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康樂部員工崗位職責和素質要求-展示頁

2025-04-17 22:55本頁面
  

【正文】  咨客  上級:部長  直接下級:無  崗位職責:  1. 按時上崗,上崗前按規(guī)定換好工衣、上妝、梳好發(fā)型及個人衛(wèi)生?! ⊥瓿缮霞壧貏e指派的任務?! ¢_餐前,檢查擺臺、清潔衛(wèi)生及用品供應、設備、設施的完成情況?! z察賬本是否正確。  檢查并督導服務質量,發(fā)現(xiàn)問題,立即糾正,對特殊及重要客人給予關注?! √厥庖螅耗軌蚴炀毜厥褂矛F(xiàn)代辦公設備,具較強的文字處理能力?! ∥幕潭龋壕哂写髮R陨蠈W歷?! ∷刭|要求:  基本素質:具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵章守紀,工作認真、耐心、細致、周密,有一定的組織能力、協(xié)調能力和較強的保密意識,團結同事,工作中能建立良好的人際關系?! 〈蛴 陀】禈凡款I導的有關文件?! ∝撠熆禈凡恳磺泄?資料)來往的收發(fā)登記、整理、保管工作,嚴格執(zhí)行保密制度,及時做好文書立卷歸檔工作。  文員  上級:總監(jiān)  直接下級:無  崗位職責:  根據(jù)總監(jiān)的指示做好各項文書工作?! ∶吭律辖弧盃I業(yè)分析”報告,對所需物品要有計劃的提出申請?! 「鶕?jù)本管區(qū)服務項目的特點和經(jīng)營活動中的情況進行客源、客情分析?! 猿智谘膊椋F(xiàn)場督導,發(fā)現(xiàn)問題及時解決?! ∝撠熕茌牱秶娜粘9芾砉ぷ?,制定工作計劃,對屬下進行業(yè)務培訓。努力學習業(yè)務知識,嚴格要求自己,模范執(zhí)行各項規(guī)章制度?! 敲娼?jīng)理  上級:總監(jiān)  下級:部長、洗碗房  崗位職責:  認真貫徹總監(jiān)下達的有關指示?! 」ぷ鹘?jīng)驗:具有五年以上酒店康樂部門總監(jiān)級的管理經(jīng)驗。經(jīng)驗豐富,思路敏捷,勇于創(chuàng)新,敢于競爭,處事果斷,講求效率,為人正直,秉公辦事,不徇私情?! ”O(jiān)督營業(yè)計劃落實情況,抓好財產(chǎn)管理和成本核算工作,保證完成各項經(jīng)濟指標?! ∽ズ脝T工隊伍思想教育工作,制定每年培訓大綱,落實獎懲制度?! 〉诙?jié) 崗位職責和素質要求  康樂部總監(jiān)  上級:總經(jīng)理  下級:樓面經(jīng)理、DJ經(jīng)理、舞臺總監(jiān)、酒吧主管  崗位職責:  對總經(jīng)理負責,主持部門全面工作,執(zhí)行和落實上級有關指示,保證部門的工作運轉正常。金色年華歌舞劇院有3000平方米表演大廳,設有500平方米的交誼舞池,設有60多間寬敞、風格迥異的KTV包房??禈凡繂T工崗位職責和素質要求第一節(jié) 概述  康樂部是為住客提供娛樂、康樂、會議、宴會等活動場所的部門,是酒店借以吸引客人、招徠生意、提高酒店聲譽和營業(yè)額的三大營業(yè)部門之一。為賓客提供的服務項目由二個中心組成:娛樂中心和金色年華歌舞劇院??禈分行挠校航∩矸?,健美操、桌球、乒乓球、棋牌、休息廳、網(wǎng)球場、室內(nèi)游泳場,并配有遠紅外光波浴室、冷熱水浴室。  制定部門工作計劃,建立和健全本部各項規(guī)章制度,抓好骨干隊伍建設,注意培養(yǎng)、考核和選拔人才?! ≈鞒植块T例會,聽取匯報,研究情況,布置任務?! ∷刭|要求:  基本素質:具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,對企業(yè)有強烈的責任感?! ∽匀粭l件:年齡30歲以上,相貌端正,身體健康。  特殊要求:具有較強的組織、協(xié)調、管理能力,在酒店經(jīng)營管理方面有較強的業(yè)務能力,有良好的社交能力,具有艱苦奮斗的精神。  分派并督促各項經(jīng)濟指標的落實情況,及時呈報經(jīng)營狀況。熟悉本管區(qū)的各項服務工作,不斷提高自身的管理水平,對工作要有高度的責任感?! z查屬下崗位職責執(zhí)行落實情況,每月進行評估,獎勤罰懶。  每周向娛樂總監(jiān)匯報一周來的工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時報告。向總監(jiān)提出整改意見?! ∷刭|要求:  有三年以上管理經(jīng)驗,有很高娛樂業(yè)務能力,良好的心理素質,責任心強,大專文化程  度。搞好對外聯(lián)絡工作,及時處理有關信函、電傳、電報、電話。  做好資料收集工作,為康樂部工作提供參考資料?! ⊥瓿煽禈凡靠偙O(jiān)交付的其他任務。  自然條件:五官端正,身體健康?! 」ぷ鹘?jīng)驗:具有兩年以上工作經(jīng)驗。  樓面部長  上級:樓面經(jīng)理  下級:服務員  崗位職責:  營業(yè)時間向服務員分配服務工作。介紹菜單內(nèi)容,推薦特色菜點,回答客人問題?! √幚砜腿送对V?! ∝撠煒敲嬗闷返难a充并填寫提貨單?! ∷刭|要求:  有一年以上管理經(jīng)驗,有拼搏精神,有帶頭作用,中專文化程度。 
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