【正文】 文件。，任何人不能使用電腦做與工作無(wú)關(guān)的事情。，除特殊部門(mén)需安裝外線(xiàn)電話(huà)外，其余部門(mén)電話(huà)均不能打外線(xiàn)。，不得私自改裝、并機(jī)等，對(duì)于損壞電話(huà)設(shè)施者，視情節(jié)給 予一定的處罰。，需配備直線(xiàn)電話(huà)。:公司內(nèi)部電話(huà)、電腦、打印機(jī)及傳真機(jī)。14 各部門(mén)尋求幫助時(shí)要及時(shí)給與幫助。12 外來(lái)人員來(lái)到辦公室要積極熱情接待，詢(xún)問(wèn)來(lái)訪(fǎng)事由。10 做好安全工作，下班時(shí)要關(guān)閉所有用電器，并鎖緊門(mén)窗防盜。9 每天早晨上班時(shí)必須打掃干凈室內(nèi)衛(wèi)生。7 辦公人員定位辦公，愛(ài)護(hù)公用設(shè)施。5 尊重領(lǐng)導(dǎo)、講究禮節(jié)，積極主動(dòng)完成自己的本職工作，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。4 接聽(tīng)客戶(hù)電話(huà)盡量小聲，不得大聲喧嚷，對(duì)客戶(hù)講話(huà)要講究禮貌、熱情。2 每日上班時(shí)整理、整頓好自己的辦公用具及物品，依照公司規(guī)定的位置保存、擺放，下班時(shí)清理好自己的東西，關(guān)閉自己的電腦等辦公工具的電源。8 與其他部門(mén)崗位的關(guān)系：服務(wù)、協(xié)調(diào)9 用車(chē)任務(wù)單用車(chē)任務(wù)單編號(hào)： 用車(chē)部門(mén)用車(chē)人姓名電話(huà)出車(chē)時(shí)間年 月 日 時(shí) 分返回時(shí)間年 月 日 時(shí) 分出發(fā)地點(diǎn)到達(dá)地點(diǎn)往返公里數(shù)備注用車(chē)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字用車(chē)人簽字司機(jī)簽字河北洺源食品有限公司司文件編號(hào)MYXB02005版 本頁(yè) 次1/1文 件 名 稱(chēng)辦公室管理規(guī)定文件類(lèi)型三級(jí)文件為維護(hù)正常辦公秩序，加強(qiáng)辦公室管理，保證設(shè)施良好，環(huán)境整潔，特制定如下規(guī)定：1 公司員工應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上班，工作人員應(yīng)著裝整齊，儀態(tài)、儀表端莊，穩(wěn)重大方。修訂日期制定日期20012年7月核準(zhǔn)會(huì)審初審制定①②③實(shí)施日期河北洺源食品有限公司司文件編號(hào)MYXB02004版 本頁(yè) 次2/2文 件 名 稱(chēng)司機(jī)崗位描述與崗位職責(zé)文件類(lèi)型7 基本技能： 駕駛車(chē)輛嫻熟。 具有極強(qiáng)的紀(jì)律性和原則性。6 崗位素質(zhì)要求： 高中以上學(xué)歷，35歲以下，男性為宜。4 所施監(jiān)督：無(wú)直屬下級(jí)，亦無(wú)權(quán)力行使監(jiān)督權(quán)限。 認(rèn)真填寫(xiě)《行車(chē)記錄》及出車(chē)?yán)锍?，并上?bào)詳細(xì)的費(fèi)用明細(xì)。 及時(shí)辦理車(chē)輛的各種執(zhí)照和交納各種費(fèi)用。 經(jīng)常進(jìn)行車(chē)輛保養(yǎng)，保持車(chē)輛的良好運(yùn)行狀態(tài)。 安全文明駕駛，遵守交通法規(guī)。河北洺源食品有限公司文件編號(hào)MYXB02004版 本頁(yè) 次1/2文 件 名 稱(chēng)司機(jī)崗位描述與崗位職責(zé)文件類(lèi)型三級(jí)文件1 崗位描述： 在上級(jí)主管的監(jiān)督下安全駕駛指定車(chē)輛，并做好車(chē)輛的保養(yǎng)工作。8 要求自行進(jìn)修科目：《辦公自動(dòng)化》、《企業(yè)管理》。 專(zhuān)業(yè)知識(shí)：《公共關(guān)系》、《企業(yè)行政管理》、《公文寫(xiě)作》。 