有直接或間接的財(cái)務(wù)上或業(yè)務(wù)上的個(gè)人關(guān)系時(shí)，若接受禮品金額在５０元以上的必須上交公司。 八、 嚴(yán)格保守秘密，不該說的絕對不說，不該問的絕對不打聽，沒有必要向員工講的話，不得在員工中隨便議論。 六、 增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與管理意識，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，秉公辦事，不徇私情。出了問題不推諉，不埋怨，不隨意指責(zé)別人。 三、 忠于職守，盡職盡責(zé)，勇于負(fù)責(zé)，敢于承擔(dān)責(zé)任，凡屬本職崗位范圍內(nèi)的工作，務(wù)必按時(shí)按質(zhì)按量完成。 13 管理人員守則 一、 廉潔勤勉，公私分明，以員工和公司利益為重，一心為公司，當(dāng)好本部門的帶頭人。 女士儀容要求：服裝應(yīng)端正大方，以適合辦公場所的 裙裝和褲裝為宜。 四、光明磊落 不背后議論別人，不打聽別人隱私，不詢問、議論他人收入，不制造謠言和傳播小道消息； 不拉幫結(jié)派、不妒賢嫉能； 了解公司制度是每位員工的權(quán)利和義務(wù)！ ５ 不無故收受客戶錢物，不向客戶提出私人要求； 謙虛謹(jǐn)慎、團(tuán)結(jié)合作。 二、愛崗敬業(yè) 熱愛公司事業(yè)，嚴(yán)格執(zhí)行國家法律法規(guī)； 忠于職守，鉆研業(yè)務(wù)，精益求精，爭創(chuàng)一流業(yè)務(wù)成績。 精業(yè) 永遠(yuǎn)尊崇智者，追求卓越，為提升我們 的生活質(zhì)量而努力，用最好最全面的工作成果獲取最大利益。 三、員工四律 勤業(yè) 水滴石穿，辛勤的努力會(huì)使夢想得到實(shí)現(xiàn)，業(yè)精于勤荒于嬉，不懈不怠的工作一定能獲取事業(yè)的成功。 公正公平 優(yōu)勝劣汰的競爭是企業(yè)內(nèi)外通行的法則，競爭的關(guān)鍵是公平，慧聰 深知，惟有公平競爭，公正待人，才能在市場中坦蕩而行，立于不敗之地。為此，要尊重個(gè)性，充分授權(quán)，重視環(huán)境與培訓(xùn)。 標(biāo)識的主色彩是紅色，象征著慧聰人熱情的服務(wù)一定能支持您奔向燦爛的明天！ 二、經(jīng)營四誡 以人為本 信息產(chǎn)業(yè)，人是最大的財(cái)富。 造型中的“ HC”圖案給人以厚實(shí)和沉穩(wěn)的感覺，它由“慧聰”拼音組合中開頭大寫字母組成，既代表“慧聰”名稱 , 也反映出慧聰人豐富的經(jīng)驗(yàn)和“求實(shí)、扎實(shí)”的工作作風(fēng)。標(biāo)識的每一部份相輔相成，共同組成一幅圓滿、和諧的圖案。我相信，在《制度匯編》的指導(dǎo)下，憑借你們良好的判斷力，一定能將我們的道德準(zhǔn)則和行為規(guī)范正確地體現(xiàn)在工作中。 正因?yàn)槿绱耍覀兙帉懥诉@本《制度匯編》，它可以為你們提供許多指導(dǎo)和信息?；勐斠幌蛞愿邩?biāo)準(zhǔn)的職業(yè)道德 — “勤業(yè)、敬業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)、與公司一齊成長”要求每一位員工。 在過去的幾年里，慧聰依靠每一位員工堅(jiān)定的信念，取得了巨大的成功。 了解公司制度是每位員工的權(quán)利和義務(wù)！ １…………………………………………………………………………………… ……………（ 4） 總裁致詞 /4 11 企業(yè)精神 /5 12 員工守則 /5 13 管理人員守則 /6 14 道德規(guī)范 /6 第二章 市場部管理規(guī)范…………………………………………………………………………………………（ 8） 21 網(wǎng)刊工作流程圖 /8 22 網(wǎng)刊數(shù)據(jù)流程圖 /8 23 事業(yè)部經(jīng)理工作職責(zé) /9 24 客戶服務(wù)專員工作職責(zé) /10 25 商務(wù)網(wǎng)站工作規(guī)范 /13 26 網(wǎng)站編輯工作職責(zé) 14 27 制作人員工作規(guī)范 /14 28 業(yè)務(wù)部文員工作規(guī)范 /15 29 廣告業(yè)務(wù)的考核辦法 /15 210 廣告管理規(guī)范 /16 第三章 人事管理制度……………………………………………………………………………………………（ 17） 31 人員招聘 制度 /17 32 人員錄用制度 /17 33 人員培訓(xùn)制度 /18 34 人員轉(zhuǎn)正、提升制度 /19 35 人員考核制度 /20 36 人員升、降級制度 /23 37 優(yōu)秀員工的評選制度 /24 38 人員調(diào)動(dòng)制度 /24 39 