【摘要】1目標(biāo)利潤(rùn)規(guī)劃與控制第八章利潤(rùn)管理利潤(rùn)分配管理了解:財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)對(duì)利潤(rùn)概念理解上的不同掌握:目標(biāo)利潤(rùn)規(guī)劃的主要方法掌握:利潤(rùn)分配的基本程序及影響稅后利潤(rùn)政策制定的主要因素2企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)全部收入抵減
2025-01-27 20:14
【摘要】第三篇營(yíng)運(yùn)資本管理主講:肖淑芳北京理工大學(xué)管理與經(jīng)濟(jì)學(xué)院2022年9月創(chuàng)業(yè)教程歡迎各位創(chuàng)業(yè)的朋友!第八章?tīng)I(yíng)運(yùn)資本管理概述第九章流動(dòng)資產(chǎn)管理第十章流動(dòng)負(fù)債管理第八章?tīng)I(yíng)運(yùn)資本管理概述主講:肖淑芳北京理工大學(xué)管理與經(jīng)濟(jì)學(xué)院2022年9月一、營(yíng)
2025-01-21 12:31
【摘要】第十六章企業(yè)利潤(rùn)分配?第一節(jié)企業(yè)利潤(rùn)構(gòu)成及利潤(rùn)分配的一般順序?第二節(jié)利潤(rùn)分配的歷史沿革天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632第一節(jié)企業(yè)利潤(rùn)構(gòu)成及利潤(rùn)分配的一般順序一、利潤(rùn)的構(gòu)成利潤(rùn)——企業(yè)在一定會(huì)
2024-10-25 19:23
【摘要】第八章管理溝通2021/11/102問(wèn)題的提出2021/11/103張經(jīng)理的溝通經(jīng)驗(yàn)?zāi)彻緩埥?jīng)理在實(shí)踐中深深體會(huì)到,充分與員工溝通才能調(diào)動(dòng)員工積極性,在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。首先,張經(jīng)理直接與員工溝通,避免中間環(huán)節(jié)。他告訴員工自己的電子信箱,要求員工尤其是外地員工大膽反映實(shí)際問(wèn)題。其次,為了建立與員工的溝通體制,公司
2024-10-28 02:07
【摘要】1第七章?tīng)I(yíng)運(yùn)資金管理2第七章?tīng)I(yíng)運(yùn)資金管理第一節(jié)營(yíng)運(yùn)資金概述第二節(jié)貨幣資金管理第三節(jié)應(yīng)收賬款管理第四節(jié)存貨管理3第一節(jié)營(yíng)運(yùn)資金概述一、營(yíng)運(yùn)資金的概念二、營(yíng)運(yùn)資金的特點(diǎn)三、營(yíng)運(yùn)資金管理的基本要求4一、營(yíng)運(yùn)資金的概念
2025-01-26 10:15
【摘要】第八章計(jì)劃凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。未雨綢繆。人無(wú)遠(yuǎn)慮,必有近憂(yōu)。與其讓別人掌握你的命運(yùn),不如你自己來(lái)主宰?!芸?韋爾奇計(jì)劃是一座橋梁,它把人們所處的此岸和我們所去的彼岸連接起來(lái)以克服這一天塹?!_德?孔茨一、計(jì)劃的概念和內(nèi)容?名詞:計(jì)劃是用文字和指標(biāo)等形式所表述的組織及組織內(nèi)不同部門(mén)和不
2024-08-16 17:56
【摘要】第八章領(lǐng)導(dǎo)§領(lǐng)導(dǎo)概述§領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格類(lèi)型§領(lǐng)導(dǎo)理論§激勵(lì)§溝通§領(lǐng)導(dǎo)概述一、領(lǐng)導(dǎo)和管理二、領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的構(gòu)成三、領(lǐng)導(dǎo)的作用四、領(lǐng)導(dǎo)有效性的影響因素指導(dǎo)和影響群體或組織成員的思想和行為,使其為
2025-01-30 23:19
【摘要】第八章控制第一節(jié)控制的基本原理第二節(jié)管理控制的程序及有效性第一節(jié)控制的基本原理?控制及其作用?控制的類(lèi)型一、控制及其作用控制器(R)被控系統(tǒng)(S)系統(tǒng)輸出(O)系統(tǒng)輸入(I)ΔOΔI(一)控制的涵義?控制:是按照預(yù)定標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)信息流對(duì)系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)