具體強(qiáng)烈的責(zé)任心和堅(jiān)定的原則性。 具備良好的組織和策劃能力。 具有1年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。5 工作時(shí)間：按公司規(guī)定的時(shí)間上常白班，有特殊情況需加班。 在規(guī)定權(quán)限內(nèi)可獨(dú)立處理有關(guān)事宜。 負(fù)責(zé)辦公室的日常衛(wèi)生事務(wù)管理。 負(fù)責(zé)辦公室電話(huà)、傳真的接、發(fā)工作。 協(xié)助辦公室主任完成日常工作。 負(fù)責(zé)對(duì)宿舍、綜合辦公樓、食堂的各類(lèi)設(shè)施的使用及維修。 負(fù)責(zé)公司員工考勤工作。 負(fù)責(zé)辦公用品的申購(gòu)、記錄、發(fā)放工作并進(jìn)行月底核對(duì)。 負(fù)責(zé)整理公司每日食堂賬目，并進(jìn)行月底核對(duì)。 負(fù)責(zé)草擬公司對(duì)內(nèi)行文，對(duì)外發(fā)文的起草及來(lái)、發(fā)文登記和催辦工作。河北洺源食品有限公司文件編號(hào)WXZK02003版 本頁(yè) 次1/2文 件 名 稱(chēng)文員崗位描述與崗位職責(zé)文件類(lèi)型1 崗位描述： 負(fù)責(zé)行政管理部日常事務(wù)工作，協(xié)助辦公室主任做好食堂、宿舍等后勤管理工作。修訂日期制定日期20012年7月核準(zhǔn)會(huì)審初審制定①②③實(shí)施日期河北洺源食品有限公司公文件編號(hào)MYXB02002版 本頁(yè) 次2/2文 件 名 稱(chēng)人事專(zhuān)員崗位描述與崗位職責(zé)文件類(lèi)型三級(jí)文件 按時(shí)向經(jīng)理匯報(bào)公司人力資源狀況，必要時(shí)以文字說(shuō)明；根據(jù)各部門(mén)的實(shí)際情況，做好企業(yè)內(nèi)部員工的調(diào)配。遵守國(guó)家和企業(yè)有關(guān)人事工作的規(guī)章制度，完成對(duì)人員的招聘、篩選。協(xié)助有關(guān)部門(mén)對(duì)員工進(jìn)行考核，并對(duì)考核成績(jī)匯總、存檔。負(fù)責(zé)結(jié)合公司的特點(diǎn)和工作性質(zhì)制定培訓(xùn)方案，編織培訓(xùn)教案。 負(fù)責(zé)組織有其他各部門(mén)提出的培訓(xùn)計(jì)劃，并進(jìn)行匯總、分析、設(shè)計(jì)出適合本公司的培訓(xùn)課程。負(fù)責(zé)勞資、保密工作。負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、審核員工的考勤情況。2 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)工資的統(tǒng)計(jì)工作。河北洺源食品有限公司文件編號(hào)MYXB02002版 本頁(yè) 次1/2文 件 名 稱(chēng)人事專(zhuān)員崗位描述與崗位職責(zé)文件類(lèi)型三級(jí)文件 1 崗位描述 負(fù)責(zé)勞資管理；完成對(duì)公司各級(jí)員工的培訓(xùn)；并完成公司的人員招聘、績(jī)效考核、勞動(dòng)定員工作，包括人力資源的儲(chǔ)備、咨詢(xún)以及對(duì)員工激勵(lì)等；各種人事資料的匯總、分類(lèi)、存檔。 處理復(fù)雜問(wèn)題心理素質(zhì)的穩(wěn)定性和應(yīng)變能力。 寫(xiě)作能力：能制定企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制和承包方案，起草工作總結(jié)、匯報(bào)、發(fā)展計(jì)劃、經(jīng)理報(bào)告、會(huì)議決議等文件。 具有比其它員工更加勤奮努力工作、堅(jiān)韌不拔勇于進(jìn)取的奮斗精神。 忠誠(chéng)公司事業(yè)，具有公正無(wú)私的優(yōu)秀道德品質(zhì)和民主開(kāi)明的辦事風(fēng)格。 具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。 具的一定的書(shū)面和口頭表達(dá)能力。 