【摘要】 第1頁(yè)共27頁(yè) 迎豐中心衛(wèi)生院處方點(diǎn)評(píng)制度及實(shí)施細(xì)則 一、總則 ,提高處方質(zhì)量,促進(jìn)合理用藥, 保障醫(yī)療安全,根據(jù)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《處方管理辦法》等相關(guān)法 律、法規(guī),制定本制度。 、技...
2024-09-23 01:01
【摘要】第一篇:曲阜市書(shū)院衛(wèi)生院處方點(diǎn)評(píng)實(shí)施方案 曲阜市書(shū)院衛(wèi)生院 病歷質(zhì)量評(píng)比活動(dòng)實(shí)施方案 為落實(shí)醫(yī)院“提升醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量”工作目標(biāo),進(jìn)一步加強(qiáng)病歷質(zhì)量管理、病歷內(nèi)涵建設(shè),規(guī)范全院醫(yī)務(wù)人員病歷書(shū)寫(xiě)行為,...
2024-11-09 22:18
【摘要】第一篇:鄉(xiāng)衛(wèi)生院基本藥物制度 空冢郭鄉(xiāng)村衛(wèi)生所基本藥物制度 一、指導(dǎo)思想 以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以理順?biāo)幤焚?gòu)銷(xiāo)關(guān)系、保障藥品質(zhì)量、降低藥品虛高價(jià)格、減輕患者醫(yī)藥費(fèi)用負(fù)擔(dān)為目標(biāo)。加快推進(jìn)基本藥物制度...
2024-10-25 06:01
【摘要】、衛(wèi)生院是直接向所在社區(qū)居民群眾提供醫(yī)療、防疫、保健和康復(fù)服務(wù)的農(nóng)村基層衛(wèi)生事業(yè)機(jī)構(gòu),是農(nóng)村三級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng)的中間層次,是連接縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和村衛(wèi)生室的樞紐。二、衛(wèi)生院技術(shù)上接受市級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位的指導(dǎo);受鄉(xiāng)政府和衛(wèi)生局委托,對(duì)村衛(wèi)生室進(jìn)行管理和指導(dǎo)。三、衛(wèi)生院的任務(wù)是:樹(shù)立為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的服務(wù)思想,全心全意為所在社區(qū)群眾提供醫(yī)療、防疫、保健和康復(fù)服務(wù)。
2025-02-01 17:24
【摘要】奧家灣鄉(xiāng)衛(wèi)生院管理制度一、急救與搶救工作制度1.必須24小時(shí)開(kāi)診,隨時(shí)應(yīng)診,節(jié)假日照常值班接診。對(duì)急診病人,要立即組織醫(yī)務(wù)人員積極搶救,不得拖延。2.凡急診、重癥病人需要住院治療者,須在住院前先預(yù)交押金,如被救病人一時(shí)籌資困難時(shí),可允許其在8小時(shí)內(nèi)補(bǔ)交各種費(fèi)用。3.對(duì)搶救和急診病人要有高度的責(zé)任心和同情心,及時(shí)、正確、敏捷地進(jìn)行救治,24小時(shí)值班,隨時(shí)觀察和掌握病情變化,
2025-05-04 23:57
【摘要】鄉(xiāng)衛(wèi)生院工作總結(jié)與鄉(xiāng)衛(wèi)生院工作述職報(bào)告匯編 第6頁(yè)共6頁(yè) 鄉(xiāng)衛(wèi)生院工作總結(jié) 院內(nèi)各項(xiàng)工作情況行政管理1、實(shí)行院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,2、重大決策由院務(wù)會(huì)和職工大會(huì)討論決定執(zhí)行。3、每周組織職工集...
2024-11-21 23:20
【摘要】(本模板為Word格式,可根據(jù)您的需要調(diào)整內(nèi)容及格式,歡迎下載。) 衛(wèi)生院值班制度_衛(wèi)生院值班制度 衛(wèi)生院值班制度篇1 1、院總值班負(fù)責(zé)處理非辦公時(shí)間內(nèi)全院行政和其它方面例行和突...
2025-04-13 21:11
【摘要】第一篇:金雞鄉(xiāng)衛(wèi)生院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度 金雞鄉(xiāng)衛(wèi)生院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度 為便于對(duì)我院及其醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)進(jìn)行監(jiān)督和考評(píng),加強(qiáng)我院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),是我院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度順利推行,經(jīng)院委會(huì)研究決定特制訂金雞...
