希爾頓職位評價-展示頁
2025-06-29 05:53本頁面
【正文】 負責部門內(nèi)部的日常接待以及行政工作，并掌握相關(guān)信息，宣傳和維護公司形象
1級完成相關(guān)工作表5：決策的等級界定5級在既定戰(zhàn)略目標范圍內(nèi)獨立做出重大決策，所做決策在中長期內(nèi)對公司的未來發(fā)展及經(jīng)營有廣泛的影響4級遵循既定的管理原則下，在多個領(lǐng)域內(nèi)做出有廣泛而重大影響的決策，在決定前有時需要征詢其他高層管理者的意見，但個人仍需負全責3級遵循既定職責權(quán)限范圍，在一般被認可的工作范圍內(nèi)可做出重要決定，但一般需要通報上級2級在特定的專業(yè)知識領(lǐng)域及在工作職責范圍內(nèi)偶爾做出一些有影響的決策
1級在工作范圍內(nèi)可做一般工作的簡單決策，但通常需要上級的參與和指導
表6：努力的等級界定3級工作任務極其復雜，對工作的創(chuàng)造性要求極高，在崗位職責的實現(xiàn)中，需要體力或腦力高度投入，對崗位所需的知識更新頻率很高
2級工作任務處于組織的戰(zhàn)術(shù)層面，十分復雜多樣，對工作中創(chuàng)造性要求很高，在工作過程中，需要腦力或體力的高度投入，崗位知識的更替頻率高
1級工作任務較明確，創(chuàng)造性的要求不高，需要腦力或體力的投入，崗位知識變化較慢，一般有明確的標準
表7：技能的等級界定4級具有出眾的領(lǐng)導管理才能和良好的行業(yè)管理觀念，具有豐富的管理知識并具有實際操作經(jīng)驗，擁有本科以上的學歷，接受過相關(guān)的高級培訓或有高級職稱
3級熟練掌握并能運用相關(guān)的專業(yè)知識，具有良好的綜合素質(zhì)，有較強的管理能力，具有團隊精神，擁有本科層次的初級以上的學歷，接受過相關(guān)行業(yè)中高級培訓或擁有中級及以上職稱
2級具有廣博的知識儲備，擅長溝通和協(xié)調(diào)，中英文寫作和口頭表達能力強，擁有專科及以上的學歷，接受過相關(guān)行業(yè)的中級培訓，擁有中級職稱
1級學習能力強，能夠運用相關(guān)知識，經(jīng)驗解決問題，擁有高中以上的學歷，接受過初級及以上的業(yè)務培訓
表8：自主性的等級界定3級為公司確定戰(zhàn)略地位，并為下屬制定范圍廣泛的目標，并對智能單位與總體結(jié)果負責2級在公司戰(zhàn)略向?qū)Х秶鷥?nèi)制定部門政策，就下屬提出的例外問題解決建議進行決策，工作每年接受檢查
1級根據(jù)公司的具體政策和程序執(zhí)行任務，可能需根據(jù)例外情況做出適應性調(diào)整，工作需階段性接受檢查3．確定不同報酬
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