6 所需資格條件 大專(zhuān)以上學(xué)歷，具有飲品生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)者為宜。修訂日期制定日期20012年7月核準(zhǔn)會(huì)審初審制定①②③實(shí)施日期河北洺源食品有限公司司文件編號(hào)MYXB02001版 本頁(yè) 次2/2文 件 名 稱(chēng)辦公室主任崗位描述與崗位職責(zé)文件類(lèi)型三級(jí)文件 4 所施監(jiān)督 辦公室其他成員為直接下級(jí)，擁有對(duì)其監(jiān)督指揮的權(quán)限。3 所受監(jiān)督 直接接受公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理的指令和監(jiān)督。 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。 負(fù)責(zé)公司后勤、保衛(wèi)、消防工作，實(shí)行6S監(jiān)督管理。 抓好辦公室內(nèi)部的管理工作，掌握辦公室印章，開(kāi)具各種信函。 負(fù)責(zé)上級(jí)文件函件等資料的批閱和轉(zhuǎn)發(fā)。 2 崗位職責(zé) （基本工作） 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各部門(mén)的工作，并督促檢查各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)，及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)信息。 8 日常工作和勞動(dòng)強(qiáng)度 工作量較大，負(fù)有處理內(nèi)部管理、外部協(xié)調(diào)事務(wù)，除各原材料供應(yīng)廠(chǎng)家，還包括與社會(huì)各部門(mén)如工商、稅務(wù)、技術(shù)監(jiān)督局、勞動(dòng)局、消防隊(duì)等的關(guān)系處理。7 要求自行進(jìn)修項(xiàng)目 飲品生產(chǎn)工藝和技術(shù)。 具有一定的政策水平和法制意識(shí)，能引導(dǎo)企業(yè)沿著正確道路快速發(fā)展。河北洺源食品有限公司司文件編號(hào)MY001版 本頁(yè) 次3/3文 件 名 稱(chēng)飲品公司總經(jīng)理 崗位描述與崗位職責(zé)文件類(lèi)型 具備一定的飲品專(zhuān)業(yè)知識(shí)。 熟悉公司的生產(chǎn)需求和品種類(lèi)別情況。 6 所需資格條件： 大專(zhuān)以上學(xué)歷。 4 所施監(jiān)督 公司下屬各部門(mén)、單位為直屬下級(jí)，并擁有對(duì)其監(jiān)督和指揮權(quán)限。 3 所受監(jiān)督 直接接受總經(jīng)理的指令和監(jiān)督。 教育員工增強(qiáng)質(zhì)理意識(shí)，指導(dǎo)生產(chǎn)和質(zhì)檢部門(mén)采取得力措施，提高產(chǎn)品質(zhì)量，促進(jìn)公司產(chǎn)品不斷上等級(jí)。修訂日期制定日期20012年7月核準(zhǔn)會(huì)審初審制定①②③實(shí)施日期河北洺源食品有限公司司文件編號(hào)MY001版 本頁(yè) 次2/3文 件 名 稱(chēng)飲品公司副總經(jīng)理 崗位描述與崗位職責(zé)文件類(lèi)型 重視并認(rèn)真抓好安全防范工作，加強(qiáng)對(duì)員工的安全教育，督促生產(chǎn)單位及職能部門(mén)落實(shí)安全制度和措施，注意檢查事故隱患，杜絕事故苗頭，防止火災(zāi)、失竊和人身傷亡以及設(shè)備損壞等事故的發(fā)生。 按照現(xiàn)代企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)，抓好公司的基礎(chǔ)管理工作。 定期審查財(cái)務(wù)報(bào)表，控制財(cái)務(wù)支出，包括原材料采購(gòu)以及各項(xiàng)管理費(fèi)用，努力減少資金占用，加快資金周轉(zhuǎn)。 