2025-01-19 22:35
【摘要】第8章溝通?溝通概述?溝通障礙?組織沖突我們通過(guò)學(xué)習(xí)自主與自律來(lái)實(shí)現(xiàn)個(gè)人成功;我們通過(guò)與他人建立深層、持續(xù)、高效能的人際關(guān)系來(lái)實(shí)現(xiàn)公眾成功?!返俜摇た戮S引入案例:阿維安卡52航班的悲劇?1990年1月15日晚7:40,阿維安卡(Avianca)52航班飛行在美國(guó)的南新澤
2024-10-15 15:08
【摘要】第八章McGraw-Hill/IrwinCopyright?2021byTheMcGraw-HillCompanies,Inc.Allrightsreserved.股東權(quán)益表分析讀完本章后你應(yīng)該理解?公認(rèn)會(huì)計(jì)原則規(guī)定的股東權(quán)益表是如何安排的。?為什么該表的調(diào)整是必需的。?“其他
2024-10-25 22:00
【摘要】1第十一章股利分配第一節(jié)利潤(rùn)分配的內(nèi)容第二節(jié)股利支付的程序和方式第三節(jié)股利理論與股利政策第四節(jié)股票股利和股票分割2美菱電器11年不分股利案例?(1)美菱電器不分股利你認(rèn)為應(yīng)該有什么原因?若你去看其報(bào)表主要應(yīng)該看什么內(nèi)容??(2)從股票價(jià)值計(jì)算看,股票的價(jià)值大小與其企業(yè)發(fā)展預(yù)期情況有關(guān)嗎?
2025-01-28 17:58
【摘要】第八章財(cái)務(wù)分析第一節(jié)會(huì)計(jì)報(bào)表的分析方法?趨勢(shì)分析法?比率分析法?因素分析法一、趨勢(shì)分析法趨勢(shì)分析是將連續(xù)數(shù)期的會(huì)計(jì)報(bào)表中某些項(xiàng)目或指標(biāo)進(jìn)行比較,計(jì)算前后期的增減方向和幅度,并形成一系列具有比較性的百分比(趨勢(shì)百分比),以預(yù)測(cè)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況或經(jīng)營(yíng)成果的變動(dòng)趨勢(shì)的一種分析方法。趨勢(shì)百分比(也稱(chēng)趨勢(shì)比率或者
2024-10-25 19:45
【摘要】第八章投資決策?內(nèi)容提示:?投資使企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需要的各種資產(chǎn)的投資,其目的是為了保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程的連續(xù)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模的擴(kuò)大。本章講在項(xiàng)目投資概述的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)探討項(xiàng)目投資的決策依據(jù)、決策方法和決策實(shí)例下一頁(yè)22022/2/6第一節(jié)投資概述投資對(duì)企業(yè)發(fā)展有什么重要意義?
2025-01-19 08:24
【摘要】第八章財(cái)務(wù)分析?本章的重點(diǎn):財(cái)務(wù)分析的目的與內(nèi)容、財(cái)務(wù)分析的基本方法、盈利能力分析、財(cái)務(wù)狀況的趨勢(shì)分析。?本章的難點(diǎn):償債能力分析、營(yíng)運(yùn)能力分析、財(cái)務(wù)狀況的綜合分析。一.財(cái)務(wù)分析概述(一)財(cái)務(wù)分析的作用、債權(quán)人等提供分析資料劃指標(biāo)執(zhí)行情況一.財(cái)務(wù)分析概述(二)財(cái)務(wù)
2025-01-21 13:58
【摘要】第九章控制?一、控制概述?二、控制過(guò)程與分類(lèi)?三、控制的技術(shù)和方法第一節(jié)控制概述?一、控制內(nèi)涵及重要性?二、控制的理論?三、控制的類(lèi)型?四、控制過(guò)程?五、控制的焦點(diǎn)?六、有效控制系統(tǒng)的特點(diǎn)?在確定了組織的目標(biāo)并明確了為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)要進(jìn)行的活動(dòng)后,就要進(jìn)行任務(wù)的分配,人
2024-08-30 20:33