收入分配與社會公平(2)-展示頁
2025-01-17 18:31本頁面
【正文】 方式并存 按生產(chǎn)要素分配 為了進行社會生產(chǎn)經(jīng)營而必須投入的各種經(jīng)濟資源 （ 1）具體形式 考點三、我國多種分配方式并存 類別 對應(yīng)形式 是否屬于勞動收入 按資本要素分配 按土地要素分配 按管理要素分配 按勞動要素分配 按信息要素分配 按技術(shù)要素分配 儲蓄存款利息；股息、股票轉(zhuǎn)讓所得；債券的利息； 私營企業(yè)主 的稅后利潤 土地、房屋的租金和轉(zhuǎn)讓金 企業(yè)管理人才憑借管理才能和在生產(chǎn)經(jīng)營中的貢獻而參與分配的方式 在私企、外企中勞動者獲得的工資、獎金、津貼收入 提供市場信息、管理方案的收入 技術(shù)入股、專利使用、技術(shù)轉(zhuǎn)讓的收入 否 是 具體分析 （ 2）意義 健全生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的制度， 是對市場經(jīng)濟條件下各種生產(chǎn)要素所有權(quán)存在的合理性、合法性的確認(rèn)，體現(xiàn)了國家對公民權(quán)利的尊重，對勞動、知識、人才、創(chuàng)造的尊重。 意義（作用） ①實行按勞分配，勞動者的個人收入同自己付出的勞動數(shù)量和質(zhì)量直接聯(lián)系在一起，有利于充分調(diào)動勞動者的積極性和創(chuàng)造性，激勵勞動者努力學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)，提高勞動技能，從而促進社會生產(chǎn)的發(fā)展； ②按勞分配作為社會主義性質(zhì)的分配制度，是對剝削制度的根本否定，是消滅剝削和兩極分化的重要條件，體現(xiàn)了勞動者共同勞動、平等分配的社會地位。 （ 3）必要性： 社會主義制度下勞動的性質(zhì)和特點，是 實行按勞分配的 直接原因。 【 注意點】 地位 適用范圍 分配尺度 分配對象 分配結(jié)果 主體；個人消費品分配的基本原則 公有制經(jīng)濟 勞動 個人消費品 多勞多得，少勞少得 原因：實行按勞分配的必然性 —— 由我國現(xiàn)實的經(jīng)濟條件決定 （ 1）可能性： 生產(chǎn)資料公有制是 實行按勞分配的 前提。 （ 3）這是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的客觀要求。 （ 1）這是由我國現(xiàn)階段的生產(chǎn)力水平?jīng)Q定的。第七課 個人收入的分配 必修 1 《經(jīng)濟生活》 考點一、生產(chǎn)決定分配 生產(chǎn)決定分配，生產(chǎn)資料所有制決定分配制度。 考點一、生產(chǎn)決定分配 我國現(xiàn)階段分配制度：按勞分配為主體、多種分配方式并存 我國現(xiàn)階段分配制度的客觀必然性。 （ 2）這是由我國現(xiàn)階段的所有制結(jié)構(gòu)決定的。 考點一、生產(chǎn)決定分配 生產(chǎn) 分配 決 定 我國現(xiàn)階段的生產(chǎn)力水平 基本經(jīng)濟制度 （所有制結(jié)構(gòu)） 分配制度 生產(chǎn)力發(fā)展不平衡、 多層次 公有制為主體、多種 所有制經(jīng)濟共同發(fā)展 按勞分配為主體、 多種分配方式并存 決 定 決 定 決 定 決 定 考點二、按勞分配 基本內(nèi)容和要求 : 在 社會主義公有制 經(jīng)濟中，在對社會總產(chǎn)
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