【正文】 。 在工會會議上，參加關(guān)于工會工作和職工關(guān)心問題的討論。 在合法權(quán)益受到侵犯時，要求工會給予保護(hù)。 批評工會的任何組織和工作人員，要求撤換或罷免工會工作人員，對工會工作進(jìn)行監(jiān)督。 第 2 條 職工加入工會，須由本人自愿申請。 本工會的各項活動堅持民主集中制，并在上級工委和公司的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。 本工會在促進(jìn)公司穩(wěn)步、持續(xù)發(fā)展的過程中，努力維護(hù)職工政治權(quán)利，維護(hù)職工的勞動權(quán)利和物質(zhì)文化利益，把參與協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，調(diào)解生產(chǎn)生活中出現(xiàn)的各種矛盾作為一項重要工作，努力促進(jìn)職工隊伍的長期穩(wěn)定。 本工會的基本職責(zé)是維護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)公司生產(chǎn)經(jīng)營的正常進(jìn)行和經(jīng)濟(jì)效益的穩(wěn)步提高。中國工會是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的職工自愿結(jié)合的工人階級群眾組織，是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是國家政權(quán)的重要社會支柱，是會員和職工利益的代表。1 / 52文件編號：QYMTZDGH202214版本號：第一版制定日期： 2022 年 2 月 28 日 制 作 人： 張 見 平 執(zhí)行日期： 2022 年 3 月 10 日 曲靖市麒麟?yún)^(qū)東山鎮(zhèn)強(qiáng)源煤炭有限公司工會委員會2 / 523 / 52目 錄第一章 工會章程 __________________________________________________1第二章 工會相關(guān)機(jī)構(gòu)和人員職責(zé) _____________________________________7工會委員會職責(zé) __________________________________________________________________________7工會主席職責(zé) ____________________________________________________________________________8工會小組長職責(zé) __________________________________________________________________________9公司廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé) _______________________________________________________________10集體合同履約情況工作小組職責(zé) ___________________________________________________________10勞動法律監(jiān)督委員會職責(zé) _________________________________________________________________11勞動爭議調(diào)解委員會職責(zé) _________________________________________________________________12工會生活保障工作委員會職責(zé) _____________________________________________________________13工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查委員會職責(zé) _________________________________________________________14工會財務(wù)工作人員職責(zé) ___________________________________________________________________15工會會員權(quán)利 ___________________________________________________________________________16工會會員履行的義務(wù) _____________________________________________________________________16第三章 工會制度 _________________________________________________18工資集體協(xié)商制度 _______________________________________________________________________18平等協(xié)商制度 ___________________________________________________________________________18集體合同履約監(jiān)督檢查制度 _______________________________________________________________19職工代表大會制度 _______________________________________________________________________20職工監(jiān)事制度 ___________________________________________________________________________20民主評議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部制度 _______________________________________________________________21員工意見箱管理制度 _____________________________________________________________________21獎懲條例 _______________________________________________________________________________22工會勞動保護(hù)工作責(zé)任制 _________________________________________________________________25工會勞動保護(hù)宣傳教育制度 _______________________________________________________________26傷亡事故報告、調(diào)查、處理制度 ___________________________________________________________27圖書室管理制度 _________________________________________________________________________284 / 52閱覽室管理制度 _________________________________________________________________________29借書須知 _______________________________________________________________________________29工會財務(wù)管理制度 _______________________________________________________________________29工會財產(chǎn)管理制度 _______________________________________________________________________30工會經(jīng)費(fèi)審查委員會工作制度 _____________________________________________________________31班組民主管理制度 _______________________________________________________________________32班務(wù)公開制度 ___________________________________________________________________________34第四章 勞動關(guān)系預(yù)警機(jī)制實(shí)施辦法 __________________________________36第一節(jié) 總則 ___________________________________________________________________________36第二節(jié) 組織領(lǐng)導(dǎo) _______________________________________________________________________36第三節(jié) 預(yù)測 ___________________________________________________________________________37第四節(jié) 預(yù)審 ___________________________________________________________________________37第五節(jié) 預(yù)防 ___________________________________________________________________________38第六節(jié) 附則 ___________________________________________________________________________38第五章 工會人員名冊 _____________________________________________40工會委員會成員名單 _____________________________________________________________________40工會經(jīng)審委員會成員名單 _________________________________________________________________40勞動法律監(jiān)督委員會成員名單 _____________________________________________________________40動爭議調(diào)解委員會成員名單 _______________________________________________________________41工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查委員會成員名單 _____________________________________________________41工會女會員名單 _________________________________________________________________________41偏坡煤礦咱嘎井工會會員名冊 _____________________________________________________________42管理人員及特殊工種 ___________________________________________________________________42回柱班 _______________________________________________________________________________44采煤一班 _____________________________________________________________________________45采煤二班 _____________________________________________________________________________47采煤三班 _____________________________________________________________________________48采煤四班 _____________________________________________________________________________49掘進(jìn)一班 _____________________________________________________________________________50掘進(jìn)二班 _____________________________________________________________________________511 / 52第一章 工會章程工人階級是我國的領(lǐng)導(dǎo)階級，是先進(jìn)生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系的代表，是改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的主力軍，是維護(hù)社會安定的強(qiáng)大而集中的社會力量。中國工會以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和 “ 三個代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨的以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，堅持四項基本原則，堅持改革開放的基本路線，推動黨的全心全意依靠工人階級的根本指導(dǎo)方針的貫徹落實(shí)，全面履行工會的社會職能，在維護(hù)全國人民總體利益的同時，更好地表達(dá)和維護(hù)職工的具體利益，團(tuán)結(jié)和動員全國職工自力更生，艱苦創(chuàng)業(yè)，為把我國建設(shè)成為富強(qiáng)、民主、文明的社會主義現(xiàn)代化國家而奮斗。 本工會以憲法為根本活動準(zhǔn)則，按照《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》獨(dú)立自主地開展工作，依法行使權(quán)利和履行義務(wù)。 本工會動員和組織職工積極參加公司組織的各項活動，努力完成公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和工作任務(wù)；代表和組織職工參與公司各項管理工作；教育職工不斷提高思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，建設(shè)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊伍。 2 / 52本工會支持公司行使管理權(quán)力，組織職工參加民主管理和民主監(jiān)督，與公司建立友好協(xié)商制度，保障職工的合法權(quán)益，調(diào)動職工的積極性，促進(jìn)公司的健康發(fā)展。 第 1 條 凡在本公司工作的正式職工，不分民族、性別、職業(yè)、年齡、宗教信仰、教育程度，只要承認(rèn)工會章程，都可以加入工會成為會員。第 3 條 會員享有以下權(quán)利： 選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。 對公司生產(chǎn)生活中的問題提出批評與建議。 享受工會舉辦的文化、教育、體育、旅游等的優(yōu)惠待遇；享受工會給予的各種福利。 第 4 條 會員履行下列義務(wù)： 努力學(xué)習(xí)政治，學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)，學(xué)習(xí)技術(shù)，學(xué)習(xí)工會基本知識。