2024-10-15 13:12
【摘要】鄉(xiāng)衛(wèi)生院述職報(bào)告第一篇:鄉(xiāng)衛(wèi)生院述職報(bào)告鄉(xiāng)衛(wèi)生院述職報(bào)告20XX年我院在市衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)心指導(dǎo)下,全院職工共同努力,積極推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為,促進(jìn)醫(yī)患和諧,順利完成各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)將全年工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下:成立了以院長(zhǎng)為組長(zhǎng)的領(lǐng)
2025-04-11 18:28
【摘要】1大通鄉(xiāng)衛(wèi)生院病歷書(shū)寫(xiě)、管理、使用制度病歷書(shū)寫(xiě)(一)病歷書(shū)寫(xiě)基本要求1、病歷書(shū)寫(xiě)應(yīng)當(dāng)客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。2、住院病歷書(shū)寫(xiě)應(yīng)當(dāng)使用藍(lán)黑墨水、碳素墨水,門(mén)(急)診病歷和需復(fù)寫(xiě)的資料可以使用藍(lán)或黑色油水的圓珠筆。3、病歷書(shū)寫(xiě)應(yīng)當(dāng)使用中文和醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ)。通用的外文縮寫(xiě)和無(wú)正式中文譯名的癥狀、
2025-02-11 23:27
【摘要】編號(hào):南陽(yáng)鄉(xiāng)衛(wèi)生院聘用合同聘用單位(甲方)受聘人員(乙方)南陽(yáng)鄉(xiāng)衛(wèi)生院制填寫(xiě)說(shuō)明1本合同一式三份,聘用單位和受聘人員當(dāng)事人雙方各執(zhí)一份,一份報(bào)區(qū)衛(wèi)生局存檔。2、本聘用合同書(shū)須由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事
2025-05-23 12:00
【摘要】第一篇:處方點(diǎn)評(píng)制度 重慶市第七人民醫(yī)院處方點(diǎn)評(píng)制度及實(shí)施細(xì)則 為切實(shí)加強(qiáng)處方管理,建立和完善我院處方評(píng)價(jià)制度,提高處方質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為,促進(jìn)合理用藥,確保醫(yī)療安全,根據(jù)衛(wèi)生部《處方管理辦法》、...
2024-11-09 17:25
【摘要】 第1頁(yè)共4頁(yè) 金雞鄉(xiāng)衛(wèi)生院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度 xx衛(wèi)生院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度 醫(yī)德是醫(yī)務(wù)人員的的立身之本,為了強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)素 養(yǎng),牢固樹(shù)立以病人為中心的服務(wù)理念,為廣大病患者提供優(yōu)質(zhì) 的...
2024-08-27 02:12
【摘要】第一篇:鄉(xiāng)衛(wèi)生院基本藥物制度實(shí)施方案 鄉(xiāng)衛(wèi)生院國(guó)家基本藥物制度實(shí)施方案 一、指導(dǎo)思想 以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以理順?biāo)幤焚?gòu)銷(xiāo)管理、保障藥品質(zhì)量、降低藥品虛高價(jià)格、減輕患者醫(yī)藥費(fèi)用負(fù)擔(dān)為目標(biāo)。加強(qiáng)推進(jìn)...
2024-10-25 06:55
【摘要】鄉(xiāng)衛(wèi)生院國(guó)家基本藥物制度實(shí)施方案一、指導(dǎo)思想科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以理順?biāo)幤焚?gòu)銷(xiāo)管理、保障藥品質(zhì)量、降低藥品虛高價(jià)格、減輕患者醫(yī)藥費(fèi)用負(fù)擔(dān)為目標(biāo)。加強(qiáng)推進(jìn)基本藥物制度在本院實(shí)施步伐,加大體制機(jī)構(gòu)新力度,堅(jiān)決落實(shí)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人事分配制度、管理體制和運(yùn)行機(jī)制綜合配套改革,保證基本藥物的規(guī)范合理使用,不斷提高人民群眾健康水平,促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展。二、基本原則(一)堅(jiān)持以人為本
2025-05-23 23:49