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質(zhì)量獎(jiǎng)懲與考核制度-展示頁(yè)

2025-04-21 08:39本頁(yè)面
  

【正文】 情況綜合考核結(jié)果實(shí)施,現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量控制獎(jiǎng)懲根據(jù)施工過(guò)程中實(shí)物工程質(zhì)量情況隨時(shí)實(shí)施。精神鼓勵(lì)主要有口頭表?yè)P(yáng)、通報(bào)表彰、授予質(zhì)量先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人等;質(zhì)量處罰包括口頭批評(píng)、通報(bào)批評(píng)、行政處罰和經(jīng)濟(jì)罰款等。獎(jiǎng)懲落實(shí)到具體單位或個(gè)人。嚴(yán)禁以罰代管。 質(zhì)量考核及獎(jiǎng)懲制度一、總 則,進(jìn)一步落實(shí)質(zhì)量責(zé)任制,保證項(xiàng)目工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),根據(jù)《葛洲壩集團(tuán)公司質(zhì)量管理辦法》的規(guī)定,特制定本制度。,將強(qiáng)化激勵(lì)機(jī)制,堅(jiān)持質(zhì)量工作與經(jīng)濟(jì)掛鉤的原則,努力提高員工積極創(chuàng)造高質(zhì)量的責(zé)任感和使命感;“質(zhì)量第一,教育為本”的原則,大力提高員工的質(zhì)量意識(shí)和遵章守紀(jì)的自覺(jué)性。:獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、獎(jiǎng)罰分明。 。二、考 核。,考核結(jié)果報(bào)項(xiàng)目部主管質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)審核,項(xiàng)目經(jīng)理審批。、質(zhì)量基礎(chǔ)管理(40分)(1)、質(zhì)量組織體系是否完善。不落實(shí)的扣5分,不及時(shí)的扣2分,落實(shí)不徹底的扣3分(查會(huì)議記錄);(3)、參加上級(jí)組織的質(zhì)量活動(dòng)情況。一次不參加項(xiàng)目部組織的質(zhì)量會(huì)議扣5分,施工隊(duì)每月不組織一次質(zhì)量會(huì)議的扣5分(查會(huì)議記錄);(5)、全面質(zhì)量管理情況。(60分)(1)、發(fā)生質(zhì)量事故的扣50分;(2)、發(fā)生一般質(zhì)量缺陷的扣30分;(3)、單元工程優(yōu)良率達(dá)到87%以上的不扣分,86%~70%的扣20分,70%以下的扣30分。,項(xiàng)目部年終進(jìn)行單位和個(gè)人的評(píng)選。施工過(guò)程中不求質(zhì)量,導(dǎo)致質(zhì)量缺陷超出標(biāo)準(zhǔn)或違規(guī)違章施工受到監(jiān)理或業(yè)主書面警告或違規(guī)警告和罰款的責(zé)任單位或個(gè)人,除承擔(dān)全部處理費(fèi)用外,并按下列標(biāo)準(zhǔn)對(duì)責(zé)任單位或個(gè)人進(jìn)行追加處罰:發(fā)現(xiàn)違規(guī)單位處罰標(biāo)準(zhǔn)責(zé)任單位責(zé)任人業(yè)主500~1000元/次200~300元/次監(jiān)理人200~500元/次50~200元/次(1)、在施工過(guò)程中能夠一貫嚴(yán)格堅(jiān)持按工藝質(zhì)量要求操作,并能及時(shí)處理工序質(zhì)量糾正工作,保證了工程質(zhì)量評(píng)定的單位或個(gè)人,視觀察記錄情況不定期給予50~100元獎(jiǎng)勵(lì);(2)、在施工過(guò)程中,提出合理化建議,對(duì)保證和提高工程質(zhì)量有突出貢獻(xiàn)的單位個(gè)人,根據(jù)其成效獎(jiǎng)勵(lì)50~200元;(3)、在施工中發(fā)現(xiàn)測(cè)量差錯(cuò),避免了返工或質(zhì)量事故的,每次獎(jiǎng)勵(lì)50~200元;發(fā)現(xiàn)水泥、砼料錯(cuò)誤,阻止廢料人倉(cāng),并積極采取措施,避免返工或質(zhì)量事故的,每人一次獎(jiǎng)勵(lì)50~200元;(4)、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),克服極大困難進(jìn)行施工,保證單元工程或工序優(yōu)良的單位和個(gè)人,根據(jù)難度大小,每次獎(jiǎng)勵(lì)50~100元;(5)、凡在施工中發(fā)現(xiàn)重大質(zhì)量隱患,避免了質(zhì)量事故和重大經(jīng)濟(jì)損失的或通過(guò)改進(jìn)施工工藝,使工程質(zhì)量有顯著提高的單位和個(gè)人,經(jīng)審查屬實(shí),隨時(shí)給予100~500元一次性獎(jiǎng)勵(lì);(6)、 嚴(yán)重危害工程質(zhì)量的突發(fā)事件或不可預(yù)測(cè)的意外因素,積極組織并參與搶險(xiǎn)處理的,給予100~500元一次性獎(jiǎng)勵(lì);(7)、積極組織且參與QC小組活動(dòng),取得(公司認(rèn)可)一定成果的,給予100~200元一次性獎(jiǎng)勵(lì);(8)、推行或采用新技術(shù)、新工藝、
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