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正文內(nèi)容

安吉縣學(xué)校發(fā)展性督導(dǎo)評(píng)估年度評(píng)估辦法-展示頁(yè)

2025-04-26 03:00本頁(yè)面
  

【正文】 測(cè)成績(jī)高中達(dá)市平均為8分,每降低2個(gè)百分點(diǎn)扣1分;初中以中考成績(jī)?yōu)闇?zhǔn),優(yōu)良率、合格率達(dá)縣平均為8分,每低于縣平均2個(gè)百分點(diǎn)扣1分(春季班以報(bào)到數(shù)為準(zhǔn),去職高報(bào)到的均視為合格;普高提前招生的均視為優(yōu)良);小學(xué)學(xué)科抽測(cè)成績(jī)A等8分,B等6分,C等4分。(3分)總務(wù)管理5分●執(zhí)行學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度(1分),按規(guī)定合理規(guī)范地使用經(jīng)費(fèi),收費(fèi)行為規(guī)范;(1分)●有財(cái)產(chǎn)設(shè)備、校舍場(chǎng)地管理制度,并能規(guī)范執(zhí)行;(1分)●凈化、美化、綠化校園環(huán)境(1分),學(xué)校安全防衛(wèi)和衛(wèi)生制度健全并落實(shí)。隊(duì)伍管理6分●學(xué)校內(nèi)部人事管理制度健全,全員崗位職責(zé)明確;(1分)●建立科學(xué)、規(guī)范、客觀、公正的教師評(píng)價(jià)制度并落實(shí)(1分);師德建設(shè)措施落實(shí),無(wú)重大違規(guī)違紀(jì)行為。(1分)●有備課、聽(tīng)課、評(píng)課等教學(xué)研究制度和學(xué)生課業(yè)檢查制度及教學(xué)質(zhì)量管理制度(1分)并落實(shí)各項(xiàng)管理制度。教務(wù)管理制度健全,有教學(xué)業(yè)務(wù)檔案。執(zhí)行浙江省規(guī)定的課程計(jì)劃(1分),認(rèn)真組織落實(shí)有“減負(fù)”具體措施(1分)。(1分)教學(xué)管理10分●有規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理的制度和具體措施。(1分)●學(xué)校有教代會(huì)制度,校務(wù)公開(kāi)制度,安全和保衛(wèi)制度等相應(yīng)制度健全并貫徹執(zhí)行;(2分)●學(xué)校管理機(jī)構(gòu)設(shè)制合理,職責(zé)明確,運(yùn)轉(zhuǎn)正常。(完小、教學(xué)點(diǎn)不屬考核范圍)教育技術(shù)裝備12分教育技術(shù)裝備滿足教學(xué)的基本需求(見(jiàn)附件3)。對(duì)緊急重大事件隱瞞不報(bào)或經(jīng)舉報(bào)后再報(bào)告并造成后果的。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師和在校學(xué)生有犯罪行為的。四、年度評(píng)估學(xué)?!耙黄狈駴Q”條款有下列情況之一的學(xué)校,取消年度評(píng)估優(yōu)秀學(xué)校資格,實(shí)行“一票否決”制度:辦學(xué)思想不端正,嚴(yán)重違反教學(xué)規(guī)律,不按教學(xué)計(jì)劃開(kāi)設(shè)課程,周學(xué)習(xí)、活動(dòng)總量突破上限,違反規(guī)定辦班收費(fèi)補(bǔ)課,搞考試名次、分?jǐn)?shù)排隊(duì),單純以升學(xué)率或考試成績(jī)高低評(píng)價(jià)教師等方面,引起師生強(qiáng)烈不滿和造成社會(huì)惡劣影響。實(shí)地評(píng)估結(jié)束后兩周內(nèi)由評(píng)估團(tuán)負(fù)責(zé)向各校下發(fā)書(shū)面的年度督導(dǎo)評(píng)估意見(jiàn)書(shū)。評(píng)估團(tuán)匯總評(píng)估情況。評(píng)估時(shí)間為一天,程序如下:聽(tīng)取校長(zhǎng)年度自評(píng)報(bào)告。評(píng)估內(nèi)容一是“學(xué)校辦學(xué)基礎(chǔ)性指標(biāo)”的達(dá)成情況;二是學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃中2004學(xué)年的工作目標(biāo)和任務(wù)。在此基礎(chǔ)上寫(xiě)出學(xué)校自評(píng)報(bào)告,召開(kāi)全體教師會(huì)或教代會(huì)審議通過(guò)。在此基礎(chǔ)上寫(xiě)出小組分報(bào)告,分報(bào)告應(yīng)包括成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)、問(wèn)題與對(duì)策。學(xué)校自評(píng)的程序:準(zhǔn)備階段(5月下旬):①成立學(xué)校自評(píng)組織,制定自評(píng)工作計(jì)劃;②組織全校教職工學(xué)習(xí)自評(píng)指標(biāo),宣傳自評(píng)的目的、內(nèi)容、方法、步驟,動(dòng)員教師積極參加自評(píng)工作。自評(píng)報(bào)告要經(jīng)全體教師或教代會(huì)討論通過(guò)。