人員離職、辭職和保職下崗制度 /25 310 公司考勤管理制度 /26 第四章 公司福利…………………………………………………………………………………………………（ 28） 41 員工婚、產(chǎn)、喪假的規(guī)定 /28 42 員工休假制度 /28 43 公司購買保險(xiǎn)的制度 /29 44 員工業(yè)余培訓(xùn)和深造學(xué)習(xí)制度 /29 45 公司其他福利 /30 46 外地人員在深圳辦理社保相關(guān)事宜處理辦法 /30 第五章 辦公區(qū)域的管理制度……………………………………………………………………………………（ 31） 51 辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生管理 制度 /31 52 班中使用電話管理制度 /32 53 公司宿舍管理制度 /33 54 會(huì)議室管理制度 /33 55 員工加班 管理制度 /34 56 公司值班制度 /34 了解公司制度是每位員工的權(quán)利和義務(wù)！ ２ 57 員工佩掛工作牌的 管理制度 /35 58 員工 往返廣深 管理制度 /35 59 大區(qū)交流溝通制度 /36 510 公司保密制度 /36 511 文件檔案資料統(tǒng)一管理制度 /37 512 會(huì)議紀(jì)要起草和提交制度 /38 513 書刊發(fā)行和信函郵寄的管理制度 /38 514 業(yè)務(wù)合同的管理制度 /39 515 公 司公章的管理制度 /42 第六章 總務(wù)管理制度……………………………………………………………………………………………（ 43） 61 財(cái)產(chǎn)管理制度 /43 62 倉庫管理制度 /44 63 機(jī)動(dòng)車管理制度 /44 64 公司內(nèi)部代理制作收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定 /46 65 關(guān)于印刷費(fèi) /出片費(fèi)的管理規(guī)定 /46 第七章 網(wǎng)絡(luò)技術(shù)管理……………………………………… ……………………………………………………（ 48） 71 技術(shù)部主要工作結(jié)構(gòu) /48 72 技術(shù)部人員職責(zé)劃分 /48 73 程序開發(fā)流程 /50 74 網(wǎng)站開發(fā)工作流程 /51 75 機(jī)器設(shè)備管理、使用和維護(hù)制度 /51 76 公司關(guān)于計(jì)算機(jī)防病毒工作大綱 /52 第八章 財(cái)務(wù)管理制度……………………………………………………………………………………………（ 53） 81 財(cái)務(wù)管理細(xì)則 /53 82 支出審批制度 /55 83 報(bào)銷審核制度 /56 84 差旅費(fèi)報(bào)銷管理規(guī)定 /57 85 往來帳務(wù)管理制度 /58 86 票據(jù)管理制度 /59 87 工資及相應(yīng)級別報(bào)銷管理制度 /61 88 通訊、交通費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定 /63 89 其他補(bǔ)充制度 /63 有關(guān)業(yè)務(wù)折扣（返款）的管理規(guī)定 /63 有關(guān)業(yè)務(wù)報(bào)表報(bào)送的管理規(guī)定 /64 有關(guān)以實(shí)物抵業(yè)務(wù)款的管理規(guī)定 /65 有關(guān)以消費(fèi)類實(shí)物抵業(yè)務(wù)款的補(bǔ)充規(guī)定 /67 關(guān)于各商務(wù)網(wǎng)各地辦事處的有關(guān)財(cái) 務(wù)管理制度 /68 關(guān)于內(nèi)部（代理）收入內(nèi)部成本的核算制度 /70 第九章 其他………………………………………………………………………………………………………（ 71） 了解公司制度是每位員工的權(quán)利和義務(wù)！ ３ 第一章 企業(yè)文化 總裁致詞 親愛的全體慧聰員工： 今天，我們面臨一個(gè)飛速發(fā)展的時(shí)代，當(dāng)我們剛剛邁進(jìn)新世紀(jì)的時(shí)候，又快步跨入了互聯(lián)網(wǎng)世界。但是，不管我們的時(shí)代以及我們周圍的行業(yè)發(fā)生何種變化，我們的企業(yè)道德始終不變。這一成功是有目共睹的，是無可否 定的。今后，也將一如既往地將這一標(biāo)準(zhǔn)貫徹始終。請你們每一位都仔細(xì)閱讀，并將它作為工作指南。 慧聰?shù)臉s譽(yù)靠你們來發(fā)揚(yáng)光大，慧聰?shù)奈磥砭驮谀銈兊氖种校? 了解公司制度是每位員工的權(quán)利和義務(wù)！