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正文內(nèi)容

銀行行政人事部工作總結(jié)-展示頁

2025-04-29 03:07本頁面
  

【正文】 如:做到了員工人事檔案、培訓(xùn)檔案、合同檔案、公章管理等工作的清晰明確,嚴(yán)格規(guī)范 ?,F(xiàn)將一年來 的工作情況匯報(bào)如下: 一、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,創(chuàng)造良好工作環(huán)境 為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內(nèi)容之一。部門內(nèi)部繼續(xù)在統(tǒng)一認(rèn)識上下工夫。上半年,人事行政部在基礎(chǔ)制度建設(shè)上狠下功夫,在總經(jīng)理室的指導(dǎo)下,堅(jiān)決落實(shí)總、分、中支的各項(xiàng)規(guī)章制度,在與分公司及中支部門之間的溝通較為順暢;各項(xiàng)流程、數(shù)據(jù)、報(bào)表的處理、報(bào)送均能達(dá)到準(zhǔn)確、及時(shí)的程度, 6 月份,中支證照年檢工作在時(shí)間緊、任務(wù)重的情況下, 積極協(xié)調(diào)上級機(jī)構(gòu),不間斷追蹤催辦,最終完滿按時(shí)年檢完畢。 第三篇:銀行行政人事部工作總結(jié) 銀行行政人事部工作總結(jié)在上半年的工作中,行政人事部作為中支一個(gè)重要的職能管理部門,在各級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和正確指導(dǎo)下,通過轉(zhuǎn)變思想觀念,強(qiáng)化服務(wù)意識,提高工作質(zhì)量和自身素質(zhì),努力圍繞中心任務(wù)開展工作,較好地完成了上半的各項(xiàng)工作,取得了一定的成績。 一、思想建設(shè)方面思想認(rèn)識水平的高低是影響工作質(zhì)量的首要因素。 2021 年伊始, **中支行政部就根據(jù) **中支發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合本部門實(shí)際,制定出了部門工作計(jì)劃,回顧這半年來的工作,我們根據(jù)各條線各部門的工作發(fā)展計(jì)劃及行動(dòng),努力協(xié)調(diào)好各部門關(guān)系,配合各部門做 好后援工作,而且定期的為中支總經(jīng)理室提供相關(guān)信息和數(shù)據(jù),并積極參與提出合理化建議,為總經(jīng)理室的決策提供了重要的依據(jù);與外部各職能單位、對口部門的溝通比較順暢;一定程度上參與了 **支公司的籌備前期工作。部 門內(nèi)部繼續(xù)在統(tǒng)一認(rèn)識上下工夫。上半年,人事行政部在基礎(chǔ)制度建設(shè)上狠下功夫,在總經(jīng)理室的指導(dǎo)下,堅(jiān)決落實(shí)總、分、中支的各項(xiàng)規(guī)章制度,在與分公司及中支部門之間的溝通較為順暢;各項(xiàng)流程、數(shù)據(jù)、報(bào)表的處理、報(bào)送均能達(dá)到準(zhǔn)確、及時(shí)的程度, 6 月份,中支證照年檢工作在時(shí)間緊、任務(wù)重的情況下,積極協(xié)調(diào)上級機(jī)構(gòu),不間斷追蹤催辦,最終完滿按時(shí)年檢完畢。銀行行政人事部工作總結(jié) 第一篇:銀行行政人事部工作總結(jié) 銀行行政人事部工作總結(jié)在上半年的工作中,行政人事部作為中支一個(gè)重要的職能管理部門,在各級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和正確指導(dǎo)下,通過轉(zhuǎn)變思想觀念,強(qiáng)化服務(wù)意識,提高工作質(zhì)量和自身素質(zhì),努力圍繞中心任務(wù)開展工作,較好地完成了上半年度的各項(xiàng)工作,取得了一定的成績。 2021 年伊始, **中支行政部就根據(jù) **中支發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合本部門實(shí)際,制定出了部門年度工作計(jì)劃,回顧這半年來的工作,我們根據(jù)各條線各部門的工作發(fā)展計(jì)劃及行動(dòng),努力協(xié)調(diào)好各部門關(guān)系,配合各部門做好后援工作,而且定期的為中支總經(jīng)理室提供相關(guān)信息和數(shù)據(jù),并積極參 與提出合理化建議,為總經(jīng)理室的決策提供了重要的依據(jù);與外部各職能單位、對口部門的溝通比較順暢;一定程度上參與了 **支公司的籌備前期工作。 一、思想建設(shè)方面思想認(rèn)識水平的高低是影響工作質(zhì)量的首要因素。 第二篇:銀行行政人事部工作總結(jié) 銀行行政人事部工作總結(jié)在上半年的工作中,行政人事部作為中支一個(gè)重要的職能管理部門,在各級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和正確指導(dǎo)下,通過轉(zhuǎn)變思想觀念,強(qiáng)化服務(wù)意識,提高工作質(zhì)量和自身素質(zhì),努力圍繞中心任務(wù)開展工作,較好地完成了上半的各項(xiàng)工作,取得了一定的成績。