自評(píng)報(bào)告由校長(zhǎng)親自撰寫(xiě),內(nèi)容包括:①自評(píng)工作的主要情況;②一年來(lái)在學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃的指導(dǎo)下,學(xué)校工作的思路、做法、進(jìn)展情況,肯定成績(jī),總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)及辦學(xué)特點(diǎn);③找準(zhǔn)存在的問(wèn)題,提出今后的打算以及改進(jìn)措施,調(diào)整下一學(xué)年工作目標(biāo)。(一)學(xué)校自評(píng)學(xué)年度自評(píng)就是學(xué)校圍繞《學(xué)校辦學(xué)基礎(chǔ)性指標(biāo)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》和學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃以及學(xué)校年度工作目標(biāo)、任務(wù),并與學(xué)校年度工作總結(jié)相結(jié)合,對(duì)學(xué)校自定的評(píng)估體系中的各項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)成度進(jìn)行實(shí)事求是的自我評(píng)估。各聯(lián)系督學(xué)在年度評(píng)估中的職責(zé):全程指導(dǎo)參與學(xué)校的自評(píng)工作,督促學(xué)校按時(shí)完成自評(píng)工作;指導(dǎo)《學(xué)校發(fā)展規(guī)劃年度目標(biāo)評(píng)估工作用表》中“自評(píng)摘要”的撰寫(xiě),并對(duì)其進(jìn)行初審;指導(dǎo)學(xué)校發(fā)展性督導(dǎo)評(píng)估自評(píng)報(bào)告的撰寫(xiě)并對(duì)其進(jìn)行初審。學(xué)校也可根據(jù)學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃的內(nèi)容,將自評(píng)組分成若干個(gè)專(zhuān)題小組,先由專(zhuān)題小組自評(píng),然后由自評(píng)組組長(zhǎng)匯總,形成學(xué)校自評(píng)材料(①學(xué)校發(fā)展規(guī)劃年度目標(biāo)評(píng)估工作用表;②佐證檔案材料;③自評(píng)報(bào)告)。督導(dǎo)評(píng)估團(tuán)在學(xué)校自評(píng)的基礎(chǔ)上開(kāi)展工作。附件: 、藝術(shù)工作評(píng)估辦法 二○○五年四月二十八日主題詞:學(xué)校 督導(dǎo) 年度評(píng)估 通知 抄送:市教育局,市教育督導(dǎo)室,縣府辦,縣委宣傳部, 李世華部長(zhǎng),張為華副縣長(zhǎng)。安教發(fā)〔2005〕67號(hào)安吉縣教育局關(guān)于印發(fā)學(xué)校發(fā)展性督導(dǎo)評(píng)估年度評(píng)估辦法的通知各直屬學(xué)校,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開(kāi)發(fā)區(qū))中小學(xué):學(xué)校發(fā)展性督導(dǎo)評(píng)估是切實(shí)提高教育督導(dǎo)評(píng)估的一種有效方式,它在繼承前幾輪學(xué)校督導(dǎo)評(píng)估成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,著眼于促進(jìn)學(xué)校的全面發(fā)展、均衡發(fā)展、自主發(fā)展、持續(xù)發(fā)展,著眼于激活學(xué)校內(nèi)在的發(fā)展動(dòng)力。我縣中小學(xué)已從2004學(xué)年起啟動(dòng)了學(xué)校發(fā)展性督導(dǎo)評(píng)估這項(xiàng)工作,現(xiàn)依據(jù)《安吉縣學(xué)校發(fā)展性督導(dǎo)評(píng)估方案》制定本辦法,請(qǐng)各校認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行。 安吉縣教育局辦公室 2005年4月28日印發(fā)安吉縣中小學(xué)發(fā)展性督導(dǎo)評(píng)估年度評(píng)估辦法(試行稿)一、年度評(píng)估的組織與實(shí)施(一)縣教育局成立由專(zhuān)兼職督學(xué)組成的督導(dǎo)評(píng)估團(tuán),由教育局行政班子領(lǐng)導(dǎo)任團(tuán)長(zhǎng),下設(shè)條件保障評(píng)估組、德育工作評(píng)估組、教學(xué)工作評(píng)估組、學(xué)校管理和學(xué)校特色評(píng)估組、師資隊(duì)伍評(píng)估組五個(gè)專(zhuān)題評(píng)估組。(二)各校成立發(fā)展性督導(dǎo)評(píng)估自評(píng)小組,由校長(zhǎng)任組長(zhǎng),工會(huì)主席任副組長(zhǎng),成員由各科室相關(guān)人員和部分骨干教師組成。(三)學(xué)校的年度自評(píng)工作在聯(lián)系督學(xué)的指導(dǎo)下進(jìn)行。二、評(píng)估方式與程序在學(xué)校自評(píng)
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