【摘要】第1頁共68頁第一章人力資源規(guī)劃第一節(jié)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與變革第一單元企業(yè)組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)一、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的基本理論組織結(jié)構(gòu)是組織內(nèi)部分工作協(xié)作的基本形式或框架(一)組織設(shè)計(jì)理論的內(nèi)涵1.組織理論與組織設(shè)計(jì)理論的對比分析組織理論又被稱作為廣義的組織理論或大
2025-02-01 23:53
【摘要】2020年7月江蘇自考27884人力資源管理試題一、單項(xiàng)選擇題(每小題1分。共20分)在下列每小題的四個備選答案中選出一個正確答案。并將其字母標(biāo)號填入題干的括號內(nèi)。1.績效考核評鑒的標(biāo)準(zhǔn)是()A.以其在考核期間所明訂的目標(biāo)、達(dá)成的程度作為考核的依據(jù)B.以在該職位上工作年資為依據(jù)C.以該職位工作所需技術(shù)程度高低而定
2024-11-24 19:04
【摘要】2021年5月人力資源管理師三級卷冊一:職業(yè)道德理論知識注意事項(xiàng):1、考生應(yīng)首先將自己的姓名、準(zhǔn)考證號等用鋼筆、圓珠筆等寫在試卷冊和答題卡的相應(yīng)位置上,并用鉛筆填涂答題卡上的相應(yīng)位置處。2、考生同時應(yīng)將本頁右上角的科目代碼填涂在答題卡右上角的相應(yīng)位置處。3、本試卷冊包括職業(yè)道德和理論知識兩部分:第一部分,1~25小題,為職
2025-02-01 23:57
【摘要】2021年5月高級人力資源管理師理論考試試題2021年5月人力資源和社會保障部國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定職業(yè):企業(yè)人力資源管理師等級:國家職業(yè)資格一級卷冊一:職業(yè)道德理論知識第一部分職業(yè)道德(第1~25題,共25道題)一、職業(yè)道德基礎(chǔ)理論與知識部分答題指導(dǎo):
2025-02-01 23:58
【摘要】企業(yè)的SOLOGEN虎彩集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃教材(2022版)1Copyright169。2022[實(shí)現(xiàn)五年規(guī)劃目標(biāo)的組織保障和人資策略實(shí)現(xiàn)五年規(guī)劃目標(biāo)的組織保障和人資策略]人力資本效能最大化人力資本效能最大化企業(yè)的SOLOGEN虎彩集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃教材(2022版)2——集團(tuán)總裁陳成穩(wěn)企業(yè)的SO
2025-04-23 02:00
【摘要】第一篇:2018年5月人力資源管理師三級試題 。(15分) 。 第一題 (1)公司組織召開專場招聘會,應(yīng)包括哪些具體步驟?(8分) (2)在招聘的初選階段,應(yīng)該采用何種方法篩選應(yīng)聘者呈交...
2024-11-15 07:42
【摘要】中國專業(yè)人力資源博客:交流QQ:353645591MSN:E-mail:2020年6月勞動和社會保障部國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定職業(yè):企業(yè)人力資源管理人員等級:國家職業(yè)資格二級卷冊一:職業(yè)道德理論知識注意事項(xiàng):1、考生應(yīng)首先將自已的姓名、準(zhǔn)考證號等用鋼筆、圓珠
2024-09-03 11:28
【摘要】2020年11月勞動和社會保障部國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定職業(yè):企業(yè)人力資源管理人員等級:國家職業(yè)資格二級卷冊一:職業(yè)道德理論知識注意事項(xiàng):1、考生應(yīng)首先將自已的姓名、準(zhǔn)考證號等用鋼筆、圓珠筆等寫在試卷冊和答題卡的相應(yīng)位置上,并用鉛筆填涂答題卡上的相應(yīng)
2024-08-31 22:24
【摘要】2021年11月勞動和社會保障部國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定職業(yè):企業(yè)人力資源管理人員等級:國家職業(yè)資格二級卷冊一:職業(yè)道德理論知識注意事項(xiàng):1、考生應(yīng)首先將自已的姓名、準(zhǔn)考證號等用鋼筆、圓珠筆等寫在試卷冊和答題卡的相應(yīng)位置上,并用鉛筆填涂答題卡上的相應(yīng)位置處。2、考
2025-05-26 01:59
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。 人力資源管理學(xué)習(xí)總結(jié) 在中小企業(yè)人力資源管理中存在人力資源結(jié)構(gòu)不合理、人力資源管理觀念落后、人力資源投資...
2024-11-20 01:12
【摘要】 第1頁共11頁 人力資源開發(fā)與管理學(xué)習(xí)心得 人力資源開發(fā)與管理學(xué)習(xí)心得篇1一、工作內(nèi)容 在這xxxx月中我的主要工作是協(xié)助各部門做好各項(xiàng)人事工 作,在這一過程中我初步了解了xxxx人力資源...
2024-09-11 17:44
【摘要】Ch1人力資源管理導(dǎo)論1-1過去與未來的人力資源管理過去強(qiáng)調(diào)人事管理(傳統(tǒng)的人事行政業(yè)務(wù))員工為工具,需要時用之,不需要時棄之事情只要有人做,管他做的好不好現(xiàn)在人是資源,不但珍惜,且加以訓(xùn)練、培育、發(fā)展找適當(dāng)?shù)娜藖碜鲞m當(dāng)?shù)氖翪h1人力資源管理導(dǎo)論1-2人力資源與人力資源管理的意義人力資源
2024-12-17 01:39
【摘要】11人力資源管理(一)第一章緒論一、名詞解釋1、人力資源:指能夠推動整個經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的具有智力勞動和體力勞動能力的人們的總和。2、宏觀人力資源管理:是指在全社會范圍內(nèi),對人力資源的計(jì)劃、配置、開發(fā)和使用過程。3、微觀人力資源管理:是研究組織中人與人之間、事與事之間、人與事之間的關(guān)系調(diào)整、協(xié)調(diào)以及適應(yīng),以調(diào)動人力資源積極性,
2025-01-18 15:38
【摘要】2021年5月人力資源管理師考試二級試題真題附答案第一部份職業(yè)道德(第1~25題,共25道題)職業(yè)道德基礎(chǔ)理論與知識部分該部分均為選擇題,每題均有四個備選項(xiàng),其中單項(xiàng)選擇題只有一個選項(xiàng)是正確的,多項(xiàng)選擇題有兩個或兩個以上選項(xiàng)是正確的。請根據(jù)題意的內(nèi)容和要求答題,并在答題卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑。錯選、少選、多選
2025-02-01 15:27
【摘要】2008年5月企業(yè)人力資源管理師二級試題及答案第二部分理論知識一、單項(xiàng)選擇題(26~85題,每題1分,共60分)。?勞動力市場的基本功能是(B)。A、調(diào)節(jié)資源的配置B、決定就業(yè)量與工資C、解決生產(chǎn)什么的問題D、解決如何生產(chǎn)的問題以下不屬于勞動法基本原則
2024-08-19 08:27