上半年,人事行政部在基礎(chǔ)制度建設(shè)上狠下功夫,在總經(jīng)理室的指導(dǎo)下,堅(jiān)決落實(shí)總、分、中支的各項(xiàng)規(guī)章制度,在與分公司及中支部門之間的溝通較為順暢;各項(xiàng)流程、數(shù)據(jù)、報(bào)表的處理、報(bào)送均能達(dá)到準(zhǔn)確、及時(shí)的程度, 6 月份,中支證照年檢工作在時(shí)間緊、任務(wù)重的情況下,積極協(xié)調(diào)上級機(jī)構(gòu),不間斷追蹤催辦,最終完滿按時(shí)年檢完畢。部門內(nèi)部繼續(xù)在統(tǒng)一認(rèn)識上下工夫。 2021 年伊始, **中支行政部就根據(jù) **中支發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合本部門實(shí)際,制定出了部門工作計(jì)劃,回顧這半年來的工作,我們根據(jù)各條 線各部門的工作發(fā)展計(jì)劃及行動(dòng),努力協(xié)調(diào)好各部門關(guān)系,配合各部門做好后援工作,而且定期的為中支總經(jīng)理室提供相關(guān)信息和數(shù)據(jù),并積極參與提出合理化建議,為總經(jīng)理室的決策提供了重要的依據(jù);與外部各職能單位、對口部門的溝通比較順暢;一定程度上參與了 **支公司的籌備前期工作。 一、思想建設(shè)方面思想認(rèn)識水平的高低是影響工作質(zhì)量的首要因素。 第四篇:行政人事部工作總結(jié) 行政人事部工作總結(jié) 行政人事部工作總結(jié)篇 120xx 年,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)下,面對激烈的市場競爭之嚴(yán)峻形勢,行政部緊緊圍繞管理、服務(wù)、學(xué)習(xí)、招聘等工作重點(diǎn),注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,為公司圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出了積極貢獻(xiàn)。一年來,行政部結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真履行工作職責(zé),加強(qiáng)與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,使行政部基礎(chǔ)管理工作基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化,相關(guān)工作達(dá)到了優(yōu)質(zhì)、高效,為公司各項(xiàng)工作的開展創(chuàng)造了良好條件。做到了收、發(fā)文件的準(zhǔn)確及時(shí),并對領(lǐng)導(dǎo)批示的公文做到了及時(shí)處理,從不拖拉 。物 品的申購等工作的正常有序。行政部在接人待物、人事管理、優(yōu)化辦公環(huán)境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責(zé),為公司樹立了良好形象,起到了窗口作用。一年來,我們圍繞中心工作,在服務(wù)工作方面做到了以下三點(diǎn): (一 )變被動(dòng)為主 動(dòng)。特別是行政部分管的采購、車輛、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)等日常工作,工作有計(jì)劃,落實(shí)有措施,完成有記錄,做到了積極主動(dòng)。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅(jiān)持做到了積極熱情不越位。做到工作有重點(diǎn)有創(chuàng)新,改變行政部工作等待領(lǐng)導(dǎo)來安排的習(xí)慣。在工作思路、工作方法等方面不斷改進(jìn)和 創(chuàng)新,適應(yīng)公司發(fā)展的需要,做到工作有新舉措,推動(dòng)行政部工作不斷上水平、上臺(tái)階。 三、加強(qiáng)學(xué)習(xí),形成良好的學(xué)習(xí)氛圍 行政部人員要具備很強(qiáng)的工作能力和保持行政部高效運(yùn)轉(zhuǎn),就必須為切實(shí)履行好自身職責(zé)及時(shí)“充電”,做到基本知識篤學(xué)、本職業(yè)務(wù)知識深學(xué)、修身知識勤學(xué)、急需知識先學(xué),不斷補(bǔ)充各等方面的知識和深入鉆研行政部業(yè)務(wù)知識。 四、認(rèn)真履行職責(zé) (一 )狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。 (二 )培訓(xùn)工作:為了能切實(shí)提高員工素質(zhì) ,以更好地適應(yīng)市場競爭 ,我部積
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