努力學(xué)習(xí)和研究黨和國(guó)家的方針政策、法律法規(guī)，認(rèn)真處理涉及企業(yè)的外部事務(wù)，創(chuàng)造良好的外部條件，保證企業(yè)的合法權(quán)益不受侵犯。 直接接受總經(jīng)理的指令和監(jiān)督，職權(quán)范圍內(nèi)的工作事項(xiàng)可獨(dú)立處理，重要事情須請(qǐng)示總經(jīng)理，經(jīng)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。河北洺源食品有限公司管理手冊(cè)（第一版）河北洺源食品有限公司管理手冊(cè)（第一版）55 / 57目 錄 MY001 飲品公司副總經(jīng)理 ……………………………………………（3） MYXB02行政辦公室MYXB02001 辦公室主任 ……………………………………………（6）MYXB02002 人事專(zhuān)員崗位描述與崗位職責(zé) ……………………………（8）MYXB02003 文員崗位描述與崗位職責(zé)…………………………………（10）MYXB02004 司機(jī)崗位描述與崗位職責(zé) ………………………………（12）MYXB02005 辦公室管理規(guī)定…………………………………………（14）MYXB02006 辦公設(shè)施管理辦法 ………………………………………（15）MYXB02007 公司印章使用管理規(guī)定 …………………………………（17）MYXB02008 節(jié)紙管理規(guī)定……………………………………………（20）MYXB02009 宿舍管理規(guī)定……………………………………………（22）MYXB02010 食堂就餐人員管理制度 …………………………………（27）MYXB02011 食堂工作人員管理規(guī)定 …………………………………（28）MYXB02012 公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生管理辦法 …………………………………（29）MYXB02013 消防安全管理制度 ………………………………………（31）MYXB02014 滅火器管理辦法…………………………………………（35）MYXB02015 門(mén)禁管理辦法……………………………………………（37）MYXB02016 洺源公司著裝管理規(guī)范 …………………………………（39）MYXB02017 洺源公司員工獎(jiǎng)懲管理規(guī)定………………………………（40）MYXB02018 考勤管理規(guī)定……………………………………………（47）MYXB02019 報(bào)稅專(zhuān)用機(jī)的使用管理規(guī)定（暫行）………………………（49）MYXB02020 洺源公司人員招聘流程 …………………………………（50） 河北洺源食品有限公司司文件編號(hào)MY001版 本頁(yè) 次1/3文 件 名 稱(chēng)飲品公司副總經(jīng)理 崗位描述與崗位職責(zé)文件類(lèi)型三級(jí)文件1 崗位描述 （基本要求） 依公司及飲品銷(xiāo)售部的目標(biāo)規(guī)劃，全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作，按照公司的要求統(tǒng)籌計(jì)劃安排企業(yè)的人力和物力，努力實(shí)現(xiàn)整體效率和經(jīng)濟(jì)效益的最佳化。2 崗位職責(zé) （基本工作） 全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，按照公司的要求統(tǒng)籌計(jì)劃安排企業(yè)的人力和物力，努力實(shí)現(xiàn)整體效率經(jīng)濟(jì)效益的最佳化。 熟悉和撐握公司的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況，對(duì)影響和制約企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的問(wèn)題及時(shí)采取措施，果斷進(jìn)行處理。 根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，制定公司的中長(zhǎng)期發(fā)展計(jì)劃以及年度工作計(jì)劃。 根據(jù)企業(yè)