【摘要】員工招聘錄用管理規(guī)定第一章總則第一條目的為加強公司員工隊伍建設(shè),提高員工的基本素質(zhì),獲取公司發(fā)展所必需的優(yōu)秀人才,特制定本規(guī)定。第二條原則公司招聘員工應(yīng)以用人所長、容人之短、追求業(yè)績、鼓勵進(jìn)步為宗旨;以面向社會,公開招聘、全面考核、擇優(yōu)錄用為原則,從學(xué)識、品德、能力、經(jīng)驗、體格、符合崗位要求等方面進(jìn)行全面審核。第二章招聘流程第一條提交需求
2025-04-27 04:00
【摘要】1員工招聘錄用管理規(guī)定第一章總則第一條目的為加強公司員工隊伍建設(shè),提高員工的基本素質(zhì),獲取公司發(fā)展所必需的優(yōu)秀人才,特制定本規(guī)定。第二條原則公司招聘員工應(yīng)以用人所長、容人之短、追求業(yè)績、鼓勵進(jìn)步為宗旨;以面向社會,公開招聘、全面考核、擇優(yōu)錄用為原則,從學(xué)識、品德、能力、經(jīng)驗、體格、符合崗位要求等方面進(jìn)行全面審核。
2025-05-25 22:16
【摘要】五凌電力有限公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)水電廠水工管理工作手冊QB/WL-****五凌電力有限公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)水電廠水工管理工作手冊編寫部門:安全生產(chǎn)運營部編寫:陳冬勇五凌電力有限公司2020年10月30日發(fā)布目錄第一章手冊概述
2024-11-25 05:51
【摘要】-1-/49韶關(guān)凌一化工有限公司《新建化學(xué)品生產(chǎn)項目》環(huán)境影響評價報告書簡本總論......................................................................-2-............................................................-2-
2025-07-04 17:09
【摘要】31/31員工招聘錄用管理規(guī)定第一章總則第一條目的為加強公司員工隊伍建設(shè),提高員工的基本素質(zhì),獲取公司發(fā)展所必需的優(yōu)秀人才,特制定本規(guī)定。第二條原則公司招聘員工應(yīng)以用人所長、容人之短、追求業(yè)績、鼓勵進(jìn)步為宗旨;以面向社會,公開招聘、全面考核、擇優(yōu)錄用為原則,從學(xué)識、品德、能力、經(jīng)驗、體格、符合崗位要求等方面進(jìn)行全面審核。第二章招聘流程
2025-04-24 22:26
【摘要】人事管理制度無規(guī)矩不成方圓壹貳叁肆伍陸柒捌招聘管理制度考勤管理制度請假、休假管理制度廠牌管理制度離職管理制度培訓(xùn)、考核管理制度薪酬管理制度獎懲管理制度壹招聘管理制度1.2.3.4.1、原則2、錄用條件
2025-03-14 10:32
【摘要】通用業(yè):中管網(wǎng)通用業(yè)頻道通用業(yè):中管網(wǎng)通用業(yè)頻道文件編號:Q/受控狀態(tài):版本號:A發(fā)放編號:湖南五凌電力工程有限公司質(zhì)量保證手冊編制日期
2025-07-04 11:04
【摘要】1招商局物業(yè)管理有限公司招聘、錄用、調(diào)配及解聘管理辦法(試行)第一章總則第一條為規(guī)范和完善招商局物業(yè)管理有限公司總部及屬下公司員工招聘、錄用、調(diào)配和解聘工作流程,加強招商局物業(yè)管理有限公司總部及屬下公司員工隊伍建設(shè)和培養(yǎng),特制定本管理辦法。第二條定義1、招商局蛇口工業(yè)區(qū)有限公司以下簡稱“蛇口工業(yè)區(qū)”;2、招商局蛇口
2025-06-12 13:00
【摘要】員工招聘錄用管理規(guī)定文件編號:HR-ZP-001公布日期:_________審核:_________人力資源部制定第一章總則第一條目的為加強公司員工隊伍建設(shè),提高員工的基本素質(zhì),獲取公司發(fā)展所必需的優(yōu)秀人才,特制定本規(guī)定。第二條原則公司招聘員工應(yīng)以用人所長、容人之短、追求業(yè)績、鼓勵進(jìn)步為
