勞動的合同通用15篇-展示頁
2025-04-15 01:15本頁面
【正文】 作后付薪?！ ∥?、勞動報(bào)酬 (一〉、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合單位實(shí)際和按勞分配原則，自主確定工資 分配形式和工資標(biāo)準(zhǔn) 工資標(biāo)準(zhǔn)：參照〈〈好朋友幼兒園20xx秋期工資(試行〉標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行?！ ”Ｗo(hù)幼兒園的一切公共財(cái)產(chǎn)及保管本班的所有物品，如因工作不負(fù)責(zé)任，保管不當(dāng) 而丟失，或損壞的，乙方應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任?！ ”ＷC幼兒在園的安全，如因失職出現(xiàn)安全事故，概由乙方承擔(dān)法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任?！ ≡谡嗡枷肷稀W(xué)習(xí)上、生活上給予乙方必要的關(guān)心、幫助?！ ∪?、甲方責(zé)任與權(quán)利： 甲方按幼兒園的規(guī)章制度對乙方進(jìn)行管理。勞動的合同通用15篇勞動的合同1 甲方： 單位名稱 單位性質(zhì) 法定代表人 單位地址 聯(lián)系電話 甲方(蓋章) 月日 乙方：員工姓名 家庭地址 身份證號家庭電話移動電話 乙方(簽名) 月 甲、乙雙方根據(jù)國家勞動律、法規(guī)規(guī)定在平等自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂勞動合同： 一、乙方的工作崗位為： 甲方因工作需要調(diào)整乙方工種，乙方應(yīng)服從甲方的調(diào)整?！ 《⒑贤谙蓿骸 『贤谙逓?年，即從 年 月 円起至 年 月 日止?！ 〖追接胸?zé)任協(xié)調(diào)乙方與家長的關(guān)系?！ ∷摹⒁曳截?zé)任與權(quán)利 遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守勞動紀(jì)律，服從分配，積極工作，保質(zhì)保量地完成 自己職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。 出現(xiàn)險(xiǎn)情時(shí)，老師必須首當(dāng)其沖保護(hù)幼兒的安全?！ 『贤灦ó?dāng)月內(nèi)，乙方應(yīng)交納保證金 元?！ —剳椭贫劝从變簣@的獎懲制度執(zhí)行。養(yǎng)老保險(xiǎn)：甲方按當(dāng)年實(shí)際交付養(yǎng)老保險(xiǎn)的金額支付給乙方個(gè)體基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。 乙方有下列情況之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動合同 被依法追究刑事責(zé)任。 工作失職，發(fā)生嚴(yán)重事故，〔天然氣失火、觸電、小孩走失、燙傷等安全事故〉?！ 〗M織、煽動怠工，或采取不正當(dāng)手段要挾領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)重?cái)_亂幼兒園秩序的?！ 〗?jīng)常違反幼兒園制度規(guī)定屢教不改的?！ o正當(dāng)理由累計(jì)曠工三日，在外從事其他職業(yè)或在假期在外另謀職業(yè)的?！ ?向家長索要財(cái)物的?！ ?員工有上述行為造成幼兒園經(jīng)濟(jì)損失的，責(zé)任人除按上條規(guī)定承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任外，還需承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)損失?！ ∫曳匠霈F(xiàn)以上情形之一的，甲方可根據(jù)不同情節(jié)輕重，對其給予違紀(jì)辭退或開除處分， 并扣除乙方保證金?！ ∫曳讲荒軇偃喂ぷ鳎?jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。 婚、喪、產(chǎn)假的規(guī)定： 本園教師在園工齡2年以上者可享受帶薪婚、喪假：婚假3天，喪假3天〈僅限雙 方
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