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行政管理學(xué)國家公務(wù)員制度-展示頁

2024-10-28 05:34本頁面
  

【正文】 主、公開監(jiān)督這定,把監(jiān)督由空談變?yōu)閷?shí)際的行動。隨著這一原則的貫徹執(zhí)行,將逐漸消除憑關(guān)系、論人緣、憑機(jī)遇升遷的不良現(xiàn)象。國家將用人條件、考試程序、錄用方法向社會公布,每個公民都有平等的機(jī)會參與競爭考試,國家根據(jù)考試結(jié)果,擇優(yōu)錄用。 分類管理的原則 國家公務(wù)員制度把行政機(jī)關(guān)工作人員從原來“國家干部”隊伍中分離出來了,建立了有別于黨群機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位工作人員的公務(wù)員管理體系,體現(xiàn)了分類管理的原則。 國家公務(wù)員應(yīng)有的特征 ?公務(wù)員在行政活動中的行為和權(quán)益必須由國家來決定 ?公務(wù)員的身份必須經(jīng)過國家的特別選任行為才能確定 ?公務(wù)員對國家負(fù)有忠實(shí)的義務(wù) ?公務(wù)員是人民的公仆、勤務(wù)員 167。 建立國家公務(wù)員制度的意義 研究國家公務(wù)員制度的建立,對于探索國家行政機(jī)關(guān)人事制度乃至整個干部人事制度的系統(tǒng)改革,對于政治體制和經(jīng)濟(jì)體制改革的目標(biāo),都可能具有一定的意義。 我國的國家公務(wù)員是指中央和地方各級國家行政機(jī)關(guān)中除工勤人員以外的行使國家行政權(quán)力,執(zhí)行國家公務(wù)的工作人員。中文的譯法不盡相同,有人譯作“文官”或“文官制度”,有人譯作“公務(wù)員”或“公務(wù)員制度”。: ;:; : 第五章 國家公務(wù)員制度 第一節(jié)國家公務(wù)員的涵義 ? 公務(wù)員的涵義 ? 建立國家公務(wù)員制度的意義 第二節(jié) 我國公務(wù)員和公務(wù)員制度的特征 ? 國家公務(wù)員應(yīng)有的特征 ? 國家公務(wù)員制度的特征 第三節(jié) 國家公務(wù)員的分類 ? 公務(wù)員的分類 ? 兩類公務(wù)員的區(qū)別 第五章 國家公務(wù)員制度 第四節(jié) 國家公務(wù)員的管理和培訓(xùn) ? 公務(wù)員的管理機(jī)構(gòu) ? 公務(wù)員的職位分類 ? 公務(wù)員的考試和錄用 ? 公務(wù)員的調(diào)配和培訓(xùn) 第五節(jié)公務(wù)員的任免和升降 ? 任免 ? 升降 第六節(jié) 公務(wù)員的考核和獎懲 ?考核 ?獎懲 第七節(jié) 公務(wù)員的退休退職 ?
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