2025-04-21 05:54
【摘要】深能合和電力(河源)有限公司招聘啟事廣東河源電廠一期2×600MW工程于2007年2月26日獲得國家發(fā)改委核準(zhǔn)。該項目為廣東省“十一五”重點工程,由深圳能源投資股份有限公司與合電投資(香港)有限公司共同投資興建。一期工程安裝兩臺600MW超超臨界燃煤機組,二期工程規(guī)劃安裝兩臺1000MW超超臨界燃煤機組,為華南地區(qū)第一個代表世界發(fā)電技術(shù)先進(jìn)水平的超超臨界大型燃煤機組電廠。電廠
2025-07-04 02:05
【摘要】第一章總則第一條為規(guī)范公司運營,加強員工管理,提高工作效率,營造良好的工作氛圍,根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合公司實際,特制定本《公司管理規(guī)定》(以下簡稱本規(guī)定)。第二條公司員工必須嚴(yán)格執(zhí)行本規(guī)定的各項制度(公司部分部門因工作特殊性質(zhì)所制定的其他管理規(guī)定,經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)批準(zhǔn)后,按照該部門規(guī)定執(zhí)行)。第三條公司實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制,總經(jīng)理根據(jù)董事會的決議和
2025-04-22 01:13
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632考勤管理規(guī)定為促進(jìn)本司員工自覺地遵守勞動紀(jì)律,提高勞動出勤率,確保正常的工作秩序,根據(jù)《勞動法》有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我司工作的實際情況,制定本考勤規(guī)定?! ∫弧⒐ぷ鲿r間和休息、休假:本公司根據(jù)《勞動法》有關(guān)規(guī)定,結(jié)合技術(shù)開發(fā)和市場營運的特點及崗位工作需要,實行每周工作35小時標(biāo)準(zhǔn)工時工作制,合理安排員工
2024-08-31 16:05
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632青島aa置業(yè)有限公司薪酬管理規(guī)定aa管理咨詢2002年1月1日目錄第一章總則 1第二章薪酬內(nèi)容與結(jié)構(gòu) 1第三章工資級別調(diào)整 4第四章試用期薪酬 5第五章薪酬組織與發(fā)放 5第六章附則
2024-08-31 18:39
【摘要】資金管理規(guī)定第一條為加強對公司系統(tǒng)內(nèi)資金使用的監(jiān)督和管理,加速資金周轉(zhuǎn),提高資金利潤率,保證資金安全,特制定本規(guī)定。第二條管理機構(gòu)(一)公司設(shè)立資金管理部,在財務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下,辦理各二級公司以及公司內(nèi)部獨立單位的結(jié)算、貸款、外匯調(diào)劑和資金管理工作。(二)結(jié)算中心具有管理和服務(wù)的雙重職能。與下屬公司在資金管理工作中是監(jiān)督與被監(jiān)督,管理與接受管理的關(guān)
2025-04-21 13:50
【摘要】有限公司考勤管理規(guī)定(僅供參考)為促進(jìn)本司員工自覺地遵守勞動紀(jì)律,提高勞動出勤率,確保正常的工作秩序,根據(jù)《勞動法》有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我司工作的實際情況,制定本考勤規(guī)定。 一、工作時間和休息、休假:本公司根據(jù)《勞動法》有關(guān)規(guī)定,結(jié)合技術(shù)開發(fā)和市場營運的特點及崗位工作需要,實行每周工作35小時標(biāo)準(zhǔn)工時工作制,合理安排員工休息,依法安排員工休假。二、考勤內(nèi)容:
2025-04-16 23:14