執(zhí)行力培訓(xùn)資料講座-展示頁
2025-01-13 02:58本頁面
【正文】 一）管理者應(yīng)具備的特征2. 熟悉自己的業(yè)務(wù)和員工二、如何增強(qiáng)組織的執(zhí)行力廣州豪進(jìn)集團(tuán)制造中心以 人 為 本 ，科 學(xué) 創(chuàng) 新 ，務(wù) 實(shí) 求 精 ，顧 客 滿 意 。② 集中優(yōu)勢(shì)資源，解決最影響組織績效的 35件大事。廣州豪進(jìn)集團(tuán)制造中心以 人 為 本 ，科 學(xué) 創(chuàng) 新 ，務(wù) 實(shí) 求 精 ，顧 客 滿 意 。① 通用電氣韋爾奇最初給 GE制定的目標(biāo)：在 我 們服務(wù)的每一個(gè)市場(chǎng)中，成為數(shù)一數(shù)二的公 司，并且改革公司，擁有小企業(yè)一般的速度與 活力。１）目標(biāo)要清晰 —— 企業(yè)的目標(biāo)是行動(dòng)的承諾，是可量化的標(biāo)準(zhǔn)，它可用來度量企業(yè)的績效。 一、執(zhí)行力的重要性廣州豪進(jìn)集團(tuán)制造中心以 人 為 本 ，科 學(xué) 創(chuàng) 新 ，務(wù) 實(shí) 求 精 ，顧 客 滿 意 。 3. 執(zhí)行力是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分。 1. 宏偉的戰(zhàn)略藍(lán)圖需要執(zhí)行力來實(shí)現(xiàn)。廣州豪進(jìn)集團(tuán)制造中心以 人 為 本 ，科 學(xué) 創(chuàng) 新 ，務(wù) 實(shí) 求 精 ，顧 客 滿 意 。執(zhí)行力：按計(jì)劃達(dá)成任務(wù)主講：黃興廣州豪進(jìn)集團(tuán)制造中心以 人 為 本 ，科 學(xué) 創(chuàng) 新 ，務(wù) 實(shí) 求 精 ，顧 客 滿 意 。 2. 合理、科學(xué)的組織機(jī)構(gòu)，需要執(zhí)行力才能 發(fā)揮出應(yīng)有的威力。 4. 激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，執(zhí)行力是決定企業(yè)興 衰成敗的重要因素之一。（一）管理者應(yīng)具備的特征 為公司設(shè)定清晰明確的目標(biāo) 二、如何增強(qiáng)組織的執(zhí)行力廣州豪進(jìn)集團(tuán)制造中心以 人 為 本 ，科 學(xué) 創(chuàng) 新 ，務(wù) 實(shí) 求 精 ，顧 客 滿 意 。見附件： 目標(biāo)案例 廣州豪進(jìn)集團(tuán)制造中心以 人 為 本 ，科 學(xué) 創(chuàng) 新 ，務(wù) 實(shí) 求 精 ，顧 客 滿 意 。② 西屋公司：全面質(zhì)量，市場(chǎng)領(lǐng)袖、科技驅(qū) 動(dòng)、全球化、重點(diǎn)成長，多元化。２）分清目標(biāo)的輕重緩急① 射人先射馬，擒賊先擒王。廣州豪進(jìn)集團(tuán)制造中心以 人 為 本 ，科 學(xué) 創(chuàng) 新 ，務(wù) 實(shí) 求 精 ，顧 客 滿 意 。1）應(yīng)了解的內(nèi)容A、組織每天的工作內(nèi)容是什么？ (詳見附件： 關(guān)注的問題點(diǎn)B、員工能做什么，在做什么？C、工作的進(jìn)程如何？D、是否遇到困難？E、困難是否得到正確地解決？廣州豪進(jìn)集團(tuán)制造中心以 人 為 本 ，科 學(xué) 創(chuàng) 新 ，務(wù) 實(shí) 求 精 ，顧 客 滿 意 。 B、 善于提問、善于傾聽，養(yǎng)成追根究底的 工作習(xí)慣。２）了解的方法廣州豪進(jìn)集團(tuán)制造中心以 人 為 本 ，科 學(xué) 創(chuàng) 新 ，務(wù) 實(shí) 求 精 ，顧 客 滿 意 。廣州豪進(jìn)集團(tuán)制造中心以 人 為 本 ，科 學(xué) 創(chuàng) 新 ，務(wù) 實(shí) 求 精 ，顧 客 滿 意 。事實(shí)上執(zhí)行力組織管理者的共同特征，不遺余力培養(yǎng)員工，提升他們的能力與素質(zhì)。? 學(xué)習(xí)型組織的五項(xiàng)修煉 ① 自我超越 ② 心智模式 ③ 共同愿景 ④ 團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí) ⑤ 系統(tǒng)思維４、培養(yǎng)你的員工廣州豪進(jìn)集團(tuán)制造中心以 人 為 本 ，科 學(xué) 創(chuàng) 新 ，務(wù) 實(shí) 求 精 ，顧 客 滿 意 。４、培養(yǎng)你的員工a、主動(dòng)執(zhí)行的愿望；—— 驅(qū)使
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